職位描述

有一定的打字基礎(chǔ)?,具有較好的溝通和協(xié)調(diào)能力,活潑開朗,工作積極主動,有團(tuán)隊協(xié)作精神. 

公司簡介

大化民生寧醫(yī)院成立于2011年3月,是一所集醫(yī)療、預(yù)防保健、養(yǎng)老康復(fù)于一體的二級綜合醫(yī)院,是城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(新農(nóng)合)、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)。醫(yī)院位于大化鎮(zhèn)南王秀大道2號,占地面積18畝,建有11層門診住院綜合大樓及精神科病區(qū)、輔助醫(yī)療用房一批,總建筑面積30000多平方米。普通病區(qū)開放床位300張,在職職工347人,其中衛(wèi)技人員264人,衛(wèi)技人員中級職稱10人,中級職稱34人,高級職稱11人。
醫(yī)院設(shè)有內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、婦女保健科(門診)、兒科、兒童保健科(門診)、口腔科、眼科、耳鼻喉科、皮膚科、急診醫(yī)學(xué)科、麻醉科、疼痛科、中醫(yī)科、民族醫(yī)學(xué)科、中西醫(yī)結(jié)合科、精神科、醫(yī)學(xué)檢驗科、醫(yī)學(xué)影像科、藥劑科等19個臨床和醫(yī)技科室。其中外科的二級科目骨科、中醫(yī)科二級科目康復(fù)理療科及老年病科是醫(yī)院重點建設(shè)??疲窨剖墙?jīng)大化縣綜治委批準(zhǔn)的“大化縣嚴(yán)重精神障礙患者救治救護(hù)中心”。
醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備先進(jìn),診療手段完善,配備有磁共振儀(MRI)、16排螺旋CT機(jī)、多功能數(shù)字化X射線(DR)影像系統(tǒng)、電子胃腸鏡、四維彩色超聲儀、LEEP高頻電刀、電子陰道鏡、腹腔鏡、骨科C臂機(jī)、全自動化學(xué)發(fā)光免疫分析儀、全自動生化分析儀、沖擊波治療儀等先進(jìn)的康復(fù)理療設(shè)備。
醫(yī)院堅持以“患者為中心”的理念,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、精湛的技術(shù),竭誠為廣大群眾提供醫(yī)療、保健、康復(fù)、養(yǎng)老服務(wù)。

