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崇左財務(wù)核算招聘

桂聘提供2025年8月崇左財務(wù)核算最新招聘,江州區(qū)7條憑祥市2條,平均工資約為4039元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多財務(wù)核算全職會計財務(wù)/會計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
核心職責(zé)
您將全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)運(yùn)營與管理,為戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持,保障財務(wù)健康與合規(guī)性:
1. 財務(wù)管控體系
- 建立健全財務(wù)制度、流程及內(nèi)控體系,防范財務(wù)風(fēng)險。
- 統(tǒng)籌日常財務(wù)核算、報表編制(含合并報表),確保準(zhǔn)則合規(guī)(如:中國會計準(zhǔn)則/IFRS)。
2. 預(yù)算與績效管理
- 主導(dǎo)年度預(yù)算編制、滾動預(yù)測及執(zhí)行分析,動態(tài)監(jiān)控偏差并提出改進(jìn)建議。
- 設(shè)計財務(wù)KPI體系,支撐業(yè)務(wù)部門績效評估。
3. 資金與稅務(wù)策略
- 優(yōu)化資金計劃與調(diào)度,提升資金使用效率,控制融資成本。
- 制定稅務(wù)籌劃方案,確保合規(guī)申報,合理降低稅負(fù)。
4. 經(jīng)營分析與決策支持
- 深度分析收入、成本、利潤等經(jīng)營數(shù)據(jù),輸出專項(xiàng)報告,為管理層提供決策依據(jù)。
- 主導(dǎo)產(chǎn)品/項(xiàng)目盈利模型搭建與財務(wù)可行性評估。
5. 團(tuán)隊(duì)與跨部門協(xié)作
- 培養(yǎng)高效財務(wù)團(tuán)隊(duì),推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型(如:ERP/BI工具應(yīng)用)。
- 協(xié)同業(yè)務(wù)等部門,支持新業(yè)務(wù)拓展及投融資項(xiàng)目。
6. 審計與合規(guī)
- 對接內(nèi)/外部審計稅務(wù)等機(jī)構(gòu)。
- 跟蹤財稅政策變化,及時調(diào)整公司策略。
任職要求
硬性條件
- 學(xué)歷證書: 本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計、金融相關(guān)專業(yè);中級會計師以上證書,CPA持有者優(yōu)先。
- 工作經(jīng)驗(yàn):
- 5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有生產(chǎn)制造業(yè)或集團(tuán)企業(yè)行業(yè)背景。
- 熟悉全盤賬務(wù)處理、合并報表及財務(wù)系統(tǒng)(如:SAP/金蝶用友)。
- 專業(yè)能力:
- 精通中國會計準(zhǔn)則及財稅法規(guī),具備稅務(wù)籌劃實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
- 出色的財務(wù)分析、預(yù)算管理及風(fēng)險控制能力。
- 熟練使用Excel函數(shù)/建模及財務(wù)BI工具(如:Power BI/Tableau)。
軟性素質(zhì)
- 戰(zhàn)略思維: 能將財務(wù)數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)洞察,支持戰(zhàn)略落地。
- 溝通影響力: 具備跨部門協(xié)調(diào)能力,清晰傳達(dá)財務(wù)邏輯。
- 責(zé)任心與抗壓性: 嚴(yán)守職業(yè)道德,能在高壓下保障工作質(zhì)量。
- 學(xué)習(xí)能力: 快速適應(yīng)政策變化與業(yè)務(wù)創(chuàng)新。
核心職責(zé)
您將主導(dǎo)企業(yè)日常賬務(wù)全流程管理,保障財務(wù)數(shù)據(jù)精準(zhǔn)合規(guī):
1. 賬務(wù)核算中樞
- 獨(dú)立完成全盤賬務(wù)處理(收入/成本/費(fèi)用/資產(chǎn)/負(fù)債),確保憑證合規(guī)性、及時性。
- 按月結(jié)賬并編制財務(wù)報表(資產(chǎn)負(fù)債表/利潤表/現(xiàn)金流量表/權(quán)益變動表)。
2. 稅務(wù)管理核心
- 主導(dǎo)增值稅、企業(yè)所得稅、個稅等全稅種申報,精準(zhǔn)把控稅負(fù)率。
- 處理發(fā)票全生命周期管理(領(lǐng)購、開具、認(rèn)證、保管),防范稅務(wù)風(fēng)險。
3. 資產(chǎn)與往來管控
- 監(jiān)督固定資產(chǎn)臺賬及折舊計提,定期組織存貨/資產(chǎn)盤點(diǎn)。
- 跟蹤應(yīng)收應(yīng)付賬款賬期,預(yù)警異??铐?xiàng),協(xié)助催收/支付流程優(yōu)化。
4. 流程與合規(guī)建設(shè)
- 優(yōu)化會計核算SOP,執(zhí)行內(nèi)控制度(如:費(fèi)用報銷審核、付款審批)。
- 配合內(nèi)/外部審計,提供財務(wù)資料,落實(shí)審計調(diào)整事項(xiàng)。
