職位描述

崗位職責
1、負責生產人員管理、技能培訓、人員考勤及日報表考核;
2、負責產品生產過程中的質量監(jiān)控;
3、產線現場7S管理;
4、結工單的執(zhí)行與落實;
5、其它臨時的工作。
崗位要求
1、中專以上學歷;
2、有相關生產管理2年以上經驗。

公司簡介

廣西百富電子有限公司成立于2022年,是美國納斯達克上市公司百富在中國設立的生產基地之一。主要生產網絡通訊連接器、集成電路組件等系列產品。本著精良設計,高技術生產,高效率付貨的工作方針。為歐美客戶提供高質素產品,以達顧客完全滿意。
美國百富成立于1949年,已有70多年的發(fā)展歷程,是一所在納斯達克的上市公司,除美國及歐洲外,在中國多個省市(如:杭州、深圳、中山、東莞、廣西等)及香港均設有生產基地、研發(fā)中心或辦事處。
百富之產品是百分百“原設計”產品,我們非常注重員工之創(chuàng)意及發(fā)展。除了提供具有競爭力的薪酬及福利外,更提供一個舒適及創(chuàng)意無限的工作環(huán)境、廣闊的發(fā)展平臺,讓您與公司共發(fā)展,百富之大家庭歡迎您的加入!

