新項(xiàng)目合伙人

職位描述崗位職責(zé): 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、項(xiàng)目協(xié)調(diào)、項(xiàng)目進(jìn)度 與質(zhì)量管理、客情關(guān)系維護(hù)、項(xiàng)目驗(yàn)收工作。 2.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作及協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其它工作進(jìn)行管 理。 任職要求： 1.有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3.具備較強(qiáng)的文檔編寫能力，能夠熟練使用各類辦公應(yīng)用 軟件。 4.具備良好的表達(dá)和溝通能力。 5.具有良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和資源協(xié)調(diào)能力。 6.環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)，具備一定抗壓能力。 薪資待遇:面談 面試地址: 美家園一樓中國移動(dòng)營業(yè)廳

1.打電話，邀約客戶見面，上門拜訪 2.業(yè)務(wù)內(nèi)容介紹，與客戶達(dá)成合作，完成簽單 3.負(fù)責(zé)后期客戶的維護(hù)，提高客戶滿意度，有效再開發(fā)或轉(zhuǎn)介紹 4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù) 崗位福利：周末休息，國家法定節(jié)假日放假

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)SAP報(bào)表、功能模塊開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)與外部系統(tǒng)的接口開發(fā)； 3、負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)功能及報(bào)表優(yōu)化； 任職要求： 1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，大學(xué)專科以上學(xué)歷； 2、3年以上SAP開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練掌握SAP ABAP開發(fā)語言及相關(guān)工具，包括但不限于ALV報(bào)表、Dialog編程、SmartForms、Scripts、User Exit、Enhancement等 4、熟悉FICO/PP/SD/PS/QM等模塊的基本數(shù)據(jù)流向； 5、性格開朗，工作積極主動(dòng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)合作能力意識(shí)強(qiáng)，有一定的抗壓能力； 崗位福利：五險(xiǎn)一金、團(tuán)建

崗位介紹： 1、打電話，邀約客戶見面，上門拜訪； 2、業(yè)務(wù)內(nèi)容介紹，與客戶溝通，完成簽單； 3、負(fù)責(zé)客戶的后期跟進(jìn)與維護(hù)工作，定期定量對(duì)有效客戶進(jìn)行拜訪； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。 相關(guān)要求 1、大專以上學(xué)歷，市場營銷及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，形象良好，性格活潑開朗。有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力； 3、喜歡銷售工作，喜歡與人溝通、個(gè)人服務(wù)意識(shí)較強(qiáng)，有一定的抗壓能力，能接受挑戰(zhàn)； 4、熟練使用Word、Excel等常用辦公軟件； 5、有電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 注：歡迎應(yīng)屆生投遞簡歷，入職前可提供帶薪培訓(xùn)。 發(fā)展方向： 銷售代表——銷售顧問——銷售組長——銷售主管——銷售經(jīng)理——銷售總監(jiān) 辦公時(shí)間：周一至五 周末雙休 8:30-12:00 14:00-18:00 （5天、7.5小時(shí)/天工作制） 福利: 綜合月收入(3000-8000)=基本工資+全勤+項(xiàng)目簽約獎(jiǎng)金+項(xiàng)目到賬提成+績效獎(jiǎng)金+各類評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)金 其他福利： 假期：周末雙休、國家法定節(jié)假日、帶薪休年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等。 公司福利：年終獎(jiǎng)、評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)、年度免費(fèi)國內(nèi)外旅游、五險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)、法定節(jié)假日福利、生日福利、各種內(nèi)部比賽獎(jiǎng)勵(lì)等。 薪資詳情 薪資范圍：3000-8000元/月 社保類型：五險(xiǎn) 提成方式：銷售額提成； 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：年終獎(jiǎng)·績效獎(jiǎng)金·全勤獎(jiǎng)

