職位描述

1.年齡20-45歲,大專及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)和相關(guān)操作資格證書(高低壓作業(yè)證、電梯證等),物業(yè)行業(yè)工程主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先 ;
2.熟悉物業(yè)工程管理模式和工作流程,各類設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行、維護(hù)及故障解決,具有系統(tǒng)故障診斷和處理各類突發(fā)事件能力,熟練運(yùn)用辦公軟件及相關(guān)管理軟件;
3.薪資:3000--6000元/月,月休6天;
4.黨員或退伍軍人優(yōu)先。

公司簡(jiǎn)介

南寧市賓陽城建集團(tuán)創(chuàng)建于1996年6月,注冊(cè)資金2.08億元,總資產(chǎn)逾45億元。集團(tuán)具有國(guó)家房地產(chǎn)綜合開發(fā)一級(jí)資質(zhì),是一家以房地產(chǎn)開發(fā)為主,酒店經(jīng)營(yíng)、商業(yè)運(yùn)營(yíng)、物業(yè)管理、影院經(jīng)營(yíng)、幼兒教育、工程建筑為輔的七大產(chǎn)業(yè)于一體的現(xiàn)代綜合企業(yè)。
25載砥礪前行,累計(jì)投資開發(fā)了土地面積6900多畝,30盤布局于全縣城,接近現(xiàn)今賓陽縣城總面積的一半。開發(fā)總銷售面積超300萬平方米,為30000戶業(yè)主提供品質(zhì)人居,已經(jīng)成為賓陽人民安家置業(yè)的幸福首選。
2020年挺進(jìn)廣西本土房企8強(qiáng)(2020年克爾瑞榜單排名),城建集團(tuán)行穩(wěn)致遠(yuǎn),始終秉持“城建為賓陽更美好”的理念,全力建設(shè)繁榮賓陽,與賓陽共生長(zhǎng)。
廣西盛世家園物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司,是城建集團(tuán)旗下所屬子公司。公司成立于2009年1月,注冊(cè)資金2200萬元,是一家集物業(yè)服務(wù)、房產(chǎn)租賃、房地產(chǎn)咨詢、商業(yè)管理、安全管理服務(wù)等專業(yè)服務(wù)于一體的大型綜合性物業(yè)服務(wù)企業(yè)。目前服務(wù)項(xiàng)目14個(gè)(小區(qū)住宅13個(gè),商業(yè)項(xiàng)目1個(gè)),其中小區(qū)住宅是:廣場(chǎng)公寓/水岸公館、時(shí)代嘉園、福庭苑、都市花園、湖景花園、鳳凰印象/金悅府、公園華府、中央城、公園尊府、棲湖院、湖景華府,總建筑面積超120萬平方米,為逾12000戶業(yè)主提供尊貴服務(wù)。未來服務(wù)面積預(yù)計(jì)達(dá)到400萬平方米,服務(wù)業(yè)主超過3.8萬戶,按戶均3.5人計(jì)算,服務(wù)人數(shù)將達(dá)13.3萬人次,相當(dāng)于賓陽縣城人口總和1/2。
2016年5月,集團(tuán)聘請(qǐng)全國(guó)物業(yè)TOP50天健物業(yè)作為現(xiàn)場(chǎng)顧問,正式開啟賓陽與高端物業(yè)的接軌。
2018年11月,集團(tuán)與華潤(rùn)物業(yè)顧問合作正式簽約,在物業(yè)管理專業(yè)化、精細(xì)化道路上砥礪前行,以高品質(zhì)服務(wù)為客戶創(chuàng)造完美的人居享受,通過完善的運(yùn)營(yíng)管理實(shí)現(xiàn)客戶資產(chǎn)的保值增值。 現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展,誠(chéng)聘各界有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì)!與公司共同成長(zhǎng)!共筑輝煌!

