
崇左財(cái)務(wù)招聘
桂聘提供2025年10月崇左財(cái)務(wù)最新招聘,江州區(qū)23條扶綏縣13條,平均工資約為4122元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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會(huì)計(jì)主管
4000-5000元2025-10-02李飛誠崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)收支的記賬、核算工作。
2. 編制財(cái)務(wù)報(bào)表,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。
3. 監(jiān)督公司財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,確保財(cái)務(wù)工作合規(guī)性。
4. 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。
2. 具備1年以上相關(guān)行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟悉國家財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī),能夠獨(dú)立完成稅務(wù)申報(bào)等工作。
4. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,如金蝶、用友等。
5. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作細(xì)致、認(rèn)真。
福利待遇:
1. 帶薪年假、病假等;
2. 專業(yè)培訓(xùn),定期團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利等。 -
成本會(huì)計(jì)
5000-8000元2025-10-02楊帆工作職責(zé):
1、車間成本管控重點(diǎn)項(xiàng)目跟進(jìn):
(1)車間工時(shí)、費(fèi)用定額耗費(fèi)等基礎(chǔ)資料統(tǒng)計(jì),
(2)工單監(jiān)控考核,
(3)車間物料損耗監(jiān)控,
(4)單據(jù)檢查,
(5)工具配件消耗定額及價(jià)格審核,
(6)產(chǎn)值統(tǒng)計(jì)等。
2、效率與損耗
(1)車間負(fù)庫存清理及監(jiān)控,
(2)車間盤點(diǎn)組織及盤點(diǎn)報(bào)告,
(3)車間庫存控制,
(4)車間呆滯物料消化跟進(jìn),
(5)輔料控制,
(6)低值易耗品監(jiān)控,
(7)工時(shí)效率統(tǒng)計(jì)分析,
(8)費(fèi)用定額耗用,
(9)設(shè)備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)跟進(jìn),
(10)報(bào)廢流程跟進(jìn)。
2、成本核算及分析
(1)單噸直接人工分析,
(2)單噸制造費(fèi)用分析,
(3)單項(xiàng)可控制造費(fèi)用分析,固定制造費(fèi)用與預(yù)算差異分析,
(4)產(chǎn)品損耗及出品率分析,
(5)不良品、廢品及去料率統(tǒng)計(jì),
(6)產(chǎn)品成本分析等。
3、經(jīng)營分析會(huì)議資料:
(1)提供車間經(jīng)營分析會(huì)資料,
4、車間相關(guān)單據(jù)審核、組織進(jìn)行制造費(fèi)用預(yù)提及相關(guān)車間成本核算賬務(wù)處理。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上制造型企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí);
3、了解制造型企業(yè)財(cái)務(wù)管理運(yùn)行流程; -
財(cái)務(wù)主管(制造業(yè))
8000-10000元2025-10-02韋桂文人事部經(jīng)理1. 財(cái)務(wù)管理
· 負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算編制與執(zhí)行監(jiān)控。
· 組織成本核算、成本分析與成本控制,優(yōu)化生產(chǎn)流程成本。
2. 財(cái)務(wù)報(bào)告與分析
· 編制月度/季度/年度財(cái)務(wù)報(bào)表。
· 提供管理層決策支持,分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)建議。
3. 稅務(wù)與合規(guī)
· 管理稅務(wù)申報(bào)、稅務(wù)籌劃,確保合規(guī)性(如增值稅、企業(yè)所得稅)。
· 配合審計(jì)工作,完成內(nèi)外部審計(jì)對接。
4. 資金管理
· 監(jiān)控現(xiàn)金流,優(yōu)化資金使用效率,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
5. 團(tuán)隊(duì)管理
· 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)下屬專業(yè)能力,制定部門工作計(jì)劃。
二、任職要求
1. 教育背景
· 大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè),持有中級資格證書優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
· 5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
3. 專業(yè)技能
· 精通ERP系統(tǒng),熟悉制造業(yè)成本核算模式。
· 熟悉財(cái)稅法規(guī)(如金稅四期、出口退稅政策)。
· 具備數(shù)據(jù)分析能力(Excel/Power BI),擅長業(yè)財(cái)融合。
4. 其他素質(zhì)
· 較強(qiáng)的抗壓能力,能適應(yīng)快節(jié)奏的生產(chǎn)環(huán)境。
· 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能與采購、生產(chǎn)、銷售等部門協(xié)作。 -
財(cái)務(wù)主管制造業(yè)
8000-10000元2025-10-02韋桂文人事部經(jīng)理財(cái)務(wù)管理 · 負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算編制與執(zhí)行監(jiān)控。 · 組織成本核算、成本分析與成本控制,優(yōu)化生產(chǎn)流程成本。 2. 財(cái)務(wù)報(bào)告與分析 · 編制月度/季度/年度財(cái)務(wù)報(bào)表。 …… 資金管理 · 監(jiān)控現(xiàn)金流,優(yōu)化資金使用效率,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 5. 團(tuán)隊(duì)管理 · 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)下屬專業(yè)能力,制定部門工作計(jì)劃。 二、任職要求 1. …… 工作經(jīng)驗(yàn) · 5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 3. 專業(yè)技能 · 精通ERP系統(tǒng),熟悉制造業(yè)成本核算模式。 · 熟悉財(cái)稅法規(guī)(如金稅四期、出口退稅政策)。 -
