岑溪優(yōu)化招聘

任職要求：
1、年齡35-45歲，本科學歷以上，熱能與動力工程、硅酸鹽等相關(guān)專業(yè)；
2、從事10年以上大型陶瓷企業(yè)生產(chǎn)全面管理及3年以上同等崗位工作經(jīng)驗；
3、精通建筑陶瓷企業(yè)運作、生產(chǎn)工藝及質(zhì)量安全管理；
4、具備精益生產(chǎn)理念及豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗；
5、掌握ISO質(zhì)量管理體系和6S現(xiàn)場管理；
6、熟悉建筑陶瓷生產(chǎn)設(shè)備及設(shè)備管理。
崗位職責：
1、組織建立并完善生產(chǎn)基地相關(guān)制度、流程管理體系；
2、根據(jù)公司目標合理制定生產(chǎn)基地目標，并編制年度經(jīng)營計劃；
3、組織制定并優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率；
4、指導(dǎo)、組織處理生產(chǎn)異常問題；
5、根據(jù)公司成本要求，組織開展產(chǎn)品成本分析；
6、提出成本優(yōu)化建議，制定生產(chǎn)成本管控計劃并實施；
7、組織建立和完善公司品質(zhì)管理體系；
8、監(jiān)控車間質(zhì)量達成情況，指導(dǎo)解決質(zhì)量異常情況；
9、根據(jù)生產(chǎn)需求，審核設(shè)備采購、改良等需求計劃；
10、組織開展生產(chǎn)設(shè)備采購評審工作；
11、定期組織開展庫存情況分析；
12、制定并實施安全庫存管理制度。

任職要求：
1、年齡35-45歲，本科學歷以上，無機非金屬、材料學、硅酸鹽等相關(guān)專業(yè)?；
3、10年以上陶瓷行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，3年以上同等崗位工作經(jīng)驗；
3、精通陶瓷原材料及配方知識，熟悉陶瓷常用原料及工藝特性；
4、了解陶瓷工廠運作、生產(chǎn)技術(shù)標準及陶瓷生產(chǎn)工藝流程；
5、熟悉工廠設(shè)備工作原理，了解設(shè)備性能。
崗位職責：
1、組織建立并完善本部門相關(guān)制度、流程管理體系；
2、根據(jù)公司目標合理制定部門目標，并編制部門工作計劃；
3、制定本部門預(yù)算，合理控制費用支出，尋找新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備方法，節(jié)約生產(chǎn)成本；
4、分析調(diào)研新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝，評估陶瓷市場未來市場發(fā)展情況；
5、督導(dǎo)組織收集陶瓷領(lǐng)域前沿產(chǎn)品信息及發(fā)展趨勢；
6、依據(jù)公司戰(zhàn)略及市場趨勢，制定并督導(dǎo)執(zhí)行新產(chǎn)品開發(fā)計劃；
7、組織開展圖案設(shè)計、技術(shù)研究、坯釉料配方研究工作；
8、協(xié)助品質(zhì)中心完善生產(chǎn)工藝參數(shù)檢測，反饋、改進、優(yōu)化改良生產(chǎn)工藝流程；
9、協(xié)助制定工藝參數(shù)操作編程規(guī)范，推進標準化參數(shù)執(zhí)行；
10、制定坯料、釉料安全庫存以及審核坯料、釉料原材料申購單；
11、協(xié)助品質(zhì)中心制定原材料及坯料、釉料的檢驗與驗收標準；
12、分析原料制備問題原因，協(xié)助上級提供解決方案；
13、跟進產(chǎn)品出窯結(jié)果，督導(dǎo)開展成品質(zhì)量分析工作，并提出解決方案；
14、規(guī)劃研發(fā)項目專利申請數(shù)量與類別；
15、開展研發(fā)項目專利申請工作，制作專利申請資料；
16、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。