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北流電話業(yè)務(wù)銷售招聘

桂聘提供2025年8月北流電話業(yè)務(wù)銷售最新招聘,平均工資約為4121元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多電話業(yè)務(wù)銷售電話銷售邀約專員電話銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
玉林-北流市-北流國陶瓷貿(mào)易城 1人 財務(wù) 瀏覽:13
2025-07-31
覃秀苗
崗位職責(zé):
1、努力完成個人銷售日、周、月銷售指標(biāo);
2、積極拓展獲客渠道,了解市場信息,及時反饋上級主管;
3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧;
4、完成公司下達(dá)的其他任務(wù);
5、負(fù)責(zé)在整個玉林區(qū)域的推廣;
6、通過各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源;
7、通過電話、微信、陌拜等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹業(yè)務(wù);
8、對客戶進(jìn)行產(chǎn)品的講解、銷售以及方案的制定;
9、面訪洽談,促成簽單。。
崗位要求:
1、19-30歲,愿從基層崗位做起;
2、思維敏捷,溝通力良好。
福利待遇:1、基本薪資:無責(zé)底薪+高提成+獎金+全勤獎+工齡獎+月獎金+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=綜合月薪(2000-8000)上不封頂;
2、入職即可帶薪培訓(xùn)內(nèi)容:代賬業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識、業(yè)務(wù)流程、技巧;
3、公平的晉升空間 :銷售顧問(初級、中級、高級) - 主管 (初 級、中級、高級)- 經(jīng)理 - 無限可能;4、周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假!正式員工享有婚假、產(chǎn)假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利;5、成熟完善的培訓(xùn)體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容;6、豐富多彩的員工團(tuán)建活動、部門聚餐活動及員工運(yùn)動會、春節(jié)年會等。
工作時間:周一至周五,9:00-12:00,14:00-18:00

商務(wù)顧問

3000-8000元
玉林-北流市-北流國陶瓷貿(mào)易城 1人 財務(wù) 瀏覽:10
2025-07-31
覃秀苗
一、崗位職責(zé)
①在直屬領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;
②通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績;
③根據(jù)公司銷售計劃,完成部門銷售指標(biāo);
④制定每個月個人銷售目標(biāo),做出計劃并達(dá)成;
⑤負(fù)責(zé)收集同行競爭對手的業(yè)務(wù)分析,與我們業(yè)務(wù)做對比,找出優(yōu)勢
⑥維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
⑦定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;
⑧不定期去外面市場陌拜掃街,收集客戶信息,開發(fā)新客戶;
⑨根據(jù)客戶需求,上門拜訪客戶,洽談合作;
⑩負(fù)責(zé)開發(fā)玉林及玉林周邊客戶

商務(wù)專員

3000-8000元
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2025-07-31
覃秀苗
一、崗位職責(zé)
①在直屬領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;
②通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績;
③根據(jù)公司銷售計劃,完成部門銷售指標(biāo);
④制定每個月個人銷售目標(biāo),做出計劃并達(dá)成;
⑤負(fù)責(zé)收集同行競爭對手的業(yè)務(wù)分析,與我們業(yè)務(wù)做對比,找出優(yōu)勢
⑥維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
⑦定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;
⑧不定期去外面市場陌拜掃街,收集客戶信息,開發(fā)新客戶;
⑨根據(jù)客戶需求,上門拜訪客戶,洽談合作;
⑩負(fù)責(zé)開發(fā)玉林及玉林周邊客戶
二、上班時間是:周一至周五的的9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休!國家法定節(jié)假日休!
三、公司福利:周末雙休、國家法定節(jié)假日休、節(jié)日小禮品、不定期下午茶、團(tuán)建聚餐等,辦公室WiFi+空調(diào),職等你來
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2025-07-31
覃秀苗
一、崗位職責(zé) ①在直屬領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; ②通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績; ③根據(jù)公司銷售計劃,完成部門銷售指標(biāo); …… ④制定每個月個人銷售目標(biāo),做出計劃并達(dá)成; ⑤負(fù)責(zé)收集同行競爭對手的業(yè)務(wù)分析,與我們業(yè)務(wù)做對比,找出優(yōu)勢 ⑥維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; ⑦定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系
2025-07-30
寧耀揚(yáng)
人事部經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績; 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通 …… 任職資格: 1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力
約 5 個崗位
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玉林電話銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 4.9%
    2K
  • 29.3%
    3K
  • 31.7%
    4K
  • 24.4%
    5K
  • 7.3%
    6K-8K
  • 2.4%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.6%
  • 大專
    2.4%
玉林電話銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,大專占2.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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