財(cái)務(wù)主管制造業(yè)(包吃住)
8000-10000元2025-10-02韋桂文人事部經(jīng)理財(cái)務(wù)管理 · 負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算編制與執(zhí)行監(jiān)控。 · 組織成本核算、成本分析與成本控制,優(yōu)化生產(chǎn)流程成本。 2. 財(cái)務(wù)報(bào)告與分析 · 編制月度/季度/年度財(cái)務(wù)報(bào)表。 …… 資金管理 · 監(jiān)控現(xiàn)金流,優(yōu)化資金使用效率,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 5. 團(tuán)隊(duì)管理 · 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)下屬專業(yè)能力,制定部門工作計(jì)劃。 二、任職要求 1. …… 工作經(jīng)驗(yàn) · 5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 3. 專業(yè)技能 · 精通ERP系統(tǒng),熟悉制造業(yè)成本核算模式。 · 熟悉財(cái)稅法規(guī)(如金稅四期、出口退稅政策)。 -
會(huì)計(jì)
4000-6000元2025-10-02徐銳1、了解稅收法規(guī)規(guī)章 2、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)處理及會(huì)計(jì)報(bào)表編報(bào)、完成賬務(wù)處理和納稅申報(bào) 3、協(xié)助銷售部門完成票據(jù)開具、郵寄相關(guān)工作 4、負(fù)責(zé)日?,F(xiàn)金收支,費(fèi)用的報(bào)銷等、公司基本賬務(wù)核對 5、日常財(cái)務(wù)核算 -
財(cái)務(wù)
4000-8000元2025-10-02陳少委工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作,包括但不限于資金運(yùn)作、成本控制和財(cái)務(wù)分析; 2、組織和實(shí)施財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與分析,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和時(shí)效性; 3、參與公司財(cái)務(wù)政策的制定和優(yōu)化,提供財(cái)務(wù)決策支持 …… 崗位要求: 1、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和技能; 2、能夠獨(dú)立處理和解決財(cái)務(wù)相關(guān)問題; 3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
財(cái)務(wù)助理
4000-6000元2025-10-02陳建雄工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常會(huì)計(jì)任務(wù),包括票據(jù)申請、發(fā)票管理及會(huì)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)備與提交; 2、處理現(xiàn)金和銀行交易,包括記賬憑證的制作、銀行對賬以及單據(jù)的審核與保管; 3、支持財(cái)務(wù)文件的整理、歸檔和保管工作 …… 崗位要求: 1、熟練掌握辦公軟件的使用,以支持財(cái)務(wù)工作的高效進(jìn)行; 2、具備稅務(wù)相關(guān)知識(shí),能夠協(xié)助完成稅務(wù)申報(bào)工作; 3、能夠高效地完成其他日常會(huì)計(jì)事務(wù),確保財(cái)務(wù)流程的順暢; 4、能接受長期出差 -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
4000-8000元2025-10-02葉宏翔1、日常財(cái)務(wù)核算會(huì)計(jì)憑證出納日常財(cái)務(wù)核算 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)者優(yōu)先 3、編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月3日前報(bào)送總經(jīng)理 4、公司其他財(cái)務(wù)相關(guān)事務(wù) -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
4000-5000元2025-10-02藏紅霞主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作 -
財(cái)務(wù)主管制造業(yè)(山圩產(chǎn)業(yè)園-包吃?。?/a>
8000-10000元2025-10-02韋桂文人事部經(jīng)理財(cái)務(wù)管理 · 負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算編制與執(zhí)行監(jiān)控。 · 組織成本核算、成本分析與成本控制,優(yōu)化生產(chǎn)流程成本。 2. 財(cái)務(wù)報(bào)告與分析 · 編制月度/季度/年度財(cái)務(wù)報(bào)表。 …… 資金管理 · 監(jiān)控現(xiàn)金流,優(yōu)化資金使用效率,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 5. 團(tuán)隊(duì)管理 · 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)下屬專業(yè)能力,制定部門工作計(jì)劃。 二、任職要求 1. …… 工作經(jīng)驗(yàn) · 5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 3. 專業(yè)技能 · 精通ERP系統(tǒng),熟悉制造業(yè)成本核算模式。 · 熟悉財(cái)稅法規(guī)(如金稅四期、出口退稅政策)。 -
財(cái)務(wù)管理
3000-4000元2025-10-02黃榮幸對公司忠誠,誠懇老實(shí),細(xì)心, -
會(huì)計(jì)