5. 業(yè)務(wù)支持延伸
- 輸出部門費(fèi)用分析報告,輔助成本管控決策。
- 對接業(yè)務(wù)部門,解答財務(wù)流程問題(如:合同收付款條款審核)。
任職要求
硬性門檻
- 專業(yè)資質(zhì):
- 財務(wù)/會計類本科及以上學(xué)歷,持有中級會計職稱(必備)。
- 注冊會計師(CPA)/稅務(wù)師(CTA)通過部分科目者優(yōu)先。
- 經(jīng)驗(yàn)要求:
- 5年以上會計實(shí)操經(jīng)驗(yàn),其中至少2年獨(dú)立負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)經(jīng)歷。
- 熟悉[生產(chǎn)制造業(yè)]行業(yè)賬務(wù)特點(diǎn)。
- 技能清單:
- 精通中國會計準(zhǔn)則及最新財稅政策(如:收入準(zhǔn)則/增值稅新規(guī))。
- 熟練操作財務(wù)軟件(金蝶/用友/SAP等)及開票系統(tǒng)(百旺/航天信息)。
- 擅長Excel函數(shù)(VLOOKUP/SUMIFS/數(shù)據(jù)透視表)及財務(wù)數(shù)據(jù)校驗(yàn)。
軟性素質(zhì)
- 嚴(yán)謹(jǐn)性: 數(shù)據(jù)敏感度高,誤差率低于0.1%,嚴(yán)守時效性(如:每月3日前完成結(jié)賬)。
- 合規(guī)意識: 深刻理解財稅風(fēng)險點(diǎn)(如:三流一致、發(fā)票虛開紅線)。
- 溝通韌性: 能跨部門推動問題解決(如:業(yè)務(wù)部門退票重開)。
- 抗壓能力: 適應(yīng)月底/年底強(qiáng)度工作節(jié)奏。
2025-08-01
崗位職責(zé):
1.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理主持財務(wù)部工作,協(xié)助做好公司財務(wù)管理、核算和監(jiān)督,財務(wù)人員培訓(xùn),納稅籌劃等工作。
2.貫徹執(zhí)行國家財政法規(guī)、方針政策和制度,遵守財經(jīng)紀(jì)律,保證企業(yè)財產(chǎn)完整。
3.協(xié)助統(tǒng)籌公司財務(wù)管理工作,確保財務(wù)體系高效運(yùn)轉(zhuǎn),提升公司整體營運(yùn)管理效益。
4.協(xié)助建立健全公司財務(wù)管理體系,完善各項(xiàng)管理制度,優(yōu)化財務(wù)管理流程,做好內(nèi)部管控的監(jiān)督執(zhí)行。
5.協(xié)助審核公司財務(wù)報表,監(jiān)督資金計劃和預(yù)決算計劃執(zhí)行情況;制定會計核算方案和稅收籌劃方案。
6.主要負(fù)責(zé)公司財務(wù)人員相關(guān)法規(guī)制度的宣貫及業(yè)務(wù)培訓(xùn),做好財務(wù)體系人才梯隊(duì)建設(shè)工作,提升整體業(yè)務(wù)水平。
7.為公司生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)提供財務(wù)分析和決策依據(jù)。
8.協(xié)調(diào)公司同銀行、稅務(wù)等部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益。
任職要求:
1.具有累計3年及以上企業(yè)工作經(jīng)歷或有關(guān)經(jīng)濟(jì)、財會方面等工作經(jīng)歷
2.熟悉相關(guān)法律法規(guī)政策,精通財務(wù)工作及管理流程,精通企業(yè)財務(wù)預(yù)算、核算、分析,有豐富的財務(wù)籌劃和賬務(wù)處理工作經(jīng)驗(yàn)。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,能夠調(diào)動各方面積極性。
3.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
2025-08-01
蒙彬斌
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)核算工作,包括但不限于收入、成本、費(fèi)用等賬務(wù)處理,確保賬務(wù)準(zhǔn)確、及時。 2、編制財務(wù)報表,定期進(jìn)行財務(wù)分析,為公司管理層提供財務(wù)數(shù)據(jù)支持,協(xié)助決策。 …… 6、協(xié)助完成年度審計、稅務(wù)檢查及其他外部審計工作,提供所需財務(wù)資料。 7、負(fù)責(zé)公司資金管理,包括資金收支、銀行對賬、資金調(diào)度等工作,確保資金安全與合理使用。 …… 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè),持有會計從業(yè)資格證書或初級會計職稱優(yōu)先。 …… 4、熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī),具備一定的稅務(wù)籌劃能力。 5、具備良好的職業(yè)道德,工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力。 …… 6、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門有效協(xié)作,推動財務(wù)工作順利開展。 7、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速適應(yīng)公司財務(wù)管理制度及流程。

