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博白財(cái)務(wù)崗位招聘

桂聘提供2025年4月博白財(cái)務(wù)崗位最新招聘,平均工資約為3842元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多財(cái)務(wù)崗位專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)溝通會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-17
崗位主要職責(zé):
1.進(jìn)行財(cái)務(wù)核算,計(jì)劃、控制工作,編制各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,做好部門(mén)日常會(huì)計(jì)核算工作;
2.認(rèn)真執(zhí)行會(huì)計(jì)制度,按時(shí)做好記賬、算賬、報(bào)賬工作,按期結(jié)報(bào);
3.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理做好各種賬務(wù)處理工作;
4.完成上級(jí)交辦的事務(wù)性工作。
應(yīng)聘人員的條件:
1.為人誠(chéng)實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)、做事細(xì)心、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、溝通能力佳、團(tuán)隊(duì)合作和服務(wù)意識(shí)強(qiáng);
2.了解財(cái)務(wù)工作流程,熟悉財(cái)務(wù)軟件,有較強(qiáng)的文字功底;
3.三年以上從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或具有初級(jí)職稱(chēng)證書(shū)以上者可以放寬到大專(zhuān)學(xué)歷。
2025-04-14
吳啟錫
1、建立健全該公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,降低經(jīng)營(yíng)管理成本,保證信息通暢,提高工作效率。2.對(duì)該公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述,為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù),并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),采用有效的措施予以防范。3.協(xié)調(diào)該公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門(mén)的關(guān)系,維護(hù)公司利益。4.
審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告。
2025-04-14
吳啟錫
崗位職責(zé):1.財(cái)務(wù)管理:負(fù)責(zé)組織的財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算編制、成本控制和財(cái)務(wù)報(bào)告。制定財(cái)務(wù)政策和流程,確保財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性和透明度。
2.決策支持:提供專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè),協(xié)助管理層做出決策。評(píng)估投資機(jī)會(huì)和業(yè)務(wù)項(xiàng)目,提供經(jīng)濟(jì)效益和風(fēng)險(xiǎn)分析。
3.資金管理:監(jiān)控現(xiàn)金流,管理資金頭寸,確保組織有足夠的資金運(yùn)營(yíng)。負(fù)責(zé)融資活動(dòng),與銀行和金融機(jī)構(gòu)合作。
4.內(nèi)部控制:建立和維護(hù)內(nèi)部財(cái)務(wù)控制體系,確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性和安全性。防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)和合規(guī)性檢查。
5.團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo):管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬員工。促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和工作效率的提高。
6.外部溝通:與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)和其他相關(guān)部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通。
任職要求:
1.財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí):扎實(shí)的財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)知識(shí),熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表分析、成本核算和財(cái)務(wù)管理原則。
2.分析能力:具備數(shù)據(jù)分析和問(wèn)題解決能力,能夠準(zhǔn)確評(píng)估財(cái)務(wù)狀況和趨勢(shì)。
3.溝通能力:良好的溝通技巧,能夠與不同層次的人員進(jìn)行有效的溝通和合作。
4.法規(guī)遵守:熟悉相關(guān)的財(cái)務(wù)法規(guī)和稅收政策,確保組織的合規(guī)運(yùn)營(yíng)。
崗位福利:面談

會(huì)計(jì)

4000-6000元
玉林-博白縣 1人 瀏覽:5
2025-04-14
李奇
崗位要求: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.持C1及以上駕照。 3.具有良好的職業(yè)操守,心理素質(zhì)較好,抗壓能力強(qiáng),具有良好的溝通能力。
2025-04-07
招聘崗位主要職責(zé): (1)具體負(fù)責(zé)工會(huì)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作; (2)參與制定工會(huì)的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)預(yù)、決算,嚴(yán)格掌握開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)和開(kāi)支范圍,分清資金渠道,合理使用資金; (3)正確應(yīng)用會(huì)計(jì)科目,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格審核原始票據(jù)
約 5 個(gè)崗位
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玉林博白縣會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 15.8%
    2K
  • 36.8%
    3K
  • 31.6%
    4K
  • 10.5%
    6K-8K
  • 5.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林博白縣會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
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