5000-9000元2025-10-02梁超負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)記錄的維護(hù)和管理。 2. 定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審核,確保所有財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性。 3. 協(xié)助準(zhǔn)備財(cái)務(wù)報(bào)表,提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析支持。 4. 與團(tuán)隊(duì)成員合作,優(yōu)化財(cái)務(wù)操作流程。 5. …… 監(jiān)控財(cái)務(wù)流程,預(yù)防任何潛在的財(cái)務(wù)差異。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能迅速融入團(tuán)隊(duì)。 2. 熟練掌握財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件的使用。 3. …… 有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)記錄和報(bào)表的編制。 4. 良好的組織能力和細(xì)心,能準(zhǔn)確處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。 5. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的問題解決能力。 崗位經(jīng)驗(yàn): 有制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 -
辦公室文員助理
2000-3000元2025-10-02工作內(nèi)容: 1、支持辦公室行政事務(wù),確保辦公流程的順暢進(jìn)行; 2、參與財(cái)務(wù)相關(guān)工作,協(xié)助完成賬務(wù)處理和報(bào)表準(zhǔn)備。 -
會(huì)計(jì)
4000-5000元2025-10-02鐘先生總經(jīng)理任職資格: 1、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),審計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)證優(yōu)先; 2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和一年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),并具備基本的英語讀寫能力; 3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉管家婆或其他財(cái)務(wù)軟件的操作
崇左相關(guān)熱門崗位
財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)全職財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)人員會(huì)計(jì)/財(cái)務(wù)助理財(cái)務(wù)助理/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)專員財(cái)務(wù)專員/會(huì)計(jì)全職會(huì)計(jì)專業(yè)會(huì)計(jì)公司會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)管理管理會(huì)計(jì)溝通會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)崗位初級會(huì)計(jì)銀行會(huì)計(jì)對賬會(huì)計(jì)熟練會(huì)計(jì)內(nèi)賬會(huì)計(jì)記賬會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)(內(nèi)賬)酒店會(huì)計(jì)資金管理會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)專業(yè)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)專業(yè)財(cái)務(wù)崗位財(cái)務(wù)經(jīng)理財(cái)務(wù)部經(jīng)理財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管財(cái)務(wù)部主管財(cái)務(wù)分析財(cái)務(wù)核算財(cái)務(wù)主管全職財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)對賬對賬財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)文員財(cái)務(wù)助理財(cái)務(wù)專員出納財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)助理/財(cái)務(wù)文員財(cái)務(wù)文員/財(cái)務(wù)助理財(cái)務(wù)助理/財(cái)務(wù)專員財(cái)務(wù)專員/財(cái)務(wù)助理會(huì)計(jì)對賬內(nèi)賬單據(jù)審核
崇左財(cái)務(wù)招聘最新投遞
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吳小姐2025-09-22
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李小姐投遞了 廣西一森裝飾建材有限公司 的 辦公室文員助理 職位2025-09-18
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崇左會(huì)計(jì)招聘工資
¥
4122
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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7.5%2K
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31.5%3K
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37.7%4K
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14.4%5K
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10.3%6K-8K
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4.1%8K-1W
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷88.4%
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大專8.4%
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本科3.2%
崇左會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88.4%,大專占8.4%,本科占3.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)89.7%
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1-3年7.7%
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3-5年2.6%
崇左會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占89.7%,1-3年占7.7%,3-5年占2.6%。