職位描述
一、崗位:
1、機(jī)械工程師
2、自動化工程師
3、工藝工程師
4、質(zhì)量工程師
5、檢測工程師
6、人力資源專員
7、會計
二、專業(yè)要求:
機(jī)械類、材料類、化工類、電氣類、管理類、財經(jīng)類
公司簡介
一.公司簡介
廣西巴莫科技有限公司屬于華友鈷業(yè)子公司.華友鈷業(yè)成立于2002年.是一家從事新能源鋰電材料和鈷新材料研發(fā).制造的高新技術(shù)企業(yè).
經(jīng)過二十多年的發(fā)展.公司完成了總部在桐鄉(xiāng).資源保障在境外.制造基地在中國.市場在全球的空間布局.形成了資源.新材料.新能源三大業(yè)務(wù)板塊.打造了從鎳.鈷.鋰資源開發(fā).冶煉.到鋰電正極材料深加工.再到資源循環(huán)回收利用的新能源鋰電產(chǎn)業(yè)生態(tài).
公司以創(chuàng)造客戶價值為使命.堅定上控資源.下拓市場.中提能力的轉(zhuǎn)型之路.堅持“兩新三化”的發(fā)展戰(zhàn)略.致力于成為全球新能源鋰電材料領(lǐng)導(dǎo)者.
二.公司優(yōu)勢
1.鈷產(chǎn)品產(chǎn)能占世界重要席位.鋰電正極材料產(chǎn)能規(guī)模行業(yè)前列,
2.中國鈷行業(yè)上市公司(股票代碼:603799).市值超1500億,
3.總資產(chǎn)760億元...
上班地點
工作地址:
玉林市博白縣華友指揮中心 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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新零售管培生7000-9000元玉林-玉州區(qū)崗位職責(zé): 1、熟悉零售各模塊的日常運作,掌握扎實的產(chǎn)品及業(yè)務(wù)知識,基于顧客和團(tuán)隊需求,給予專業(yè)的指導(dǎo)及建議 2、根據(jù)公司整體規(guī)劃,參與門店的策略制定及日常運營管理工作,發(fā)現(xiàn)并解決業(yè)務(wù)中存在的問題,通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化各個環(huán)節(jié) 3、參與門店銷售目標(biāo)和計劃的制定,支撐門店各維度銷售指標(biāo)結(jié)果達(dá)成 4、營造積極的門店內(nèi)部學(xué)習(xí)氛圍及良好的溝通環(huán)境,維護(hù)公司標(biāo)準(zhǔn),積極推動零售文化和業(yè)務(wù)落地,確保顧客滿意 5、學(xué)習(xí)作為團(tuán)隊的指導(dǎo)者,如何通過觀察與評估,及時給予專業(yè)的輔導(dǎo)和反饋,調(diào)整人員狀態(tài),提升團(tuán)隊士氣,促進(jìn)個人成長,進(jìn)而達(dá)到顧客滿意 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,不限專業(yè)。只要你對這個行業(yè)充滿熱愛,一切皆有可能 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的人際溝通能力,富有創(chuàng)新精神 3、擁有積極向上的態(tài)度及較強(qiáng)的自驅(qū)力和抗壓能力 4、對擁有多部門的工作經(jīng)歷感興趣,愿意從事營銷、銷售、產(chǎn)品、服務(wù)等方面的管理工作 5、能夠接受崗位所需的跨區(qū)域調(diào)動2025-04-15趙明路
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管培生2000-3000元玉林-玉州區(qū)公司簡介: 我們是一家充滿活力的創(chuàng)業(yè)型公司,旗下?lián)碛心滩璧?、咖啡店、酒吧等多個品牌,致力于為顧客提供高品質(zhì)的飲品和獨特的消費體驗。公司目前正處于快速發(fā)展階段,現(xiàn)面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘管理崗位人才,期待有志于在餐飲行業(yè)發(fā)展的年輕人加入我們,共同成長。 崗位名稱:?管理培訓(xùn)生 工作地點:?公司旗下各門店(輪崗期間),總部(輪崗結(jié)束后) 招聘人數(shù):?2-3人 崗位職責(zé): 完成公司旗下門店的輪崗工作,熟悉各門店的運營流程和管理模式。 協(xié)助門店經(jīng)理進(jìn)行日常運營管理,包括但不限于人員調(diào)度、庫存管理、客戶服務(wù)等。 參與公司管理層的決策討論,提出合理化建議。 