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停薪留職社保怎么辦?坐標東蘭
18*******45 2020-10-17 3個回答 224人關注
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13*******98 2020-10-17轉移或是退保。
社會保險轉移流程:
1、參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險關系和繳費后,由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)的書面申請;
2、新參保地社保經辦機構在15個工作日內,審核轉移接續(xù)申請,對符合本辦法規(guī)定條件的,向參保人員原基本養(yǎng)老保險關系所在地的社保經辦機構發(fā)出同意接收函,并提供相關信息;
3、對不符合轉移接續(xù)條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明。 -
13*******27 2020-10-17如果勞動者在停薪留職期間,未與用人單位就社保繳納問題做相關明確約定或簽訂書面協議,那么,用人單位一般便無義務為勞動者繳納該期間的社會保險費。
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13*******51 2020-10-17看雙方具體約定。在停薪留職期間,企業(yè)停發(fā)工資、獎金、各種津貼和補貼,停止享受勞保福利等待遇;職工應按月向原單位繳納待業(yè)保險基金、養(yǎng)老保險基金及其他費用;停薪留職期間按期繳納費用的職工可連續(xù)計算工齡;職工在停薪留職期滿前未辦理復工手續(xù)或辭職、調動手續(xù)的,企業(yè)待職工停薪留職期滿后可按離職處理,并發(fā)給離職證明書;停薪留職期限,由企業(yè)根據生產或工作需要與職工具體商定。
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