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崇左倉(cāng)庫(kù)保管招聘

桂聘提供2025年7月崇左倉(cāng)庫(kù)保管最新招聘,憑祥市4條江州區(qū)2條,平均工資約為3895元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有加班補(bǔ)貼等,更多倉(cāng)庫(kù)保管倉(cāng)管員/倉(cāng)庫(kù)管理員倉(cāng)庫(kù)保管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

倉(cāng)管員

2800-3500元
崇左-扶綏縣 2人 28-43歲 商場(chǎng) 投遞:4人 瀏覽:1682
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
1小時(shí)內(nèi)
譚女士
人事
1.按照發(fā)貨單的要求清單貨物的數(shù)量,核對(duì)好顏色,規(guī)格
2.做好倉(cāng)庫(kù)的衛(wèi)生環(huán)境,
3.貨物出倉(cāng)做好記錄,
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)
5.有團(tuán)隊(duì)合作精神,有責(zé)任心,吃苦耐勞。
6.女性,有過(guò)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崇左-憑祥市 1人 投遞:1人 瀏覽:22
22小時(shí)前
李飛
一、職位信息
1. 職位名稱:倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)專員
2. 工作性質(zhì):全職
3. 工作地點(diǎn):需頻繁出差至義烏、深圳、東莞、南寧
4. 匯報(bào)對(duì)象:總經(jīng)理
二、崗位職責(zé)
1. 倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)管理:出差時(shí)負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物出入庫(kù),保證準(zhǔn)確率超 98%;定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存,確保準(zhǔn)確率達(dá) 97% 以上;合理規(guī)劃倉(cāng)庫(kù)布局,提高空間利用率。
2. 物流配送協(xié)調(diào):熟練運(yùn)用貨拉拉,運(yùn)滿滿等叫車平臺(tái),根據(jù)貨物運(yùn)輸需求,高效下單叫車,安排貨物配送,控制物流成本。
3.流程優(yōu)化與問(wèn)題解決:調(diào)研各地區(qū)倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)流程,收集實(shí)際操作中的問(wèn)題與痛點(diǎn),提出優(yōu)化建議并推動(dòng)實(shí)施,根據(jù)公司總部要求完成各項(xiàng)流程優(yōu)化項(xiàng)目,提高整體運(yùn)營(yíng)效率;針對(duì)倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的緊急問(wèn)題,如貨物積壓、物流延誤等,在出差期間迅速響應(yīng)并制定解決方案,確保問(wèn)題在 24 小時(shí)內(nèi)得到有效處理。
4.跨區(qū)域溝通協(xié)作:作為公司總部與各地區(qū)倉(cāng)庫(kù)的溝通橋梁,出差期間保持與總部及當(dāng)?shù)貓F(tuán)隊(duì)的緊密聯(lián)系,及時(shí)傳達(dá)總部政策與要求,反饋倉(cāng)庫(kù)實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況;協(xié)調(diào)不同地區(qū)倉(cāng)庫(kù)之間的貨物調(diào)配與資源共享,根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定合理的調(diào)配計(jì)劃,保障公司整體運(yùn)營(yíng)的順暢。
三、任職要求
1. 學(xué)歷專業(yè):物流、供應(yīng)鏈等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷。
2. 工作經(jīng)驗(yàn):2 年以上倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有出差或跨區(qū)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(硬性要求)。
3. 技能要求:熟練操作 WMS 系統(tǒng),能用 Excel 分析數(shù)據(jù),熟練使用貨拉拉平臺(tái)。
4. 個(gè)人素質(zhì):適應(yīng)頻繁出差,具備強(qiáng)問(wèn)題解決和溝通協(xié)作能力,工作細(xì)致負(fù)責(zé)。
四、薪資福利
1. 薪資福利:面談,五險(xiǎn),單休。
2. 公司復(fù)合型人才,有晉升機(jī)制。
22小時(shí)前
姚清鏵
崗位職責(zé):
1. 對(duì)快遞包裹進(jìn)行分類、上架及打包出庫(kù)工作。
任職要求:
1. 基本電腦操作。
2. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
3. 對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

叉車工

4000-5000元
崇左-憑祥市 1人 瀏覽:89
22小時(shí)前
張學(xué)武
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車間領(lǐng)料(倉(cāng)庫(kù)叉去車間) 2、負(fù)責(zé)成品入庫(kù)(車間叉倉(cāng)庫(kù)) 3、負(fù)責(zé)倒菠蘿皮、原料到貨負(fù)責(zé)叉車下貨、包材到貨叉車的卸車及臨時(shí)各個(gè)部門叉車使用的臨時(shí)調(diào)用 4、協(xié)助倉(cāng)管進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)物資的碼放管理

