蒼梧職場問答
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我在蒼梧如何提升個(gè)人管理能力
15*******30 2022-07-14 3個(gè)回答 248人關(guān)注
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13*******05 2022-07-14作為管理者必須增強(qiáng)與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習(xí)意識,把學(xué)習(xí)擺在重要地位,學(xué)習(xí)是提高管理者知識水平、理論素養(yǎng)的途徑。我們在工作中獲得的是經(jīng)驗(yàn),而理論學(xué)習(xí)賦予我們的是進(jìn)一步實(shí)踐的有力武器。只有不斷地學(xué)習(xí)和更新知識,不斷地提高自身素質(zhì),才能適應(yīng)工作的需要。 -
13*******38 2022-07-14工作中的注意事項(xiàng)有:1、守時(shí);2、說話注意分寸;3、不去議論是非;4、要有自己的思考能力;5、不要安于現(xiàn)狀;6、提升自己。創(chuàng)新是現(xiàn)代管理的重要功能之一,管理創(chuàng)新與科技創(chuàng)新不同,它不是個(gè)人行為,而是一種組織行為,即是一種有組織的創(chuàng)新活動。 -
13*******42 2022-07-14提升個(gè)人管理能力的方法是:工作之前,把一天要做的事按重要和緊急列出一個(gè)四象限,先完成重要且緊急的事,每完成一項(xiàng)就打個(gè)勾,保證今日事今日畢;遇事少抱怨;多發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn);堅(jiān)持運(yùn)動;投資自己,跨出自己的舒適圈,去接觸外面的未知區(qū)域;培養(yǎng)新的興趣愛好,不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)。
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