一、崗位職責(zé) 1.項(xiàng)目全周期內(nèi)的管理：作為公司在項(xiàng)目上的最高代表，全面負(fù)責(zé)固定源（如化工、鋼廠、焦化廠、工業(yè)爐窯、脫硫脫硝、VOCs揮發(fā)性有機(jī)物等方向）尾氣治理成套設(shè)備供貨項(xiàng)目的方案、報(bào)價(jià)、執(zhí)行與現(xiàn)場管理，確保項(xiàng)目按合同要求確保安全、保證質(zhì)量、把握進(jìn)度、控制成本為目標(biāo)最終順利交付。 2.施工組織與現(xiàn)場協(xié)調(diào)：組織、協(xié)調(diào)和管理現(xiàn)場施工的分包商、設(shè)備供應(yīng)商、業(yè)主、監(jiān)理等各方資源，制定并落實(shí)詳細(xì)的施工計(jì)劃、人力計(jì)劃、機(jī)械用具計(jì)劃等。 3.安全管理：嚴(yán)格執(zhí)行公司及項(xiàng)目現(xiàn)場EHS管理體系，擔(dān)任項(xiàng)目現(xiàn)場安全第一責(zé)任人。負(fù)責(zé)組織安全培訓(xùn)、安全檢查、隱患排查與問題整改，確保項(xiàng)目全周期內(nèi)零安全事故。 4.質(zhì)量管理：監(jiān)督執(zhí)行項(xiàng)目工程計(jì)劃和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)設(shè)備到貨后的驗(yàn)收、安裝、調(diào)試、試運(yùn)行、驗(yàn)收、交付培訓(xùn)等過程進(jìn)行質(zhì)量管控，確保工程質(zhì)量符合設(shè)計(jì)規(guī)范及合同要求；負(fù)責(zé)組織處理現(xiàn)場出現(xiàn)的質(zhì)量問題。 5.進(jìn)度控制：監(jiān)控項(xiàng)目現(xiàn)場進(jìn)度，識(shí)別潛在影響進(jìn)度的因素并及時(shí)預(yù)警，采取有效措施解決進(jìn)度偏差，確保項(xiàng)目計(jì)劃按照里程碑節(jié)點(diǎn)及時(shí)完成。 6.成本控制：負(fù)責(zé)現(xiàn)場工程量審核、簽證管理、分包結(jié)算初審，控制現(xiàn)場成本，協(xié)助處理項(xiàng)目變更與索賠。 7.溝通協(xié)調(diào)：建立并維護(hù)與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)院、分包商、供應(yīng)商及公司內(nèi)部各部門（設(shè)計(jì)、采購、財(cái)務(wù)等）的有效溝通渠道，確保溝通的有效性和準(zhǔn)確性，從而及時(shí)有效解決現(xiàn)場各類問題，確保信息傳遞的暢通。 8.文檔管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場各類文檔（施工圖表、施工日志、質(zhì)量記錄、安全記錄、會(huì)議紀(jì)要、驗(yàn)收文件等）的收集、整理、歸檔和提交，部分機(jī)密文件和保密文件要做好保密性管理。 9.調(diào)試與移交支持：協(xié)調(diào)并參與設(shè)備的單機(jī)調(diào)試、聯(lián)動(dòng)調(diào)試及性能測試，組織或參與工程中間交接、機(jī)械完工驗(yàn)收、系統(tǒng)完工驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收及項(xiàng)目移交工作。 10.客戶關(guān)系維護(hù)：在項(xiàng)目執(zhí)行過程中維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶滿意度。 11.團(tuán)隊(duì)管理：管理和指導(dǎo)現(xiàn)場項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員（如設(shè)備工程師、電氣工程師、質(zhì)量工程師、安全工程師等）。 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職資格 1.教育背景：本科及以上學(xué)歷優(yōu)先；專業(yè)：環(huán)境工程、化學(xué)工程與工藝、機(jī)械工程、電氣工程、工程管理或相關(guān)專業(yè)。 2.工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上環(huán)保工程（尤其是大氣污染治理/固定源治理）或相關(guān)工業(yè)領(lǐng)域（化工、電力、鋼鐵、水泥等）項(xiàng)目管理及現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)。 必備：至少2個(gè)以上完整擔(dān)任現(xiàn)場經(jīng)理或施工經(jīng)理崗位的工業(yè)環(huán)保項(xiàng)目（尤其是脫硫、脫硝、除塵、VOCs、CO治理等成套設(shè)備供貨項(xiàng)目）管理經(jīng)驗(yàn)，包括方案編制、報(bào)價(jià)、項(xiàng)目執(zhí)行與現(xiàn)場管理等。 熟悉EPC或設(shè)備成套供貨項(xiàng)目管理模式。 3.專業(yè)知識(shí)與技能： 精通工業(yè)項(xiàng)目現(xiàn)場施工管理流程、規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)（建筑、安裝、電氣、儀表等）。 熟練掌握項(xiàng)目管理知識(shí)體系（進(jìn)度、成本、質(zhì)量、安全、風(fēng)險(xiǎn)、溝通等），具備優(yōu)秀的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和控制能力。 熟悉固定源污染治理（如脫硫、脫硝、除塵、VOCs治理等）的基本工藝流程和設(shè)備構(gòu)成。 熟練使用Project/P6等項(xiàng)目管理軟件，AutoCAD繪圖，以及常用辦公軟件。 4.證書要求： 持有有效的建造師執(zhí)業(yè)資格證書（機(jī)電工程、市政公用工程等證書優(yōu)先）或PMP證書者優(yōu)先。 持有安全員B證或注冊(cè)安全工程師證書者優(yōu)先。 5.核心能力： 優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力。 沖突的現(xiàn)場管理能力、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力。 高度的責(zé)任心、原則性和執(zhí)行力。 細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，關(guān)注細(xì)節(jié)，質(zhì)量安全意識(shí)強(qiáng)。 極強(qiáng)的現(xiàn)場解決問題能力和抗壓能力。 6.其他要求： 年齡不超過45歲；能夠適應(yīng)長期駐外（項(xiàng)目現(xiàn)場）工作，能接受全球范圍內(nèi)頻繁出差。 身體健康，能適應(yīng)施工現(xiàn)場環(huán)境。 工作地點(diǎn)：廣西或天津及項(xiàng)目現(xiàn)場（需要全國范圍出差）