東興人事經(jīng)理/人事主管招聘
桂聘提供2025年11月東興人事經(jīng)理/人事主管最新招聘,平均工資約為4595元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多人事經(jīng)理/人事主管人事經(jīng)理/人事主管人事經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政人事主管
4000-5000元2025-10-29
崗位職責(zé):
1.主導(dǎo)公司各崗位招聘,制定招聘計(jì)劃,拓展招聘渠道,優(yōu)化面試流程。負(fù)責(zé)新員工入職引導(dǎo),降低新員工3個(gè)月內(nèi)流失率。執(zhí)行公司薪酬體系。
2.配合集團(tuán)搭建績(jī)效管理制度,組織各部門實(shí)施月度/季度績(jī)效考核,跟進(jìn)績(jī)效面談與改進(jìn)計(jì)劃;設(shè)計(jì)員工培訓(xùn)體系。
3.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同全周期管理(簽訂、續(xù)訂、解除、終止),確保符合《勞動(dòng)合同法》;處理勞動(dòng)糾紛(如薪資爭(zhēng)議、違紀(jì)處理)。
4.組織員工活動(dòng)(年會(huì)、團(tuán)建、節(jié)日慰問(wèn)),收集員工滿意度,推動(dòng)改善員工福利;管理人事檔案(電子+紙質(zhì)),確保檔案完整性。
5.統(tǒng)籌行政事務(wù):管理接待、辦公環(huán)境維護(hù)、辦公用品采購(gòu)及分發(fā),確保辦公設(shè)備正常運(yùn)行。
6.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)全周期管理,建立臺(tái)賬;對(duì)接維修供應(yīng)商,控制維修成本。
7.組織公司重要會(huì)議,負(fù)責(zé)議程安排、資料準(zhǔn)備及決議跟進(jìn);管理會(huì)議室預(yù)訂系統(tǒng),確保資源高效利用。
8.對(duì)接政府部門,辦理公司證照年檢、社保公積金開(kāi)戶及變更;維護(hù)與供應(yīng)商關(guān)系,定期評(píng)估服務(wù)質(zhì)量。
9.管理后勤保障:監(jiān)督員工食堂運(yùn)營(yíng)、宿舍分配,協(xié)調(diào)解決員工生活需求。
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事宜。
月薪4500元-5500元。
約 1 個(gè)崗位
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防城港人力資源經(jīng)理/主管招聘工資
¥
4595
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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6.3%2K
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27.1%3K
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20.8%4K
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12.5%5K
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25%6K-8K
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2.1%8K-1W
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4.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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防城港人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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