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大化人力/行政/法務招聘

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會計

3000-5000元
河池-大化縣 1人 建筑 投遞:1人 瀏覽:36
15小時前
蘇吉
主要是分公司記賬,報稅,業(yè)務量不多。
崗位職責:
1.貫徹執(zhí)行國家及地方審計法律法規(guī),監(jiān)督公司生產經營合法性;
2.協(xié)助部長制定并完善內部審計監(jiān)察政策、制度和流程;
3.實施監(jiān)審法務部年度計劃和目標;
4.管理日常工作,擬訂年度費用預算并報批執(zhí)行,負責預算內費用審計;
5.對法務人員合同審查及審計人員工作報告的合法性、合規(guī)性負責;
6.審計監(jiān)察財會報表和經濟核算結果的真實有效性;
7.審計公司重大投資項目的可行性和有效性,擬定審計報告;
8.審計公司重要或大額經濟合同、協(xié)議的履行情況;
9.統(tǒng)籌協(xié)調法律資源,保證法務體系有效運轉;
10.完成上級交辦的其他臨時性工作。
任職要求:
1.全日制大學本科及以上學歷,熟悉行業(yè)知識,掌握內部控制、內部審計等專業(yè)技能;
2.具有2年以上審計或內審崗位工作經驗;
3.中共黨員優(yōu)先,具備較強的公文寫作與跨部門協(xié)調能力;
4.熟練掌握審計軟件及辦公自動化系統(tǒng)。
崗位職責:1.對公司董事會負責,全面負責公司財務部的管理,主持財務部的日常工作,指導各子公司的財會工作。2.參與制定公司重大財務戰(zhàn)略規(guī)劃,根據(jù)公司經營計劃制定本部門的工作計劃,并組織實施貫徹。3.全面負責本公司的財務管理和指導會計核算工作,組織好經濟活動分析,找出經營管理中的差距,提出改善經營管理的措施,進一步挖掘潛力,提高企業(yè)經濟效益。4.組織修訂本公司財務管理制度,會計核算工作的標準、規(guī)范制度及辦法,不斷完善經濟管理機制,堵塞各種漏洞,確保國家財產,資金的完整無損,不斷增值。5.負責組織財務審計、稅務等檢查工作,協(xié)助處理善后工作,完善整改措施和防范對策。6.做好集團集團及各子公司的資金管理,切實組織各項資金回收,保證稅金及其他應交款及時上繳。7.按一崗雙責做好廉政監(jiān)督,定期組織公司財務人員進行政治理論和業(yè)務技術學習及業(yè)務培訓,不斷提高會計人員業(yè)務素質,確保公司財務工作的順利進行,使本部門內無嚴重違法違紀行為。8.負責本部門內外協(xié)調工作。9.對審核、簽署、編制的會計憑證,會計帳簿,會計報表等負責,對審批的各項資金使用負責。10.參與有關經濟合同或協(xié)議審查,會同有關部門制定經營管理實施方案,提供財務數(shù)據(jù)并進行相關費用測算。11.組織學習推廣現(xiàn)代化管理方法,并逐步應用到本職所管工作范圍。12.認真執(zhí)行《會計法》及各項財經法規(guī)、方針政策,財經紀律,財務管理制度,會計核算辦法,成本管理條例等。13.定期編制公司月度財務情況說明、季度財務分析和年度財務工作總結,對經營管理中存在的問題,提出合理化建議等。
要求:本科及以上學歷,財務類專業(yè),具備中級會計證,CPA優(yōu)先考慮;有3年以上大中型企業(yè)會計管理工作經驗或2年相當職級崗位經驗;精通財務核算系統(tǒng),以及公司財務會計、審計、稅務、外匯等業(yè)務;熟悉會計操作、會計核算及審計的全套流程與管理;熟悉國家財經法律法規(guī)和稅收政策及相關賬務的處理方法;熟悉財務管理、企業(yè)融資及資本運作;有良好的政府、銀行關系,具備協(xié)助融資工作能力;具有組織和協(xié)調能力;具有財務分析判斷能力;具有財務規(guī)劃能力;具有良好的溝通與交流能力。
1.按照既定工作程序為所有來客登記并安排房間。 2.熟知部門標準工作程序,熟知酒店產品知識和時下優(yōu)惠活動套餐,并了解周邊旅游資訊。 3.履行入住、退房和換房手續(xù),并確保所有資料都按照預訂情況完整的輸入酒店電腦系統(tǒng)。 4.盡一切努力確??腿嗽陔x店時會對酒店的服務有很好的印象。 5.有較好的溝通能力和較高的服務精神,熟練操作電腦使用辦公系統(tǒng),有前臺接待工作經驗優(yōu)先。
約 4 個崗位

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河池人力/行政/法務招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:3K
  • 15.5%
    2K
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    3K
  • 19.1%
    4K
  • 9.4%
    5K
  • 9.4%
    6K-8K
  • 3.9%
    8K-1W
  • 4.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.4%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    0.3%
河池人力/行政/法務招聘需要什么學歷?不限學歷占99.4%,中專占0.3%,大專占0.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
河池人力/行政/法務招聘需要什么經驗?不限經驗占99.4%,1-3年占0.6%。
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