財務(wù)會計

3000-5000元
2025-08-01
王化
負(fù)責(zé)日常財務(wù)核算,包括賬務(wù)處理、編制記賬憑證,確保賬目清晰準(zhǔn)確。 2. 審核相關(guān)成本、費(fèi)用報銷,嚴(yán)格把控支出的合理性與合規(guī)性。 3. 編制財務(wù)報表,進(jìn)行財務(wù)數(shù)據(jù)分析,為經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持。 …… 定期進(jìn)行資產(chǎn)盤點(diǎn),對固定資產(chǎn)和低值易耗品進(jìn)行核算與管理。 6. 上級領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。 二、任職要求 1. 大專及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 …… 2. 1-3年財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有餐飲、景區(qū)行業(yè)財務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3. 熟練使用財務(wù)軟件(如用友、金蝶等)和辦公軟件(Excel、Word等) 。 4. …… 熟悉財務(wù)核算流程、財務(wù)法規(guī)及稅收政策,具備扎實(shí)的財務(wù)專業(yè)知識。 5. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)道德和溝通能力,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 。
崇左-大新縣 1人 電梯 瀏覽:21
2025-08-01
藏紅霞
主持公司財務(wù)預(yù)決算、財務(wù)核算、會計監(jiān)督和財務(wù)管理工作
2025-08-01
黃女士
1、日常財務(wù)核算、會計憑證、出納、稅務(wù)工作的審核; 2、研究制定會計政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會計準(zhǔn)則; 3、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析; 4、根據(jù)投資者要求,對外提供財務(wù)月報
2025-07-29
蒙彬斌
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)核算工作,包括但不限于收入、成本、費(fèi)用等賬務(wù)處理,確保賬務(wù)準(zhǔn)確、及時。 2、編制財務(wù)報表,定期進(jìn)行財務(wù)分析,為公司管理層提供財務(wù)數(shù)據(jù)支持,協(xié)助決策。 …… 6、協(xié)助完成年度審計、稅務(wù)檢查及其他外部審計工作,提供所需財務(wù)資料。 7、負(fù)責(zé)公司資金管理,包括資金收支、銀行對賬、資金調(diào)度等工作,確保資金安全與合理使用。 …… 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè),持有會計從業(yè)資格證書或初級會計職稱優(yōu)先。 …… 4、熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī),具備一定的稅務(wù)籌劃能力。 5、具備良好的職業(yè)道德,工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力。 …… 6、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門有效協(xié)作,推動財務(wù)工作順利開展。 7、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速適應(yīng)公司財務(wù)管理制度及流程。
2025-07-29
農(nóng)慧敏
1、熟悉進(jìn)出口退稅流程,網(wǎng)上報稅和網(wǎng)上出口退稅預(yù)審系統(tǒng); 2、完成公司日常賬目單據(jù)處理,辦理出口退稅、核對應(yīng)付往來款項(xiàng); 3、負(fù)責(zé)公司出口貨物的核算、款項(xiàng)、退稅等;熟練分析操作外匯鎖匯 4、根據(jù)單證報關(guān)發(fā)票統(tǒng)計出口貨物情況 …… 公式函數(shù)熟練 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷 2、5年以上會計工作經(jīng)驗(yàn),熟悉會計電算化和有初級中級以上會計職標(biāo)優(yōu)先; 3、熟悉外貿(mào)會計,熟練使用速達(dá)軟件系統(tǒng),獨(dú)立完成全盤賬務(wù); 4、具有較強(qiáng)的財務(wù)信息統(tǒng)計

