
崇左餐飲銷售招聘
桂聘提供2025年4月崇左餐飲銷售最新招聘,江州區(qū)3條龍州縣2條,平均工資約為3945元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多餐飲銷售銷售專員全職業(yè)務(wù)員/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售總監(jiān)
10000-15000元2025-04-16(一)按照公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),制定市場(chǎng)研究、顧客分析、市場(chǎng)定位、營(yíng)銷推廣、銷售管理、顧客服務(wù)等的戰(zhàn)略規(guī)劃;
(二)制定客房、餐飲、會(huì)議等的價(jià)格策略、促銷活動(dòng)方案,了解競(jìng)品公司最新動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)管理策略;
(三)統(tǒng)籌簽訂客房、餐飲、會(huì)議等協(xié)議,協(xié)調(diào)確定各類合作協(xié)議與廣告宣傳服務(wù)協(xié)議;
(四)統(tǒng)籌公司內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作,審閱公司宣傳材料;
(五)組織營(yíng)銷經(jīng)理例會(huì)、月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì),追蹤各類宴會(huì)、會(huì)議信息,直至客單成交,帶領(lǐng)推動(dòng)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入目標(biāo);
(六)建立并完善銷售數(shù)據(jù)庫,指導(dǎo)營(yíng)銷經(jīng)理建立客戶信息數(shù)據(jù)庫;
(七)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)客戶拜訪、潛力客戶開發(fā),每季度至少一次市場(chǎng)調(diào)研;
(八)制定營(yíng)銷推廣、銷售技能、顧客服務(wù)等專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并落實(shí);
(九)關(guān)注客戶意見反饋及投訴,根據(jù)“不損害客戶利益”原則,公正處理各類投訴,撰寫特殊案例分析報(bào)告;
(十)拓寬業(yè)務(wù)范圍,提高市場(chǎng)占有率,對(duì)產(chǎn)品定位、服務(wù)創(chuàng)新等經(jīng)營(yíng)管理提供建議;
(十一)定期統(tǒng)籌復(fù)盤本部室各崗位工作的有效性,及時(shí)調(diào)整各崗位職責(zé)、工作流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并落實(shí)系統(tǒng)化培訓(xùn);
(十二)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 -
餐廳經(jīng)理
3000-5000元2025-04-16林助理人事行政1.負(fù)責(zé)確定餐廳的運(yùn)營(yíng),制訂短期工作計(jì)劃和長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃。
2.掌握市場(chǎng)行情,確定餐飲制品的成本標(biāo)準(zhǔn),善于分析經(jīng)營(yíng)成本,以保證銷售和利潤(rùn)指標(biāo)的完成。
3.定期組織員工學(xué)習(xí)服務(wù)技巧技能,提高服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí),定期檢查并做好培訓(xùn)記錄。
4.負(fù)責(zé)下屬部門負(fù)責(zé)人的任用及其管理工作的日常督導(dǎo),定期對(duì)下屬進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。
5.建立良好的賓客關(guān)系,主動(dòng)征求客人對(duì)餐廳的意見和建議,采取正確方法處理客人投訴。
6.重視安全和飲食衛(wèi)生工作,認(rèn)真貫徹實(shí),施\"食品衛(wèi)生法\"開展經(jīng)常性的安全保衛(wèi)、消防教育,確保賓客安全和餐廳、廚房及庫房的安全。
7.查管理人員的工作情況及各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施,完成各項(xiàng)接待任務(wù)。
8.定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作和人員情況。 -
服務(wù)員
3000-4000元2025-04-16唐渠亮職位描述:
(顧客服務(wù)、數(shù)字化業(yè)務(wù)推廣、營(yíng)業(yè)額提升、用餐環(huán) 境維護(hù))
l、顧客進(jìn)店的招呼;
2、協(xié)助顧客點(diǎn)餐/取餐,安撫等餐顧客情緒,做好抱 怨的預(yù)防和解決;
3、安撫騎手情緒,做好騎手關(guān)愛; 4、掃碼點(diǎn)餐的推行,各種卡券的核銷指引,社群拉 新,平臺(tái)評(píng)分的管理;
5 、大廳的清潔、餐盤的回收 、大門外的清潔;
6、塔堡卡的推薦、新產(chǎn)品的促銷、宣傳單的派發(fā)。
任職要求:
1、學(xué)歷:高中及以上;
2、有餐飲服務(wù)經(jīng)驗(yàn)或線下銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;服務(wù)意識(shí) 強(qiáng),善于觀察,眼疾手快,有團(tuán)隊(duì)精神;
3、形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通技巧和不斷學(xué)習(xí)的能 力、團(tuán)隊(duì)合作精神及責(zé)任心,接受銷售性工作;
4、年齡:18-30歲。
5.崗位需要到南寧或欽州門店培訓(xùn) -
酒店總經(jīng)理助理
3000-5000元2025-04-16林助理人事行政崗位要求: 1、年齡20歲-40歲; 2、有1年以上酒店管理工作經(jīng)驗(yàn),良好的溝通表達(dá)能力; 3、熟悉酒店各部門服務(wù)及餐飲管理流程,有銷售工作經(jīng)驗(yàn),善于管理和經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì),事業(yè)心強(qiáng)。 -
銷售經(jīng)理4人(南柳玉貴欽)
5000-8000元2025-04-14陸女士人事招聘地區(qū): 南寧、柳桂、玉貴梧區(qū)、北欽防區(qū),特渠、餐飲招商開發(fā)經(jīng)理各一名,共4名。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶開發(fā)維護(hù),完成公司制定的銷售目標(biāo)。 …… 3、完成上級(jí)下達(dá)的銷售任務(wù)。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,誠實(shí)守信,有良好的工作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)合作精神,愿意與公司一起成長(zhǎng)。 -
酒店副總經(jīng)理
15000-30000元2025-04-13黃女士2.8年以上酒店管理工作經(jīng)驗(yàn), 3年以上五星級(jí)酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有全國連鎖全服務(wù)酒店總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者,熟悉酒店各部門的經(jīng)營(yíng)管理工作; 3.熟悉酒店經(jīng)營(yíng)管理工作,尤其是市場(chǎng)銷售、客房、餐飲和影響推廣方面 -
酒店總經(jīng)理
20000-35000元2025-04-13黃女士2.10年以上酒店管理工作經(jīng)驗(yàn), 4年以上五星級(jí)酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有全國連鎖全服務(wù)酒店總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者,熟悉酒店各部門的經(jīng)營(yíng)管理工作; 3.熟悉酒店經(jīng)營(yíng)管理工作,尤其是市場(chǎng)銷售、客房、餐飲和影響推廣方面
約 7 個(gè)崗位
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崇左餐飲銷售招聘最新投遞
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陸先生投遞了 廣西華林食品有限公司 的 銷售經(jīng)理4人(南柳玉貴欽) 職位2025-02-17
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崇左銷售專員招聘工資
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3945
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:3K
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14.5%2K
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39%3K
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20.8%4K
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17%5K
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6.3%6K-8K
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0.6%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷93.1%
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初中0.6%
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高中1.3%
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中專3.1%
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大專1.9%
崇左銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.1%,初中占0.6%,高中占1.3%,中專占3.1%,大專占1.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)93.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
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1-3年6.3%
崇左銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占6.3%。