輪崗結(jié)束后,根據(jù)個人表現(xiàn)和公司需求,定崗至具體管理崗位。 任職要求: 應(yīng)屆畢業(yè)生,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 對餐飲行業(yè)有濃厚興趣,愿意從基層做起。 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠在壓力下工作。 硬性要求:必須完成公司旗下門店3個月以上的輪崗。 薪資待遇: 輪崗期間:基本工資+績效獎金。 輪崗結(jié)束后:根據(jù)定崗情況,提供具有競爭力的薪資和晉升空間。 福利待遇: 五險一金。 帶薪年假。 員工折扣。 定期團(tuán)建活動。 培訓(xùn)規(guī)劃 第一階段:入職培訓(xùn)(1周) 公司文化及價值觀培訓(xùn)。 行業(yè)知識及市場分析。 基礎(chǔ)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)(如飲品制作、客戶服務(wù)等)。 第二階段:門店輪崗(3個月) 每個門店輪崗1個月,熟悉不同門店的運營模式和管理流程。 在輪崗期間,由門店經(jīng)理進(jìn)行一對一指導(dǎo),完成指定的工作任務(wù)。 每周提交輪崗報告,總結(jié)學(xué)習(xí)成果和心得體會。 第三階段:定崗培訓(xùn)(1個月) 根據(jù)輪崗表現(xiàn)和個人興趣,確定具體管理崗位。 進(jìn)行針對性的管理技能培訓(xùn),如團(tuán)隊管理、財務(wù)管理、市場營銷等。 參與實際管理工作,由資深管理人員進(jìn)行指導(dǎo)。 第四階段:正式上崗 獨立負(fù)責(zé)具體管理工作,定期向直屬上級匯報工作進(jìn)展。 參與公司管理層的決策討論,提出合理化建議。 根據(jù)工作表現(xiàn),提供晉升機(jī)會和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。 我們期待有志于在餐飲行業(yè)發(fā)展的年輕人加入我們,共同創(chuàng)造美好的未來!2025-04-14陳冠佃
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工藝技術(shù)培訓(xùn)生6000-8000元玉林-福綿區(qū)廣西隆生服飾有限公司服裝/紡織/皮革崗位前景:三年內(nèi)晉升路線:服裝技術(shù)員--工藝技術(shù)員--生產(chǎn)主管--制造工程師。 崗位福利:月休四天,繳納社保,包吃包住,節(jié)假日福利,績效,全勤獎。 行業(yè)經(jīng)驗:新手會培訓(xùn)。 工序簡單,綜合月薪6000-8000, 崗位福利:免費吃三餐(葷、素、湯),免費住宿,2-4人/間,風(fēng)扇陽臺洗漱臺,熱水全天供應(yīng),水電費免費。2025-04-14linda.lou@long-sheng.cn
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生產(chǎn)管培生3000-4000元玉林-福綿區(qū)1、工業(yè)工程相關(guān)專業(yè); 2、能夠熟練使用EXCEL; 3、對物料計劃與控制有一定認(rèn)知; 4、有一定工作協(xié)調(diào)能力,心態(tài)好,抗壓能力強(qiáng); 5、對工作有想法建議,善于分析總結(jié)。2025-04-14吳琦
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管培生3000-4000元玉林-玉州區(qū)管培生 任職要求: 1、具備較好的服務(wù)意識,溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力、有良好的執(zhí)行能力 2、對餐飲行業(yè)感興趣并愿意在此行業(yè)長期發(fā)展,認(rèn)同公司的企業(yè)文化 3、喜歡快節(jié)奏的工作并能適應(yīng)輪班 4、無經(jīng)驗要求,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生申請 5、年齡18-28歲 主要工作內(nèi)容: 管培生具體工作內(nèi)容是一線員工崗位的通崗學(xué)習(xí)和考核,如前場,水吧,后廚,外場崗位,輪崗學(xué)習(xí)后進(jìn)行考核 第一個階段:進(jìn)行門店崗位技能訓(xùn)練與學(xué)習(xí),由訓(xùn)練員或者店長執(zhí)行培訓(xùn)計劃,當(dāng)?shù)甓綄?dǎo)考核完成; 第二個階段:進(jìn)行行政管理學(xué)習(xí),涉及采購、訂貨等管理流程; 第三個階段:學(xué)習(xí)門店經(jīng)營管理。 以上崗位的學(xué)習(xí)考核通過后晉升成為店助,進(jìn)入核心管理層后培訓(xùn)成為店長,就能經(jīng)營一家門店!超快晉升通道,超大發(fā)展平臺!只要你努努力,什么都會有!倆斤不會辜負(fù)努力的人! 晉升路徑: 管培生-店助-店長-經(jīng)理--更高職級 福利待遇: 1.底薪+績效+全勤+提成 2.法定節(jié)假日加休 3.提供專職管理學(xué)習(xí)培訓(xùn) 4.定期組織團(tuán)建活動 【注意事項】 面試需提供個人身份證原件或身份證明材料2025-04-14陳冠佃