會計

3000-5000元
2025-07-28
植蘭
經(jīng)理
制造企業(yè)會計,配合總帳會計完成成本、材料核算、稅務(wù)、財務(wù)記帳等日常工作。 工作地點(diǎn):扶綏東盟青年產(chǎn)業(yè)園

會計

3000-6000元
崇左-扶綏縣-榮景家園 1人 機(jī)械制造 投遞:4人 瀏覽:285
2025-07-28
吳海倫
日常財務(wù)核算、會計憑證、出納、稅務(wù)工作的審核,財務(wù)三表,稅務(wù)對賬,對公業(yè)務(wù)對賬,五險一金的繳納工作等財務(wù)工作

會計

4000-6000元
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:23
2025-07-24
徐銳
1、了解稅收法規(guī)規(guī)章 2、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)處理及會計報表編報、完成賬務(wù)處理和納稅申報 3、協(xié)助銷售部門完成票據(jù)開具、郵寄相關(guān)工作 4、負(fù)責(zé)日?,F(xiàn)金收支,費(fèi)用的報銷等、公司基本賬務(wù)核對 5、日常財務(wù)核算
2025-07-24
黃小姐
2、根據(jù)復(fù)核的記賬憑證記賬,編制月度及年度財務(wù)報表. 3、負(fù)責(zé)組織好日常財務(wù)工作和會計憑證,正確使用會計科目,及時記賬、算帳、結(jié)帳、并于每月終了,對總賬與各明細(xì)賬之間的余額進(jìn)行平衡,做到帳帳相符。 …… 4、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)資產(chǎn)的核算,正確計提折舊,掌握資產(chǎn)變動情況;搞好財產(chǎn)管理及清查工作。 5、負(fù)責(zé)對會計憑證、帳薄、報表進(jìn)行整理、裝訂、編冊、歸檔。 …… 6、負(fù)責(zé)按照稅法及有關(guān)管理與核算要求,及時、準(zhǔn)確編制并上報各種納稅報表,辦理交納各種稅金的清繳及結(jié)算手續(xù)。 7、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理編制公司的會計報表。 …… 8、公司撥付所屬資金、內(nèi)部往來、其他應(yīng)收款、應(yīng)付帳款等相關(guān)憑證編制及賬簿登錄;編制憑證前審核相關(guān)原始憑證; 9、負(fù)責(zé)銷售和利潤的明細(xì)核算,編制利潤表及其他往來結(jié)算的明細(xì)核算
約 13 個崗位

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崇左會計招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 7%
    2K
  • 33.6%
    3K
  • 33.6%
    4K
  • 13.3%
    5K
  • 9.4%
    6K-8K
  • 2.3%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    85%
  • 中專
    2.3%
  • 大專
    11.3%
  • 本科
    1.5%
崇左會計招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占85%,中專占2.3%,大專占11.3%,本科占1.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    87.2%
  • 1-3年
    8.3%
  • 3-5年
    4.5%
崇左會計招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占87.2%,1-3年占8.3%,3-5年占4.5%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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