到達(dá)我院:從南寧安吉站乘大巴上南都高速1小時40分鐘即可到達(dá)大化縣城,我院位于縣城汽車總站附近。

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可能感興趣的職位

河池-羅城縣
要求40歲以下、全日制本科以上、1-3年相關(guān)經(jīng)驗 行政崗專業(yè)要求:工商管理、行政管理、漢語言文學(xué)相關(guān)專業(yè) 行政專員崗位工作內(nèi)容: 1、在綜合部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司行政日常管理工作; 2、監(jiān)督和檢查行政制度的執(zhí)行情況,擬定和完善相關(guān)制度; 3、負(fù)責(zé)組織公司部門間的工作協(xié)調(diào)和銜接,配合各部門做好服務(wù)工作; 4、負(fù)責(zé)公司各項證件的辦理工作,負(fù)責(zé)公司營業(yè)執(zhí)照年審、變更等外勤工作事宜; 5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)及辦公設(shè)備的使用、調(diào)配、盤點、報廢及維修管理; 6、負(fù)責(zé)公司辦公用品的計劃、采購、登記、保管、分發(fā)工作; 7、負(fù)責(zé)公司行政類文件的收、發(fā)文辦理,認(rèn)真及時做好文件、信函的簽收、登記、傳閱、催辦、歸檔等日常工作; 8、負(fù)責(zé)公司行政公章、介紹信的管理及使用,嚴(yán)格執(zhí)行印信管理及審批使用制度; 9、負(fù)責(zé)公司接待等相關(guān)工作; 10、負(fù)責(zé)公司員工食堂、宿舍、辦公區(qū)治安、消防、衛(wèi)生等后勤管理; 11、配合部門經(jīng)理負(fù)責(zé)公司應(yīng)急救援的組織工作,處理各類突發(fā)事件; 12、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的日常事務(wù)和臨時性工作。
2025-08-01
黃小姐
河池-羅城縣
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司的各類文件、報告的草擬、考勤等工作,公司相關(guān)資料和信息收集、分類、建擋與管理工作; 2.協(xié)助處理辦公區(qū)域的設(shè)備、設(shè)施的采購、維護(hù)、保養(yǎng)等管理工作,保障辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生; 3.負(fù)責(zé)日常行政管理工作,有效保障正常秩序的運行; 4.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好各項活動、會議的準(zhǔn)備和后勤工作; 5.負(fù)責(zé)酒店招聘、員工關(guān)系處理、入轉(zhuǎn)調(diào)離; 6.負(fù)責(zé)公司日常辦公秩序維護(hù),接待工作等相關(guān)事宜。 崗位要求: 1.有行政管理工作經(jīng)驗,??埔陨蠈W(xué)歷; 2.2年以上同崗工作經(jīng)驗; 3.熟練使用各種辦公軟件,具備較強的溝通、寫作及表達(dá)能力;
2025-08-01
銷售文員
2000-3000元
河池-金城江區(qū)
工程機(jī)械配件銷售整機(jī)銷售
2025-07-31
宮建岳
河池-金城江區(qū)
河池新能源純電車綜合展廳 網(wǎng)約車體驗中心 1.前臺/行政信息員員:2名待遇2000-3500元+各種補助 2.新媒體運營專員:2名 (有工作經(jīng)驗優(yōu)先)待遇2000-5000元+各種補助 工作時間:8小時/天? 月休4天? 工作(面試)地點:金城江南環(huán)路宏旭汽車交易市場內(nèi) 咨詢電話:************
2025-07-31
肖宗
董事長助理
8000-10000元
河池-巴馬縣
崗位要求: 1、普通話流利,形象氣質(zhì)佳,有親和力,女身高1.60、男1.70米以上; 2、要求能應(yīng)酬、有一定的酒量和社交能力、思路清晰、有一定的商務(wù)禮儀常識。 3、有C1駕照,會駕駛車輛為佳。 4、能隨時跟隨領(lǐng)導(dǎo)外出,有基本寫作能力,能及時記錄領(lǐng)導(dǎo)交代事宜,并隨時提醒領(lǐng)導(dǎo)。 任職資格: 5、年齡24-35歲,1年以上大型公司行政助理/文秘工作經(jīng)驗,具備至少1年以上總經(jīng)理助理/總裁助理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;已婚者優(yōu)先考慮。 6、流利的普通話,熟練應(yīng)用Office辦公軟件。 7、形象氣質(zhì)優(yōu)秀,親和力佳,做事認(rèn)真細(xì)致,條理性強;踏實有效率。能適應(yīng)高效率的工作環(huán)境 8、能承受工作壓力。 9、為人誠實可靠、品行端正。 10、接受不定時的加班。 待遇:月薪8000-12000,包吃住,包食宿。
2025-07-27
13768284333@139.com
行政文員
3000-8000元
河池-羅城縣
羅城仫佬族自治縣天之驕家具店
家具/家電/工藝品/玩具
負(fù)責(zé)公司各類文件打印、和歸檔,回傳; 2、文件收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作; 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 任職要求:,大專以上文憑,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、考勤統(tǒng)計,商品出入庫統(tǒng)計,銷量統(tǒng)計,庫存盤點; 3、熟練運用OFFICE等辦公軟件; 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強、為人正直。
2025-07-27
唐同武
行政助理
4000-5000元