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西南寧市賓陽縣賓州鎮(zhèn)廣源路98號(hào),城建集團(tuán)第二辦公區(qū)四樓人力資源部)潘女士 0771-8241599 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-興寧區(qū)
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)案場(chǎng)的供電、給排水、消防、電梯、弱電系統(tǒng)等的維護(hù)及維修。 2、負(fù)責(zé)參與案場(chǎng)的工程改造、設(shè)備更新等工作。 3、負(fù)責(zé)處理客戶設(shè)施設(shè)備的報(bào)事報(bào)修工作。 4、負(fù)責(zé)設(shè)施設(shè)備各項(xiàng)維護(hù)檢查記錄的填寫歸檔。 任職資格: 1、高度認(rèn)同”客戶第一”的核心價(jià)值觀并熱愛服務(wù)行業(yè); 2、高度認(rèn)同“廉正建設(shè)”就是企業(yè)生命力,過往無廉正負(fù)面事件,廉潔自律,樂于接受他人監(jiān)督; 3、需持特種作業(yè)操作證(高壓/低壓),50歲以內(nèi),高中以上學(xué)歷,男女不限,能吃苦耐勞,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪酬:4800-5500/月(月休4天) 福利:六險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+餐補(bǔ)+過節(jié)費(fèi)+防寒防暑費(fèi)+員工季度團(tuán)建
2025-10-14
高超
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。 2、負(fù)責(zé)小區(qū)工程、水電設(shè)備和配套設(shè)施接管、驗(yàn)收工作。 3、負(fù)責(zé)小區(qū)水電公攤核算,有做過空置房,或負(fù)責(zé)過滾動(dòng)交付小區(qū)的優(yōu)先; 4、跟進(jìn)監(jiān)督工程、配電設(shè)備、配套設(shè)施安裝和設(shè)備維修保養(yǎng)工作。 5、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作,負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作。 6、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求。 7、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn),并對(duì)部門員工的工作績(jī)效進(jìn)行考核。 任職要求: 1、40歲以下,大專以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、持電工證; 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力,能熟練使用電腦及辦公軟件。 薪資福利: 年薪7-8萬+餐補(bǔ)+節(jié)日補(bǔ)貼,購買五險(xiǎn)一金
2025-10-14
873128631@QQ.COM
南寧-青秀區(qū)
崗位要求: 1、學(xué)歷與專業(yè):高中或中專及以上,暖通、制冷、自動(dòng)化、電氣機(jī)電類工科專業(yè)優(yōu)先; 2、持證情況:具有電工作業(yè)證/弱電上崗證; 3、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上暖通、電氣等設(shè)備設(shè)施系統(tǒng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。 4、專業(yè)能力:了解建筑機(jī)電設(shè)施系統(tǒng)運(yùn)行基礎(chǔ)原理;具備團(tuán)隊(duì)管理及協(xié)調(diào)溝通能力;熟悉相關(guān)設(shè)施設(shè)備作業(yè)指導(dǎo)、應(yīng)急指導(dǎo)、維護(hù)指導(dǎo)要求。 5、其他綜合素質(zhì):有良好的團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)意識(shí)、動(dòng)手能力強(qiáng)。 上班時(shí)間:兩班倒
2025-10-14
肖浩
南寧-青秀區(qū)-盛天茗城
廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
職位要求:1、中專以上文化,持《電工低/高壓》操作證;2、45歲以內(nèi),8年以上水電維修經(jīng)驗(yàn),從事物業(yè)、酒店水電維修工作5年以上,同職2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)工作流程及服務(wù)內(nèi)容,有團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)能力。 上班時(shí)間:行政班 薪資福利:高溫補(bǔ)貼+免費(fèi)工作餐+五險(xiǎn)一金+帶薪年假+節(jié)日福利 上班地點(diǎn):青秀區(qū)、江南區(qū)可就近安排
2025-10-14
黃女士
南寧-青秀區(qū)-盛天茗城
廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程班組管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目工程人員維修、保養(yǎng); 2、負(fù)責(zé)小區(qū)設(shè)備設(shè)施運(yùn)行、巡檢、保養(yǎng)和維修等工作。定期組織部門培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平; 3、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)施工區(qū)域規(guī)劃方案介入,交付區(qū)域設(shè)備設(shè)施承接查驗(yàn),重大問題、遺留問題統(tǒng)計(jì)分析并推動(dòng)問題整改; 4、負(fù)責(zé)組織對(duì)電梯、消防、暖通空調(diào)等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點(diǎn)事項(xiàng)溝通; 任職要求: 1、工程管理、機(jī)電、自動(dòng)化專業(yè)類,中技以上學(xué)歷; 2、3年以上物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、有在住宅小區(qū)、酒店、商場(chǎng)機(jī)電設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、有良好的溝通協(xié)助組織能力,熟悉辦公軟件使用。 薪資:6-7K 工作時(shí)間:08:00-12:00,14:00-18:00 福利:包工作餐,包住。五險(xiǎn)一金,高溫補(bǔ)貼,帶薪年假,年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利等 面試地址:南寧市青秀區(qū)青秀路9號(hào)盛天茗城(西門) 工作地址:南寧市盛天系樓盤(面試后安排)
2025-10-14
黃女士
南寧-青秀區(qū)-盛天茗城
廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程班組管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目工程人員維修、保養(yǎng); 2、負(fù)責(zé)小區(qū)設(shè)備設(shè)施運(yùn)行、巡檢、保養(yǎng)和維修等工作。定期組織部門培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平; 3、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)施工區(qū)域規(guī)劃方案介入,交付區(qū)域設(shè)備設(shè)施承接查驗(yàn),重大問題、遺留問題統(tǒng)計(jì)分析并推動(dòng)問題整改; 4、負(fù)責(zé)組織對(duì)電梯、消防、暖通空調(diào)等外委單位維保情況的監(jiān)督管理及重點(diǎn)事項(xiàng)溝通; 任職要求: 1、工程管理、機(jī)電、自動(dòng)化專業(yè)類,中技以上學(xué)歷; 2、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、有物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、有良好的溝通協(xié)助組織能力,熟悉辦公軟件使用。 薪資:5-6K 工作時(shí)間:08:15-12:00,14:00-18:00 福利:五險(xiǎn),高溫補(bǔ)貼,帶薪年假,年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利等 面試地址:南寧市青秀區(qū)青秀路9號(hào)盛天茗城(西門) 工作地址:南寧市盛天系樓盤(江南區(qū)、青秀區(qū))
2025-10-14
黃女士
南寧-興寧區(qū)
南寧威凱智慧物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的秩序維護(hù)日常工作計(jì)劃、檢查并督促實(shí)施; 2.組織執(zhí)行公司安全防范制度、工作規(guī)范、裝修巡檢指導(dǎo)及應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)工作; 3.處理項(xiàng)目發(fā)生的治安、消防等突發(fā)事件,并積極配合相關(guān)部門做好處理工作; 4.負(fù)責(zé)管理安保用品、消防器材,檢查監(jiān)控設(shè)施運(yùn)營(yíng)記錄; 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目秩序團(tuán)隊(duì)管理及帶教工作。 任職要求 1.25-45周歲,身高1.72以上,高中及以上學(xué)歷; 2.具有2年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),品行端正,無犯罪記錄 3.身體健康,無紋身,服從工資管理,退伍軍人優(yōu)先。 福利待遇:稅前3500-3800元,購買五險(xiǎn),月休四天,節(jié)假日福利等 工作時(shí)間:三班(固定班次)8-16點(diǎn),16-24點(diǎn),24-次日8點(diǎn)
2025-10-14
譚經(jīng)理
HR
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職位描述: 1.負(fù)責(zé)工程部管理制度體系文件的編寫、完善、審核以及輸出工作; 2.負(fù)責(zé)組織對(duì)工程設(shè)備設(shè)施進(jìn)行調(diào)試、驗(yàn)收,做好設(shè)備/設(shè)施的缺陷報(bào)告并配合做好整改工作; 3.負(fù)責(zé)組織技術(shù)文件和設(shè)備檔案的接管、建立和管理工作; 4.負(fù)責(zé)制定公共設(shè)施/設(shè)備的運(yùn)行、維修保養(yǎng)計(jì)劃的編制及日常管理工作,并組織落實(shí)和檢查; 5.負(fù)責(zé)對(duì)本項(xiàng)目設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行、維修和保養(yǎng)工作進(jìn)行定期和不定期檢查,確保工程部管理的設(shè)施設(shè)備處于安全良好的運(yùn)行狀態(tài); 6.負(fù)責(zé)本項(xiàng)目運(yùn)行能耗統(tǒng)計(jì)分析,以及節(jié)能降耗的整改工作; 7.負(fù)責(zé)本項(xiàng)目工程部人員的日常管理培訓(xùn)及考核工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,熟悉給排水、空調(diào)、供配電、樓宇智能及自動(dòng)化工程管理模塊; 2、3年以上大型住宅、寫字樓、產(chǎn)業(yè)園、商場(chǎng)等工程管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),溝通及協(xié)調(diào)能力較強(qiáng); 4、持有特種作業(yè)操作證及中級(jí)工程師職稱優(yōu)先。
2025-10-14
聶金偉
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【職位名稱】 技術(shù)員 【職位描述】 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)設(shè)備保養(yǎng)與維修,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理機(jī)臺(tái)設(shè)備故障,保證設(shè)備狀態(tài)良好; 2.負(fù)責(zé)場(chǎng)館/門店供電、照明、音響系統(tǒng)的檢查與維護(hù); 3.嚴(yán)格執(zhí)行保養(yǎng)維修規(guī)程,保證維修質(zhì)量,按時(shí)完成任務(wù)。 【任職資格】 1.中?;蚋咧屑耙陨蠈W(xué)歷,具有電工上崗資格證; 2.具備較強(qiáng)的動(dòng)手能力、學(xué)習(xí)能力; 3.身體健康,責(zé)任心強(qiáng)。 【工作時(shí)間】 早班:8:00-16:00、中班:16:00-0:00、夜班0:00-8:00 行政班:8:30-18:00 【薪資范圍】 4K-4.5K 、月休6天
2025-10-14
聶金偉
南寧-青秀區(qū)-恒大蘋果園
廣西恒生置地有限責(zé)任公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
職位要求: 1、學(xué)歷:大專以上,年齡:45歲以下,具備2年以上物業(yè)工程管理工作經(jīng)驗(yàn),持有高低壓電工證、電梯管理相關(guān)證件; 2、熟練使用電腦辦公軟件,具備CAD繪圖技能; 3、具備良好語言表達(dá)能力及文字組織能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)。 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工程組的全面管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司管理區(qū)域內(nèi)設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行、保養(yǎng)、維修和安全檢查工作; 3、執(zhí)行設(shè)備設(shè)施運(yùn)行管理制度,確保設(shè)施設(shè)備處于安全、良好的運(yùn)行狀態(tài); 4、負(fù)責(zé)員工的技能培訓(xùn)和指導(dǎo); 5、負(fù)責(zé)公司整體能耗成本管理和控制; 6、負(fù)責(zé)住宅、商鋪進(jìn)場(chǎng)交接統(tǒng)籌安排和前期交付工程、裝修工程跟進(jìn); 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作安排。
2025-10-14
盧珍麗
廣西盛世家園物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西盛世家園物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/物業(yè)
成立時(shí)間 15年(2010年1月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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