職位描述

任職要求:1、男女不限,人力資源專業(yè)、工商管理、行政管理等專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;2、具有較強(qiáng)文案撰寫能力,具備良好的邏輯思維能力和歸納整理能力;3、較強(qiáng)的溝通能力及表達(dá)能力;4、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件。
崗位職責(zé):1、在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下開(kāi)展招聘、培訓(xùn)等工作。2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完善各種人事考核制度,并配合做好各項(xiàng)人事考核工作。3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

公司簡(jiǎn)介

????廣西富豐礦業(yè)有限公司是一家立足桂西錳礦優(yōu)勢(shì)的資源深加工型民營(yíng)企業(yè)。公司地處桂西南邊陲,與越南毗鄰,位于素有中國(guó)錳都之稱及擁有亞洲第一大跨國(guó)瀑布—德天跨國(guó)大瀑布的大新縣。主要從事錳礦勘探開(kāi)采、錳系產(chǎn)品生產(chǎn)銷售。下有年產(chǎn)6萬(wàn)噸電解金屬錳廠、年產(chǎn)20萬(wàn)噸中低碳錳鐵廠、年產(chǎn)30萬(wàn)噸布東錳礦山。公司始終堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,不斷加大裝備工藝技術(shù)的創(chuàng)新力度,不斷提高產(chǎn)品附加價(jià)值和客戶服務(wù)水平,不斷嘗試突破和整合,努力實(shí)現(xiàn)“專注錳業(yè)、開(kāi)放合作、運(yùn)籌上市”的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)。近年來(lái),公司牢固樹(shù)立“人才是第一資源”的理念,大力實(shí)施“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略,狠抓人才的引進(jìn),培養(yǎng)和使用,廣開(kāi)進(jìn)賢之路,廣納天下英才,樹(shù)立了良好的用人導(dǎo)向。

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崇左-扶綏縣
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司員工日??记诠芾砉ぷ?、考勤系統(tǒng)管理; 2、協(xié)助公司各部門實(shí)施員工績(jī)效考核及績(jī)效管理其他相關(guān)工作; 3、負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)的相關(guān)工作,包括培訓(xùn)需求調(diào)查、組織、執(zhí)行等; 4、負(fù)責(zé)公司特殊工種管理,建立和維護(hù)特殊工種信息檔案,以及換證取證培訓(xùn)工作; 5、執(zhí)行集團(tuán)人事管理制度規(guī)定,負(fù)責(zé)員工入職、試用、勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)訂或調(diào)崗、解除勞動(dòng)合同、離職等業(yè)務(wù)工作管理; 6、及時(shí)完成主管領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)委托的其他事務(wù)。 任職資格: 1、本科學(xué)歷,人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、具有較強(qiáng)的組織、溝通、表達(dá)、協(xié)調(diào)和寫作能力; 3、熟悉辦公軟件的應(yīng)用和操作。
2025-05-25
先生
保密
崇左-扶綏縣
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司員工日??记诠芾砉ぷ?、考勤系統(tǒng)管理; 2、協(xié)助公司各部門實(shí)施員工績(jī)效考核及績(jī)效管理其他相關(guān)工作; 3、負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)的相關(guān)工作,包括培訓(xùn)需求調(diào)查、組織、執(zhí)行等; 4、負(fù)責(zé)公司特殊工種管理,建立和維護(hù)特殊工種信息檔案,以及換證取證培訓(xùn)工作; 5、執(zhí)行集團(tuán)人事管理制度規(guī)定,負(fù)責(zé)員工入職、試用、勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)訂或調(diào)崗、解除勞動(dòng)合同、離職等業(yè)務(wù)工作管理; 6、及時(shí)完成主管領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)委托的其他事務(wù)。 任職資格: 1、本科學(xué)歷,人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、具有較強(qiáng)的組織、溝通、表達(dá)、協(xié)調(diào)和寫作能力; 3、熟悉辦公軟件的應(yīng)用和操作。 工作地點(diǎn):崇左市扶綏縣、寧明縣工業(yè)園區(qū)
2025-05-25
先生
保密
崇左-憑祥市
[工作內(nèi)容] 1.獨(dú)立開(kāi)展招聘工作,制定個(gè)人招聘計(jì)劃,與部門保持密切溝通; 2.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)所需崗位的招聘包括但不限于簡(jiǎn)歷篩選核實(shí)、面試邀約、安排與評(píng)估等;3.完成安排的其他工作。 [任職要求] 1.有半年以上招聘經(jīng)驗(yàn); 2.有社群運(yùn)營(yíng)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.邏輯清晰,有良好理解&表達(dá)能力,對(duì)招聘工作充滿熱情; 4.認(rèn)真負(fù)責(zé);執(zhí)行力強(qiáng);有良好溝通意識(shí),能及時(shí)反饋;積極主動(dòng),善于學(xué)習(xí);有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 5.簡(jiǎn)單信息處理也可通過(guò)手機(jī)完成,但為了保證工作效率,需要自備電腦。 你將收獲 1.薪資可觀:推薦高質(zhì)量候選人越多薪資越高,上不封頂; 2.我們只招優(yōu)秀的伙伴,團(tuán)隊(duì)年輕、扁平化管理,極佳工作氛圍,你將和一群優(yōu)秀的伙伴共同進(jìn)步; 3.線上遠(yuǎn)程辦公,可靈活安排工作時(shí)間,你將體驗(yàn)新時(shí)代的高效工作方式。 #期待你的加入,希望我們帶給你的不僅僅是工作!
2025-05-25
劉嘉樂(lè)
人事
3000-5000元
崇左-龍州縣
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)人事檔案的整理、管理和保密工作; 2、參與招聘流程,包括篩選簡(jiǎn)歷和協(xié)助面試安排; 3、處理員工關(guān)系相關(guān)事務(wù),確保員工滿意度和組織氛圍的良好。 崗位要求: 1、具備人事管理相關(guān)知識(shí),了解人事檔案管理流程; 2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、能夠獨(dú)立處理和解決人事相關(guān)問(wèn)題。
2025-05-25
麻強(qiáng)
人事專員
3000-4000元
崇左-扶綏縣
大專以上
2年以上
25-40歲
廣西華林食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1、全日制大專以上學(xué)歷,人力資源管理或財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、25-40歲,熟練掌握薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、考勤統(tǒng)計(jì),準(zhǔn)確完成工資核算及發(fā)放工作,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、了解工資核算相關(guān)稅務(wù)法規(guī),熟練使用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析,掌握函數(shù)公式;4、具備良好的溝通能力,工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),具有保密意識(shí)。
2025-05-16
陸女士
人事
廣西富豐礦業(yè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西富豐礦業(yè)有限公司
所在行業(yè) 礦產(chǎn)
成立時(shí)間 16年(2008年9月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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