室內設計師

能獨立做出概念設計方案，能獨立談單，簽單，后期工地的跟進及問題處理等 設計方案的擬定 有所擅長的設計風格 談單簽約為主。 做全案整裝設計（主要承接家裝，毛坯房和精裝房，以設計為主，硬裝+成品家具+定制類+燈飾+布藝+墻面+飾品等全案設計） 上班時間：9：00-12：00 14：00-18：00 中午休息2小時 月休4天 薪資待遇：底薪+提成+補貼+獎金

需要熱愛設計、追求生活美學，愿意與我們共同成長的設計師合伙人。 1. 擁有豐富的設計經(jīng)驗和行業(yè)認知。 2. 具備良好的團隊合作精神和溝通能力，穩(wěn)定的心理素質。 3. 對設計行業(yè)充滿熱情，有穩(wěn)定的事業(yè)方向。 我們能提供什么？ 1. 真實的客戶項目合作分成 2.有格調的辦公場所 3.不需要資金投入，零成本 4. 完整的設計流程、報價系統(tǒng)、供應鏈支持 5.靈活的合伙機制：不強求全職，也歡迎項目合作 我們期待與你共創(chuàng)的，不是一個“業(yè)務平臺”，而是一個能被時間雕琢的、優(yōu)雅生長的事業(yè)。

能獨立談單，畫圖，工地交底每月客戶保證充足。公司有穩(wěn)定客戶，缺人手接單，晉升全靠業(yè)績，有能力你就來! 崗位職責: 1、準確把握客戶心理需求制定設計方案，并向客戶完整的闡述設計理念，能獨立簽單和溝通客戶。 2、對裝飾材料性能，施工工藝，裝修報價等熟悉及有豐富的知識，經(jīng)驗和實踐。 3、良好的設計專業(yè)功底，精通各類裝修風格設計，熟悉裝修施工工序。 4、熟悉了解公司智能產(chǎn)品，整裝價格、材料品牌價格、銷售方案，預算等。 5、在部門領導的帶領下完成每期業(yè)績考核。任職要求: 1、室內設計、環(huán)境藝術設計等相關設計專業(yè)。 2、熟練使用3D、CAD等設計軟件，有良好美術設計基礎，具備創(chuàng)意設計能力，能夠獨立完成設計制作，熟悉繪效果圖最佳。 3、工作仔細，認真負責，有團隊協(xié)作意識和強烈的責任心。 4、對工作進行定期量化，及時跟進、維護客戶。 5、有經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

主要崗位職責： 1.接待上門客戶并簽單； 2.量房做合適該客戶需求并滿意的設計方案； 3.熟悉公司報價及施工工藝； 4.約客戶到店轉施工并簽施工合同交款； 5.定期維護回訪完工滿意客戶形成轉介紹； 6.對同行及建材市場了解優(yōu)缺點及了解新型材料及工藝； 7.根據(jù)客戶群日常反饋情況，做好日常維護； 8.積極學習先進的設計理念、流行趨勢。 基本任職要求： 1.具有2年及以上室內設計師/裝企工作經(jīng)驗，能獨立完成談單、設計、制圖、深化； 2.能掌握CAD、3DMAX、酷家樂等技能； 3.良好的溝通能力、語言表達能力、專業(yè)設計理念、對人體工程學熟悉； 4.熟悉行業(yè)相關材料及施工工藝。 5.富有創(chuàng)意及獨特的設計理念，有創(chuàng)新精神。 晉升空間：設計師→設計導師→經(jīng)理→總經(jīng)理 薪資福利： 1、薪酬范圍：8-15k+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 2、單休+法定節(jié)假日；其他特色帶薪假：兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假。 3、公司特色福利：業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、健康運動日、助人為樂獎、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修、購車資助、股權激勵等。

崗位職責: 1、按時保質地完成各項設計任務、確保公司的設計進度。 2、在設計部經(jīng)理統(tǒng)一協(xié)調完成談單、量房、出方案、簽單等專業(yè)性工作 3、完成設計部經(jīng)理安排的其它工作。 任職要求： 1、有五年以上設計經(jīng)驗，30歲以內 2、室內設計等設計類專業(yè) 3、具備較強的表達、溝通能力