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市場部儲備干部3000-4000元玉林-福綿區(qū)廣西華寶萬象供應(yīng)鏈管理有限公司計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)【項目介紹】 千呈冷鏈金融監(jiān)管倉,冷庫單棟建筑面積1萬平方米,總庫容量達(dá)9萬立方米,是玉林地區(qū)單體規(guī)模最大的公共型低溫冷庫。項目是集多溫倉儲、集中監(jiān)管、冷鏈配送、供應(yīng)鏈金融等功能于一體的數(shù)字化冷鏈基礎(chǔ)設(shè)施項目。 【項目定位】 千呈冷鏈金融監(jiān)管倉由央企中糧科工華商商管經(jīng)營管理,以標(biāo)準(zhǔn)化冷鏈經(jīng)營管理體系,搭建廣西全區(qū)首個冷鏈行業(yè)的金融服務(wù)平臺,致力于鏈通產(chǎn)業(yè)鏈上下游,為農(nóng)產(chǎn)品流通領(lǐng)域的客戶提供數(shù)字孿生監(jiān)管服務(wù)。 【崗位職責(zé)】 1.按照指令,獨立或協(xié)作完成前期產(chǎn)品市場調(diào)研、信息數(shù)據(jù)記錄、資料匯總整理等工作,確保項目各階段市場工作目標(biāo)的實現(xiàn); 2.獨立完成業(yè)務(wù)推廣和客戶維護(hù)工作,具體任務(wù)包括:客戶接洽、客戶需求分析、客情維護(hù)、服務(wù)對接等; 3.協(xié)助項目經(jīng)理完成項目市場調(diào)研報告、營銷策劃文案及市場推廣活動方案撰寫,并配合完成各項活動的落地執(zhí)行; 4.對項目日常運營產(chǎn)生的問題進(jìn)行整理、分析、評估,完成系列運營工作; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 【任職要求】 1.25-35歲,本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求; 2.積極主動,服從性強(qiáng),較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的團(tuán)隊合作精神; 3.能操作office或wps辦公軟件,有良好的邏輯思維、溝通領(lǐng)悟能力; 4.持有駕駛證者優(yōu)先。 【待遇說明】 1.基礎(chǔ)工資3000元起,繳納五險,周末單休; 2.員工入職南寧公司,在南寧市繳交社保; 3.若有條件優(yōu)秀者,具體的待遇構(gòu)成,可根據(jù)應(yīng)聘者的實際條件面談。 【其他說明】 該崗位日常管理由中央企業(yè)項目管理團(tuán)隊負(fù)責(zé)。 中糧科工股份有限公司官網(wǎng):http://www.cofcoet.com/2025-04-14陳女士
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生產(chǎn)儲備干部4000-6000元玉林-北流市北流市響亮飼料有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)生產(chǎn)安排管理及其他相關(guān)工作 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣等相關(guān)專業(yè),可接受應(yīng)屆生。 2、有團(tuán)隊服務(wù)意識,統(tǒng)籌安排能力,服從公司管理,有積極主動學(xué)習(xí)意識。2025-04-14莫先生

- 廣西巴莫科技有限公司
- 所在行業(yè) 電子/電池/機(jī)電
- 成立時間 4年(2021年4月1日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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