采購(gòu)專員

3000-4000元
22小時(shí)前
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)物資采購(gòu)工作,包括:詢價(jià)、比價(jià)、簽定采購(gòu)合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯總工作; 2.熟悉公司各部門對(duì)物品使用需求以及倉(cāng)庫(kù)存貨情況,掌握物品市場(chǎng)的供應(yīng)情況及各類物品價(jià)格行情和信息
22小時(shí)前
農(nóng)建義
1.負(fù)責(zé)配件、精品的定件及出入庫(kù)管理; 2.倉(cāng)庫(kù)貨位管理。 3.年齡20-40歲,一年以上的汽車配件相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 月薪3000元以上,月休4天,轉(zhuǎn)正后購(gòu)六險(xiǎn)年底獎(jiǎng)金,集體旅游等!
22小時(shí)前
張健
1.熟練使用財(cái)務(wù)軟件及供應(yīng)鏈系統(tǒng); 2.成本核算及經(jīng)營(yíng)日?qǐng)?bào); 3.倉(cāng)庫(kù)出入單管理; 4.經(jīng)理及財(cái)務(wù)主管布置的其他工作。
22小時(shí)前
丁女士
人事
工作職責(zé): 1、每日貨物車輛進(jìn)出信息、日?qǐng)?bào)表登記并核對(duì); 2、出具月結(jié)對(duì)賬單、審核報(bào)銷單據(jù) ; 3、審計(jì)合同、制作帳目表格; 4、承辦倉(cāng)庫(kù)負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
2025-07-15
李先生
1、收集材料單,入庫(kù)單,與倉(cāng)庫(kù)材料會(huì)計(jì)或保管員/倉(cāng)庫(kù)記賬員接口,做好協(xié)調(diào)工作。 2、確定最合適你公司材料成本計(jì)算方法:先進(jìn)先出,后進(jìn)先出,加權(quán)平均等。 3、建立材料明細(xì)賬,確定產(chǎn)品分類。 …… 4、月底根據(jù)發(fā)出材料,購(gòu)進(jìn)材料單,匯總合計(jì),與倉(cāng)庫(kù)材料會(huì)計(jì)核對(duì)。 5、根據(jù)計(jì)算方法確定單位成本,及結(jié)存成本。 6、期間末做材料預(yù)算,成本對(duì)比,進(jìn)銷差價(jià)分析,控制生產(chǎn)成本。
2025-07-10
唐寅初
稅務(wù)聯(lián)絡(luò)等涉稅工作; 5、企業(yè)成本管理及財(cái)務(wù)相關(guān)流程的梳理與完善; 6、保持與稅務(wù)局、銀行、事務(wù)所和其他金融機(jī)構(gòu)及政府部門的聯(lián)系,確保對(duì)外渠道的暢通; 7、為公司其他部門項(xiàng)目申報(bào)提供財(cái)務(wù)支持; 8、對(duì)倉(cāng)庫(kù)的產(chǎn)品進(jìn)行有效管理 …… ,與倉(cāng)庫(kù)建立健全的產(chǎn)品進(jìn)出管理體系,定期清查盤(pán)點(diǎn); 9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

出納

3000-4000元
崇左-江州區(qū)-萬(wàn)象匯 1人 酒店 投遞:6人 瀏覽:425
2025-07-10
吳小姐
人力行政主管
協(xié)助酒店相關(guān)證照的辦理和年檢,裝訂和保管所有合同、協(xié)議、許可證、批準(zhǔn)證、保險(xiǎn)書(shū)、法律文件和所有其他重要文檔; 5.熟悉酒店電腦系統(tǒng),根據(jù)科目輸入付款憑證; 6.做好每月月底盤(pán)點(diǎn)清查工作;負(fù)責(zé)制作或?qū)徍?em>倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)報(bào)表
約 11 個(gè)崗位

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崇左倉(cāng)庫(kù)管理員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 4.9%
    2K
  • 46.3%
    3K
  • 29.3%
    4K
  • 12.2%
    5K
  • 7.3%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    69%
  • 初中
    2.4%
  • 高中
    2.4%
  • 中專
    11.9%
  • 大專
    14.3%
崇左倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69%,初中占2.4%,高中占2.4%,中專占11.9%,大專占14.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    78.6%
  • 1-3年
    21.4%
崇左倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占78.6%,1-3年占21.4%。
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