河池-宜州區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議; 4、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司各類活動的策劃、安排、組織工作; 5、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行采購及入庫、出庫管理工作; 6、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的賬務(wù)管理工作。 任職資格: 1、為人誠實可靠、品行端正、吃苦耐勞、有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,年齡35歲以下。 2、熟悉office,管理、文秘專業(yè)或有口腔領(lǐng)域或醫(yī)療器械相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,會開車者優(yōu)先,共產(chǎn)黨員優(yōu)先; 3、知識結(jié)構(gòu)較全面,具有較豐富的管理經(jīng)驗,能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識; 4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有較強的判斷,計劃和執(zhí)行能力。
2025-07-27
韋永釗
河池-都安縣
行政工作: 1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助分管醫(yī)院行政、客訴、培訓(xùn),績效考核、后勤管理工作,協(xié)調(diào)各科室工作。 2、行政后勤的日常辦公和禮品采購工作,保障醫(yī)院辦公和醫(yī)療業(yè)務(wù)。 3、負(fù)責(zé)院內(nèi)人員考勤,對接院內(nèi)、外的相關(guān)工作接待上級領(lǐng)導(dǎo)臨時檢查及年度校驗指導(dǎo)工作,負(fù)責(zé)醫(yī)院衛(wèi)生系統(tǒng)直報工作,醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)士,醫(yī)生電子化系統(tǒng)的操作,醫(yī)師定期考核工作,以及院領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的相關(guān)工作。 質(zhì)控工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)搭建醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)控管理體系并和相關(guān)責(zé)任人開展日常質(zhì)控院感工作。 2、負(fù)責(zé)對接各項醫(yī)療主管部門檢查。對醫(yī)院校驗工作負(fù)責(zé),日常的工作資料整理歸檔。 3、負(fù)責(zé)整理監(jiān)察醫(yī)保病歷,種植病歷等。及時檢查醫(yī)生日常病歷質(zhì)量。及時向醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)人溝通匯報。 4、負(fù)責(zé)院感和急救等培訓(xùn)工作計劃及實施。 崗位福利: 五險一金,節(jié)假日慰問金,團(tuán)建,外派培訓(xùn)學(xué)習(xí),餐補。
2025-07-27
蘭秋奎
河池-天峨縣
1.負(fù)責(zé)辦公室全面工作,組織督促部門人員完成部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù) 2.協(xié)助上級起草,審核本公司綜合性的經(jīng)營管理報告,總結(jié),計劃,決議等文件,函件 3.負(fù)責(zé)公司管理體系搭建,指導(dǎo)公司行政,后勤管理制度,優(yōu)化工作流程,組織,協(xié)調(diào)監(jiān)督,制度的落實 4.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)籌備各類會議,協(xié)調(diào)好各方面的工作,保證會議的順利并傳達(dá)會議精神。
2025-07-27
蘇峻銘
河池-都安縣
人事工作: 1. 協(xié)助上級完成人力資源年度規(guī)劃、成本預(yù)算等規(guī)劃工作; 2. 負(fù)責(zé)公司人力資源管理制度的設(shè)計與落地,負(fù)責(zé)日常監(jiān)督執(zhí)行和維護(hù); 3. 負(fù)責(zé)在招聘渠道發(fā)布、篩選、邀約、入職辦理等招聘工作; 4. 負(fù)責(zé)建立和完善公司薪酬、績效、保險福利流程管理體系 5. 負(fù)責(zé)上級處理員工投訴、勞動糾紛事宜,負(fù)責(zé)及時調(diào)查等勞動關(guān)系工作; 7. 負(fù)責(zé)上級完成公司企業(yè)文化建設(shè)、維護(hù)、宣傳等企業(yè)文化工作; 8. 完成上級交辦的其他工作。 行政工作: 1. 負(fù)責(zé)建立健全行政后勤管理制度、流程、服務(wù)規(guī)范、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等標(biāo)準(zhǔn)化的制定與輸出,并督導(dǎo)實施; 2. 負(fù)責(zé)監(jiān)督、審核固定資產(chǎn)及辦公用品的采購,指導(dǎo)公司固定資產(chǎn)和行政性物資的管理; 3. 負(fù)責(zé)組織各項內(nèi)部大型活動、會議的總體規(guī)劃與管理; 4. 負(fù)責(zé)公司各類資質(zhì)、證照的辦理和年檢工作,確保辦理及時性; 5. 協(xié)助上級完成公司企業(yè)文化建設(shè)、維護(hù)、宣傳等企業(yè)文化工作; 6. 完成上級交辦的其他工作。
2025-07-27
陳錦
大化民生寧醫(yī)院招聘:公司標(biāo)志 logo
大化民生寧醫(yī)院
所在行業(yè) 醫(yī)院
成立時間 13年(2011年9月6日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人

該公司其他職位

中醫(yī)副主任醫(yī)師

¥6000-8000元

河池-大化縣

內(nèi)科主治醫(yī)師

¥6000-12000元

河池-大化縣

外科主治醫(yī)師

¥6000-10000元

河池-大化縣

精神病科副主任醫(yī)師

¥10000-15000元

河池-大化縣

護(hù)士

¥2000-3000元

河池-大化縣
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