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市賓陽縣 查看上班路線

可能感興趣的職位

生產部主任
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧市景昌中藥飲片有限公司
農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1.負責監(jiān)管和管理藥廠車間的生產工藝和生產程序,確保車間生產的產品符合公司標準和相關法律法規(guī)的要求,負責安排和管理車間的員工工作,制定工作計劃,并確保工時的完成,協調和配合其他部門的工作。
2025-04-16
林姐
PMC
4000-5000元
南寧-賓陽縣
工作職責: 1、負責接收業(yè)務的訂單,了解訂單狀況; 2、負責與(采購部、生產部)進行訂單評審,確認初步交期,并根據物料到貨情況確定最終交期; 3、負責確定生產計劃所需的BOM物料清單; 4、負責生產計劃、物料請購、采購、入料品控、入庫及倉儲管理的協調溝通工作。 任職要求: 1、學歷不限,1年以上制造行業(yè)PMC工作經驗; 2、熟悉辦公軟件操作、良好溝通協調能力,工作細心、責任心強。 3、單休制、包中餐。(住宿需自行解決)
2025-04-16
生產經理
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
工作職責: 1.根據生產計劃安排生產,檢查生產工作,掌握生產進度,確保生產任務完成。 2.根據生產運營工作,協調好各車間的工作運作; 3.每周召開生產分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4.抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設備完好率和利用率; 5.負責生產中的技術和質量保證工作,發(fā)現問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經理。 6.負責建立生產進度、安全、質量等規(guī)章制度。 7.關注報表數據,及時發(fā)現、解決問題;審核由生產部填報的各種報表并簽字,確保其準確、及時地報出。 8.加強與其它部門的協調關系,協助總經理搞好公司的生產經營管理工作。 任職要求: 1、25-35歲,計劃管理、統(tǒng)籌管理、生產管理等專業(yè)。 2、具備5年以上的管理經驗,熟悉生產運作管理知識; 3、熟練使用計算機軟件; 4、有一定的生產線員工培訓經驗; 5、溝通協調能力較強; 6、有同崗位工作經驗優(yōu)先。 薪酬:8000-10000元/月
2025-04-16
蘇清立
面點生產經理
20000-25000元
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
崗位要求: 1、專業(yè)不限。 2、5年以上飲料、食品工廠生產主管工作經驗,熟悉食品行業(yè)生產規(guī)程及質量標準,了解大型設備的生產模式。 3、嚴于律己,注重細節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強,學習力強。 工作職責: 1、根據生產計劃安排生產,檢查生產工作,掌握生產進度,確保生產任務完成; 2、根據生產運營工作,協調好各車間的工作運作; 3、每周召開生產分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4、抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設備完好率和利用率; 5、負責生產中的技術和質量保證工作,發(fā)現問題及時組織解決和處理,重大問題直接總經理。 6、負責建立生產進度、安全、質量等規(guī)章制度。 7、關注報表數據,及時發(fā)現、解決問題;審核由生產部填報的各種報表并簽字,確保其準確、及時地報出。 8、加強與其它部門的協調關系,協助總經理搞好公司的生產經營管理工作。 薪酬:20000-25000元/月
2025-04-16
蘇清立
生產廠長
8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、熟悉巖棉復合夾芯板機生產加工制作工藝,熟練車間5S管理 2、提高產能和工作效率,建立建全車間各項管理制度和績效提成方案 3、按照業(yè)務訂單合理排產,按時完成生產任務,帶領生產部門完成產能指標任務 4、做好安全生產管理工作,提高產品品質,搞好產品質量管理 5、定期組織員工技能和溝通方面的培訓;對員工進行階段性評價和考核。 任職要求: 1、年齡 30-45歲 大專以上學歷,5年巖棉夾芯板廠工作經驗。 2、有一定的溝通、組織、協調能力。
2025-04-16
陳荷
生產主管
4000-5000元
南寧-良慶區(qū)
1、有生產管理經驗,能吃苦耐勞; 2、有化學類專業(yè)知識; 薪資:4000/月 月休4天 包住、餐補、話補、五險、節(jié)日福利、生日福利、
2025-04-16
黎經理
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責 (一)負責統(tǒng)籌經營區(qū)(縣/區(qū))國儲林項目的營林生產工作,包括造林、撫育、采伐規(guī)劃等工作; (二)負責制定年度生產計劃、物資需求計劃,落實到各片區(qū)并監(jiān)督執(zhí)行; (三)根據年度生產計劃協調其他部門進行招標工作,落實分包單位; (四)跟蹤生產作業(yè)進度,監(jiān)督作業(yè)質量; (五)完成領導交辦的其他事項。 二、崗位要求 (一)年齡45歲以下,全日制林學類本科及以上學歷; (二)有5年以上營林生產工作經驗; (三)熟悉營林生產過程的各環(huán)節(jié),統(tǒng)籌完成生產任務; (四)可熟練運用Arcgis、CAD等制圖軟件進行制圖,學習能力較好,能自學新的行業(yè)應用軟件; (五)有較好的文字表達和數據分析能力,熟練掌握辦公軟件; (六)能接受野外工作的環(huán)境,有較強的適應能力; (七)有小車駕照并能熟練駕駛; (八)有林業(yè)行業(yè)初級及以上職稱的優(yōu)先; (九)工作地點:廣西區(qū)域內,主要為桂林市、來賓市、玉林市。
2025-04-16
羅小姐
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
工作地址:南寧市金凱創(chuàng)業(yè)園6棟(江南客運站附近) 工作時間:07:00-16:00;08:00-17:00(2個班次,需輪班) 薪資待遇:6000~8000(底薪+績效+獎金),根據個人能力定薪;包吃兩餐+包住宿。 崗位職責: 1. 負責加工廠的整體運營管理,確保生產效率和產品質量符合公司標準。 2. 制定并執(zhí)行生產計劃,監(jiān)控生產流程。 3. 管理和培訓生產團隊,提升團隊技能和工作效率。 4. 負責成本控制,包括庫存管理和生產成本的優(yōu)化。 5. 確保食品安全和衛(wèi)生標準的執(zhí)行,遵守相關法規(guī)和政策。 6. 監(jiān)督設備的維護和升級,保證生產設施的正常運行。 7. 定期向上級匯報工廠運營狀況,提出改進建議和計劃。 任職要求: 1. 食品科學與工程、企業(yè)管理或相關專業(yè)本科及以上學歷。 2. 至少5年以上食品加工或相關行業(yè)管理經驗。 3. 熟悉食品安全法規(guī)和生產流程管理。 4. 具備良好的團隊領導能力和溝通技巧。 5. 能夠在壓力下工作,具備解決問題的能力。 6. 熟練使用辦公軟件和生產管理軟件。 7. 有預制菜或相關食品加工行業(yè)經驗者優(yōu)先。
2025-04-16
人事部
生產領班
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)
職責 1、擬定車間生產及工作計劃, 2、組織并實施產品制造工作擬定車間降成本方案,開展持續(xù)改善,人員效率提升,降低成本活動制定車間制程質里控制措施, 3、推行質量控制活動落實公司安全管理制度,制定車間生產安全保障措施, 4、開展車間安全檢查和改善工作執(zhí)行公司現場 53管理要求, 5、推進持續(xù)改善生產5s活動執(zhí)行生產各項流程制度,開展車間團隊建設活動 6、完成領導交辦的其它事務 招聘要求 了解生產相關流程及生產質量管; 了解產品生產工藝及檢驗相關標準 了解人機料法環(huán)的方式對生產任務進行安排了解操作運用辦公軟件word、excel、PPT等辦公軟件 2年以上生產管理相關工作經驗
2025-04-16
何龍
生產經理
10000-15000元
南寧-江南區(qū)
瑞聲科技(南寧)有限公司
電子技術/半導體/集成電路
工作職責: 1、根據公司戰(zhàn)略、產品線生產與管理目標、銷售預測,分解各生產主管的生產目標,協調內外部資源,指導生產主管進行過程管控、問題解決,保證整體生產目標的達成; 2、參與高難度項目的評審與策劃,指導生產主管識別和評價產品設計瓶頸,對研發(fā)和工藝制定的標準進行合理性評估和建議,推動改善,從而提高生產效率和直通率,達成量產爬坡速度目標;參與并討論新技術導入研討,配合導入進技術,優(yōu)化制造模型; 3、識別各產線共有的系統(tǒng)性風險,組織團隊給出應對措施,指導生產主管處理各類問題、識別并分析風險,導入預防性措施,保證產品質量,總結并優(yōu)化、完善生產管理流程體系; 4、合理匹配人員能力與項目和目標的難度,規(guī)劃人才梯隊建設,識別員工能力短板,制定培訓計劃,輸出培訓課程,最終提升員工業(yè)務能力; 5、分析生產過程數據,識別通用系統(tǒng)性的成本改善點,組織團隊給出改善措施,驗證、導入并推廣;指導各生產主管識別出成本改善點、降成本措施,優(yōu)化并將成功經驗推廣到其他項目 6、提出數據化、智能化需求,推動相關部門給出方案,從量產可行性、成本角度評估以優(yōu)化方案,實現方案落地,提高數據化水平。 任職資格: 1、學歷及專業(yè)要求:本科及以上學歷,電子、機電、工業(yè)工程等理工類專業(yè)優(yōu)先; 2、知識要求:了解工裝模具、自動線的設計和工作原理、精通項目排產、精益生產、質量管理、安全管理、人力管理和成本管理相關知識; 3、技能要求:能夠快速熟悉產品知識,進行數據化管理,指導下屬并促進團隊管理能力提升; 4、業(yè)務能力要求:有出色的團隊管理和建設能力,具有產品性能綜合分析能力、成本管控能力、出色的組織協調和解決問題的能力; 5、通用能力要求:具有較強的目標管理能力和溝通能力等。
2025-04-16
肖先生
招聘專員
廣西百富電子有限公司招聘:公司標志 logo
廣西百富電子有限公司
所在行業(yè) 電子/網絡
成立時間 3年(2022年1月29日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 100-499人

該公司其他職位

普工

¥5000-6000元

南寧-賓陽縣
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