北流區(qū)域主管招聘

招聘業(yè)務經(jīng)理/儲備干部若干
性別:男女不限
區(qū)域銷售經(jīng)理：
年齡:40歲以下(有奶粉銷售經(jīng)驗適當放寬)
基本要求
1、開疆拓土，擁有嬰童客戶資源；
2、思維活躍，具有較強的溝通能力。
3、責任心強，認真負責主動推進工作進程，具有獨立思考能力，有良好的團隊精神；
4、擁有相關專業(yè)大專及以上學歷，相關崗位一年以上工作經(jīng)驗；
儲備干部：
年齡：25歲以上。
基本要求：
1、勇于挑戰(zhàn)，負責完成計劃的銷售任務；
2、負責市場上客戶的開發(fā)及維護；
3、定期拜訪終端客戶，了解終端客戶需求，執(zhí)行銷售政策和促銷政策；
4、負責與公司相關部門的溝通與協(xié)調，保證工作順利完成；
5、定期向主管領導匯報工作，完成領導交辦的其它工作。
工作地點:玉林市各縣份

崗位職責：
1.主要負責校區(qū)高考日語課程教學，實施教學工作；
2.根據(jù)學生情況，制定教學課件，有效的提升教學質量；
3.按時備案，批改作業(yè)，督促學生學習并答疑，定期組織測試；
4.鉆研高考日語特點，參與總部的教學培訓和教研活動；
5.及時向教學部反饋教學情況，完成教學部門安排的其他任務。
職位要求：
1、日語相關專業(yè)專科及以上學歷，有N2、J.TEST 準B或以上日語證書；
2、日語發(fā)音標準、口語流利、聽說讀寫精通；
3、有教師資格證、日本留學、工作和生活者優(yōu)先；
4、喜歡日語教師工作，為人誠實、有親和力、善于表達、性格開朗；有責任心、有進取心；
5、實習生、應屆生亦可。
福利待遇：
1、高薪：綜合年薪8-10W、年終獎、專項獎金、人才推薦獎等；
2、福利保障：七險一金、包住宿、帶薪寒暑假、節(jié)日福利等；
3、人才保障：沉浸式入職培訓、在職培訓、教研支持等；
4、晉升渠道：教師-星級教師-教學組長-教學主管-區(qū)域負責人-校長