職位描述

崗位職責(zé):
1、了解招商政策,并對(duì)相關(guān)政策文件進(jìn)行學(xué)習(xí);
2、負(fù)責(zé)招商引資項(xiàng)目意向入園洽談;介紹園區(qū)基本情況,招商引資政策及產(chǎn)業(yè)規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)對(duì)意向入園企業(yè)開展行業(yè)背景、企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況以及企業(yè)相關(guān)信息資料的收集、核實(shí);
4、協(xié)助園區(qū)招商引資專題會(huì)會(huì)務(wù)工作,做好會(huì)議召開的相關(guān)準(zhǔn)備工作,包括:會(huì)議通知、會(huì)議主持、項(xiàng)目匯報(bào)材料、會(huì)議紀(jì)要、PPT匯報(bào)等;
5、負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)項(xiàng)目、項(xiàng)目的簽約、談判;
6、完成玉林龍?zhí)豆I(yè)園區(qū)管委會(huì)和招商局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、熟悉使用辦公軟件,具備良好的公文寫作能力;
2、具備良好的表達(dá)能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;
3、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、策劃、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4、掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)及發(fā)展趨勢(shì),熟悉業(yè)態(tài)規(guī)劃和組合,能獨(dú)立完成市場(chǎng)調(diào)研、具備一定的整體策劃、招商定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃及運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
5、較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
6、具有較強(qiáng)的方案撰寫能力,具有較強(qiáng)的策劃、組織、培訓(xùn)、管理、談判及內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)能力;
7、具備較好的人際交往能力、有服務(wù)意識(shí)、寫作、協(xié)調(diào)和組織能力,熟悉辦公軟件;執(zhí)行力強(qiáng),有一定的抗壓力,有招商從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,待遇從優(yōu)。
面試和工作地點(diǎn):玉林市龍?zhí)懂a(chǎn)業(yè)園管委會(huì)大樓

公司簡(jiǎn)介

洛陽(yáng)市規(guī)劃建筑設(shè)計(jì)研究院有限公司是一家具有國(guó)家建設(shè)部資質(zhì)認(rèn)證的城鄉(xiāng)規(guī)劃編制甲級(jí)、建筑工程設(shè)計(jì)甲級(jí)、市政行業(yè)道路工程甲級(jí)、市政行業(yè)橋梁工程甲級(jí)、市政行業(yè)排水工程甲級(jí)、工程勘察甲級(jí)、工程測(cè)繪甲級(jí)、工程監(jiān)理甲級(jí)、工程咨詢甲級(jí)和多個(gè)乙級(jí)資質(zhì)的綜合性勘察設(shè)計(jì)企業(yè)。
洛陽(yáng)市規(guī)劃院成立于1954年,隸屬國(guó)家縣處級(jí)國(guó)有事業(yè)單位,2006年完成了由國(guó)有事業(yè)單位到現(xiàn)代企業(yè)體制制度的改革,正式更名為洛陽(yáng)市規(guī)劃建筑設(shè)計(jì)研究院有限公司。改企改制后,洛陽(yáng)市規(guī)劃院本著做強(qiáng)做大的發(fā)展目標(biāo),以市場(chǎng)發(fā)展為導(dǎo)向,不斷加強(qiáng)創(chuàng)新力度;以品牌質(zhì)量為抓手,持續(xù)提升品牌形象;以現(xiàn)有專業(yè)為龍頭,逐步實(shí)現(xiàn)專業(yè)延伸,逐步發(fā)展成涵蓋勘察設(shè)計(jì)行業(yè)各類技術(shù)服務(wù)和勞務(wù)服務(wù)的集團(tuán)企業(yè)。
六十余年銳意進(jìn)取,規(guī)劃院人披堅(jiān)執(zhí)銳。洛陽(yáng)市規(guī)劃院持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的同時(shí),不斷向周邊地區(qū)拓展業(yè)務(wù)范圍,相繼成立了福州、重慶、商丘、海南、哈密、廣東等數(shù)家駐外機(jī)構(gòu),目前已擁有各類專業(yè)技術(shù)人員500余人,其中教授級(jí)高級(jí)工程師、高級(jí)工程師70余人,博士研究生、碩士研究生50余人。建筑、結(jié)構(gòu)、規(guī)劃、設(shè)備、電氣、巖土、測(cè)繪、咨詢、監(jiān)理、造價(jià)等各類國(guó)家級(jí)注冊(cè)專業(yè)工程師130余人。
廣西分公司成立于2018年12月,辦公地點(diǎn)設(shè)在南寧市青秀區(qū)佛子嶺路18號(hào)德利 東盟國(guó)際文化廣場(chǎng)A2辦公樓13層1301 。已辦理完成入桂備案工作。分公司擁有各類技術(shù)人員50余人,其中一級(jí)注冊(cè)建筑師、一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)師、注冊(cè)巖土和高級(jí)工程師各20名,公司在梧州市設(shè)有固定辦公場(chǎng)所,擁有10余名設(shè)計(jì)師,同時(shí)招聘有志之士在各地設(shè)立設(shè)計(jì)所。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