崗位職責：在部門負責人安排下，獨立完成裝飾項目的設計工作。 任職資格： 1 熟練CAD，3DMAX，PS等相關軟件。 2 具有一定的抗壓能力和團隊精神。 3 善于溝通，說話有親和力 公司其他福利： 設計排名榜：月入過萬不是夢?。?！

崗位職責： 1.在公司接待客戶，了解客戶信息及需求，洽談客戶； 2.進行方案設計、優(yōu)惠講解、材料介紹、施工圖設計、設計技術交底、后期跟進服務工作； 3.維護客戶關系，形成回頭客或轉介紹。 任職資格： 1.室內設計、環(huán)境藝術設計、建筑裝飾裝潢等相關專業(yè)或接受設計培訓者優(yōu)先； 2.有裝飾設計、室內設計師或設計師助理、實習設計師工作經(jīng)驗優(yōu)先，可做設計師培訓或適應期； 3.熱愛設計，吃苦耐勞，想往室內設計師方向發(fā)展，強烈賺錢、拿高薪欲望動機。 薪資福利： 1.基本工資+浮動績效工資+設計費+業(yè)績提成+獎金+其他福利（月均10K-1.5W）； 2.豐厚多樣的獎金。（績效獎、月度獎、年度獎等）； 3.完善的帶薪培訓體系，助你全方位發(fā)展（新員工培訓、崗位專業(yè)技能培訓、師徒幫扶成長計劃培訓、管理領導培訓）； 4.良好的晉升發(fā)展空間（設計師-首席設計師- 設計經(jīng)理、總監(jiān)-總經(jīng)理)； 5.豐富多樣的員工活動（聚餐、運動會、郊游、燒烤等）； 6.特別享受該行業(yè)年底1個月左右的年休假； 7.彈性的上班時間8:50-12:00,14:00-18:00，勞逸結合、快樂激情的氛圍； 8.三層樓辦公場地，現(xiàn)代化，優(yōu)美,舒適的辦公環(huán)境。 公司優(yōu)勢： 1.13年品牌，平臺優(yōu)越，客戶認可； 2.有強大的業(yè)務拓展部、電話營銷部，網(wǎng)銷營銷部提供客戶資源； 3.注重團隊及合作，有設計總監(jiān)、客戶經(jīng)理協(xié)助談單，促成簽單； 4.一樓寬敞接待區(qū)、二樓軟裝體驗館、三樓材料展示廳，最大限度滿足客戶需求。

主要崗位職責： 1.根據(jù)客戶的裝修需求，為客戶滿意的裝修設計方案； 2.負責完成各設計方案的報批審核； 3.完成客戶裝修設計、施工、選材、軟裝定制對接服務全過程； 4.及時跟進意向客戶信息。 基本任職資格： 1.室內設計、環(huán)境藝術?？萍耙陨蠈W歷； 2.具有2年以上室內設計師工作經(jīng)驗，能獨立完成設計、制圖、深化能力； 3.熟悉行業(yè)相關材料及施工工藝。 4.上班時間 ：早上9：20-12：20，下午14：30-18：30 5.富有創(chuàng)意及獨特的設計理念，有創(chuàng)新精神。 晉升空間：設計師→設計導師→經(jīng)理→總經(jīng)理 按勞取酬： 正常干7000-10000元/月 努力干10000-20000/月 使勁干20000以上/月

1.挖掘客戶需求； 2.客戶到店洽談裝修業(yè)務； 3.定期跟進到店客戶，維護客戶關系； 4.接受公司有關業(yè)務知識、產(chǎn)品知識、業(yè)務流程等方面的培訓。

任職資格 大專以上學歷，設計專業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗，有家裝設計經(jīng)驗優(yōu)先考慮，設計師助理亦可。 崗位職責 1 和客戶進行有效溝通，用專業(yè)知識打動客戶達成簽單； 2 具有專業(yè)的制圖技能，有較強的合理的空間規(guī)劃和色彩搭配能力。學習并熟練使用設計家軟件； 3 熟知公司各種套餐； 4 了解公司運營模式，公司的報價及人工，有效的引導客戶； 5 施工期間和項目經(jīng)理、客戶、材料員之間保持有效的交流，保證施工順利的完成； 6 對客戶出現(xiàn)的問題，及時的反饋公司，處理好問題。維護好老客戶關系，為公司帶來老客戶帶單。