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崇左車輛調(diào)度招聘

桂聘提供2025年8月崇左車輛調(diào)度最新招聘,江州區(qū)1條憑祥市1條,更多車輛調(diào)度車輛調(diào)度員運(yùn)輸調(diào)度員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
4小時(shí)前
林女士
1.負(fù)責(zé)24小時(shí)通過GPS監(jiān)控平臺實(shí)時(shí)追蹤車輛位置、行駛路線、車速等動態(tài)信息,確保車輛運(yùn)行符合預(yù)設(shè)路線及安全規(guī)范。
2.對超速、偏離路線、異常停車、急剎車等風(fēng)險(xiǎn)行為即時(shí)發(fā)出糾正提醒,并記錄上報(bào),降低車輛損耗及安全風(fēng)險(xiǎn)。
3.定期導(dǎo)出車輛行駛數(shù)據(jù)(如里程統(tǒng)計(jì)、油耗分析、駕駛行為評分),生成運(yùn)營分析報(bào)告
4.識別駕駛員疲勞駕駛、頻繁急剎等危險(xiǎn)行為,反饋至管理部門進(jìn)行整改
5.協(xié)助優(yōu)化車輛調(diào)度方案,提升運(yùn)輸效率與成本控制。
6.確保 GPS 監(jiān)控系統(tǒng)的安全預(yù)警功能正常運(yùn)行,根據(jù)公司規(guī)定的車輛行駛安全標(biāo)準(zhǔn),設(shè)置合理的預(yù)警參數(shù),如超速預(yù)警值、疲勞駕駛預(yù)警時(shí)間等。定期對預(yù)警系統(tǒng)進(jìn)行測試和維護(hù),保證預(yù)警信息的及時(shí)、準(zhǔn)確發(fā)送。
7.對突發(fā)情況(如交通事故、車輛失聯(lián))啟動應(yīng)急預(yù)案,第一時(shí)間聯(lián)系司機(jī)或調(diào)度救援。
8.監(jiān)控GPS設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),發(fā)現(xiàn)故障時(shí)協(xié)調(diào)技術(shù)部門維修或更換。
9.協(xié)助購買新GPS設(shè)備,配合新車輛GPS設(shè)備的安裝調(diào)試,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確接入系統(tǒng)。
10.與司機(jī)、調(diào)度員、安全管理部門保持溝通,傳遞關(guān)鍵信息并跟進(jìn)處理結(jié)果
11.確保車輛運(yùn)營符合交通法規(guī)及企業(yè)內(nèi)部安全制度,定期核查歷史軌跡是否存在違規(guī)記錄。
12.協(xié)助處理交通違章查詢、事故取證等數(shù)據(jù)調(diào)取需求。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
要求:
1、男、身體健康 ,形象好氣質(zhì)佳; 2、熟悉安全環(huán)保相關(guān)法律法規(guī),具備一定的安全環(huán)保應(yīng)急事故處理能力;
3、熟悉GPS監(jiān)控平臺操作;
4、做事主動積極、有原則,安全管理意識強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。
2025-08-05
李飛
一、工作職責(zé):
1.管理車隊(duì)的日常運(yùn)營,確保運(yùn)輸任務(wù)的高效、安全執(zhí)行。
2.監(jiān)督司機(jī)團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、調(diào)度和績效評估。
3.制定和執(zhí)行車隊(duì)維護(hù)計(jì)劃,確保車輛處于最佳狀態(tài)。
4.監(jiān)控和優(yōu)化車隊(duì)成本,包括燃油、維修和司機(jī)工資。
5.確保車隊(duì)遵守所有交通法規(guī)和公司政策。
6.與客戶和供應(yīng)商建立并維護(hù)良好的工作關(guān)系。
二、職位要求:
1.5年以上車隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具有掛車運(yùn)輸行業(yè)背景者優(yōu)先。
2.擁有有效的商業(yè)駕駛執(zhí)照A2,長期外派駐地廣西憑祥管理車隊(duì)(硬性要求)。
3.熟練掌握車隊(duì)管理軟件和GPS跟蹤系統(tǒng)。
4.出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理技巧。
5.具備強(qiáng)大的組織能力和解決問題的能力。
6.能夠在高壓環(huán)境下工作并適應(yīng)靈活的工作時(shí)間。

辦公室主管

3000-5000元
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-08-02
電梯公司辦公室文員工作職責(zé)
1.?文檔管理:負(fù)責(zé)公司合同、維保記錄、客戶資料等文件的整理、歸檔、復(fù)印及保管,確保資料完整可查。
2.?行政事務(wù):協(xié)助安排會議,做好會議記錄;負(fù)責(zé)辦公用品的申領(lǐng)、分發(fā)和登記,管理辦公設(shè)備(如打印機(jī)、傳真機(jī))的日常維護(hù)。
3.?信息傳達(dá):接聽電話、接收郵件,及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)信息給相關(guān)部門或人員;接待來訪客戶,引導(dǎo)至對應(yīng)負(fù)責(zé)人。
4.?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):協(xié)助統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)、維保工單、員工考勤等信息,整理成表格并提交給上級。
5.?后勤支持:協(xié)調(diào)車輛調(diào)度、差旅安排,辦理員工入職離職手續(xù)相關(guān)輔助工作,配合其他部門完成臨時(shí)性事務(wù)。
電梯公司辦公室文員任職要求
1.?學(xué)歷與技能:中專及以上學(xué)歷,熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等),打字速度較快。
2.?經(jīng)驗(yàn)要求:有1年以上文員或行政助理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,了解電梯行業(yè)基本術(shù)語者更佳。
3.?能力素質(zhì):具備良好的溝通能力和耐心,做事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),能承受一定的工作壓力。
4.?其他:形象得體,服務(wù)意識強(qiáng),遵守公司規(guī)章制度,有保密意識。
約 3 個(gè)崗位
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