商務(wù)專員
4000-9000元
玉林-玉州區(qū)
1.合同談判簽訂工作,工作積極主動(dòng)執(zhí)行力,良好的溝通能力。 2.需要有駕照并擁有交通工具,能進(jìn)行商務(wù)出差。 3.會(huì)一定的銷售技巧,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.具備大專以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者適當(dāng)放寬條件。 5.具有一定的表達(dá)能力,思維敏捷。 6.挑戰(zhàn)高薪,想在一個(gè)行業(yè)長(zhǎng)期扎根經(jīng)營(yíng)。
2025-09-09
閔湘華
商務(wù)顧問
3000-8000元
玉林-北流市-北流國(guó)陶瓷貿(mào)易城
一、崗位職責(zé) ①在直屬領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; ②通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); ③根據(jù)公司銷售計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); ④制定每個(gè)月個(gè)人銷售目標(biāo),做出計(jì)劃并達(dá)成; ⑤負(fù)責(zé)收集同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的業(yè)務(wù)分析,與我們業(yè)務(wù)做對(duì)比,找出優(yōu)勢(shì) ⑥維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; ⑦定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; ⑧不定期去外面市場(chǎng)陌拜掃街,收集客戶信息,開發(fā)新客戶; ⑨根據(jù)客戶需求,上門拜訪客戶,洽談合作; ⑩負(fù)責(zé)開發(fā)玉林及玉林周邊客戶
2025-09-06
覃秀苗
商務(wù)專員
3000-8000元
玉林-北流市-北流國(guó)陶瓷貿(mào)易城
一、崗位職責(zé) ①在直屬領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; ②通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); ③根據(jù)公司銷售計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); ④制定每個(gè)月個(gè)人銷售目標(biāo),做出計(jì)劃并達(dá)成; ⑤負(fù)責(zé)收集同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的業(yè)務(wù)分析,與我們業(yè)務(wù)做對(duì)比,找出優(yōu)勢(shì) ⑥維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; ⑦定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; ⑧不定期去外面市場(chǎng)陌拜掃街,收集客戶信息,開發(fā)新客戶; ⑨根據(jù)客戶需求,上門拜訪客戶,洽談合作; ⑩負(fù)責(zé)開發(fā)玉林及玉林周邊客戶 二、上班時(shí)間是:周一至周五的的9:00-12:00,14:00-18:00,周末雙休!國(guó)家法定節(jié)假日休! 三、公司福利:周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日休、節(jié)日小禮品、不定期下午茶、團(tuán)建聚餐等,辦公室WiFi+空調(diào),職等你來
2025-09-06
覃秀苗
玉林-玉州區(qū)
工作內(nèi)容 1、為客戶提供專業(yè)的商務(wù)接待服務(wù) 2、負(fù)責(zé)客戶咨詢的解答與處理 3、維護(hù)客戶關(guān)系,促進(jìn)業(yè)務(wù)合作 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí) 2、能夠快速理解客戶需求,提供有效解決方案 3、積極主動(dòng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神 崗位福利:月休四天包吃包住
2025-09-06
黃勇藝
商務(wù)專員
3000-4000元
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供資源,聯(lián)系企業(yè)老板洽談合作 2、通過電話/微信/面對(duì)面相結(jié)合與企業(yè)老板進(jìn)行有效溝通,促成合作 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 任職資格: 1、20-35歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 福利待遇: 1、無責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)金,綜合薪資可以達(dá)到5000-10000水平 2、新進(jìn)員工公司提供免費(fèi)培訓(xùn) 4、公平公正公開的晉升制度,為員工提供廣闊的發(fā)展空間。 上班時(shí)間:9:00-12:00 , 14:00-18:00 周末雙休
2025-09-06
蘇榮路
商務(wù)專員
5000-10000元
玉林-玉州區(qū)
1、負(fù)責(zé)公司商務(wù)活動(dòng)的洽談并與目標(biāo)公司達(dá)成合作協(xié)議 2、要求有獨(dú)立進(jìn)行商務(wù)洽談的能力
2025-09-06
賓忠
玉林-玉州區(qū)
績(jī)效考核
2025-09-06
梁世登
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助運(yùn)營(yíng)主管完成基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)工作。 2、運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具和方法,對(duì)收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,提取有價(jià)值的信息和洞察,為運(yùn)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持。 3、將數(shù)據(jù)分析結(jié)果以直觀、易懂的方式進(jìn)行可視化展示,如制作圖表、報(bào)表等,方便管理層和相關(guān)部門理解和使用數(shù)據(jù)。 4、指導(dǎo)和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員數(shù)據(jù)分析技能和方法,提高團(tuán)隊(duì)的整體數(shù)據(jù)分析能力和水平。 任職要求: 1、熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具和技術(shù),如 Excel、SQL、Python等,能夠?qū)⒎治鼋Y(jié)果以直觀、清晰的方式呈現(xiàn); 2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理和分析能力,能夠從大量數(shù)據(jù)中提取有價(jià)值的信息; 3、具備良好的溝通和協(xié)作能力,能夠與跨部門團(tuán)隊(duì)有效溝通和合作; 4、較強(qiáng)的邏輯思維和問題解決能力,能夠獨(dú)立思考和分析問題; 5、能夠快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)新環(huán)境,不斷提升自己的專業(yè)技能和知識(shí)水平; 6、具備一定的抗壓能力,能在壓力下保證工作質(zhì)量; 7、對(duì)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)流程有較好的理解和認(rèn)知、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 崗位福利:雙休制 / 免費(fèi)午餐 / 帶薪假期 薪資結(jié)構(gòu):基本工資+崗位工資+全勤+績(jī)效+津貼
2025-09-06
梁世登
洛陽(yáng)市規(guī)劃建筑設(shè)計(jì)研究院有限公司廣西分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
洛陽(yáng)市規(guī)劃建筑設(shè)計(jì)研究院有限公司廣西分公司
所在行業(yè) 建筑/建筑設(shè)計(jì)/研究院
成立時(shí)間 6年(2019年2月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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