
防城港安全總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年4月防城港安全總監(jiān)最新招聘,港口區(qū)7條,更多安全總監(jiān)安全總監(jiān)工程招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
6000-7000元2025-04-15黃宗鋒薪資待遇:6000元/月 五險(xiǎn)、提供住宿
崗位要求:
1、具有專科及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè),初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱;
2、具有2年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),特別具有冷鏈物流、加工及貿(mào)易方面的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3、誠(chéng)實(shí)肯干、具有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力,熟悉各類財(cái)務(wù)軟件,數(shù)量運(yùn)用excel辦公軟件;
4、具有在財(cái)務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下完成財(cái)務(wù)核算,準(zhǔn)確計(jì)量收入、費(fèi)用、成本的能力;
5、能夠根據(jù)公司管理要求,完成各類財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),為公司財(cái)務(wù)分析提供基礎(chǔ);
6、能夠根據(jù)公司財(cái)務(wù)管理制度,認(rèn)真審核原始憑證的合法性、正確性和完整性,保證內(nèi)容真實(shí)、手續(xù)完整;
7、能夠與業(yè)務(wù)部門完成日常債權(quán)債務(wù)的核對(duì)工作、督促業(yè)務(wù)部門催收債務(wù);
8、具備核對(duì)出納現(xiàn)金、銀行日記賬,監(jiān)管公司資金情況的能力;
9、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理及總監(jiān)安排的其他工作; -
電話銷售
3000-6000元2025-04-15職位信息:
1.負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣。
2.負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,
3.根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù)
4.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),
5.提供資源,通過(guò)電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開(kāi)發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客,
6.負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶
7.定期與客戶合作進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系
任職要求:
1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神2.熱愛(ài)營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn)
3.有.上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一-定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作
福利待遇:
1.培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)
2.薪酬無(wú)責(zé)底薪+高額提成+分紅
3.其他:五險(xiǎn)、旅游、過(guò)節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等
4.晉升渠道:專員一主管—經(jīng)理一總監(jiān)
5.上班時(shí)間:朝九晚六,周末雙休!
不提供吃住,建議勿擾,謝謝! -
核電項(xiàng)目總監(jiān)理工程師
20000-40000元2025-04-15許威燕職位描述
任職要求:
1.專科及以上工程相關(guān)專業(yè)學(xué)歷(公司組織核查),執(zhí)國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工程師證書(shū)(可轉(zhuǎn)注冊(cè))、注冊(cè)安全工程師、高級(jí)工程師等證書(shū)。
2.有五年以上的監(jiān)理或施工工作經(jīng)驗(yàn),必須做過(guò)核電項(xiàng)目或者火電;
3.熟悉監(jiān)理規(guī)范和本專業(yè)的施工規(guī)程,有較高的專業(yè)技術(shù)水平及豐富的工程管理經(jīng)驗(yàn);
4.具有很強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力,思維靈活,具有合理處理監(jiān)理項(xiàng)目部?jī)?nèi)部及外部的復(fù)雜問(wèn)題的能力;
5.有總監(jiān)或總監(jiān)代表從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(提供業(yè)績(jī)證明材料);
6.優(yōu)秀者薪資可***。
職位亮點(diǎn):競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系、垂直的晉升體系
上班地點(diǎn) -
火電項(xiàng)目總監(jiān)理工程師
20000-40000元2025-04-15許威燕必須做過(guò)核電項(xiàng)目或者火電; 3.熟悉監(jiān)理規(guī)范和本專業(yè)的施工規(guī)程,有較高的專業(yè)技術(shù)水平及豐富的工程管理經(jīng)驗(yàn); 4.具有很強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力,思維靈活,具有合理處理監(jiān)理項(xiàng)目部?jī)?nèi)部及外部的復(fù)雜問(wèn)題的能力; 5.有總監(jiān)或總監(jiān)代表從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
工程監(jiān)理水運(yùn)工程總監(jiān)(廣西防城港)
10000-15000元2025-04-15吳堅(jiān)源水運(yùn)工程總監(jiān)(廣西防城港) 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)理工程師檢查承包人質(zhì)量、安全、環(huán)保等措施的落實(shí)情況,是否按經(jīng)批準(zhǔn)的開(kāi)工報(bào)告執(zhí)行; 2、合理安排現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員進(jìn)行旁站,并做好旁站記錄 3、合理安排現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員做好監(jiān)理日記 …… 3、有水運(yùn)工程監(jiān)理總監(jiān)現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn),完整跟進(jìn)過(guò)2個(gè)以上水運(yùn)工程監(jiān)理項(xiàng)目。 4、為人誠(chéng)實(shí),踏實(shí)好學(xué),團(tuán)結(jié)同事,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極上進(jìn),希望與公司一同成長(zhǎng)壯大。 -
精煉工程師
6000-8000元2025-04-15hr@xiaozaotech.com崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)完成本班的計(jì)劃指令生產(chǎn); 2、負(fù)責(zé)開(kāi)機(jī)、停機(jī)檢查及生產(chǎn)過(guò)程工藝設(shè)備的巡查,設(shè)備和管道的清洗,及時(shí)準(zhǔn)確填寫本班相關(guān)生產(chǎn)記錄并向生產(chǎn)副總監(jiān)提供轉(zhuǎn)酯化、冷析、濃縮等相關(guān)生產(chǎn)數(shù)據(jù)報(bào)表,并保持記錄的完整性及整潔 …… ; 3、配合做好生產(chǎn)輔料的申領(lǐng),根據(jù)公司和部門的生產(chǎn)產(chǎn)量和質(zhì)量指標(biāo),嚴(yán)格控制及保證產(chǎn)品的質(zhì)和量; 4、協(xié)助生產(chǎn)總監(jiān)/副總監(jiān)對(duì)提精煉車間進(jìn)行經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核,合理配置資源,降低成本,提高效率與效益; 5 …… 、負(fù)責(zé)精煉車間設(shè)備安全操作使用及維護(hù),并提高設(shè)備運(yùn)行效率,定期做本班精煉車間的生產(chǎn)及能耗統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析,協(xié)助總監(jiān)編制節(jié)能降耗措施與方案并貫徹落實(shí); 6、協(xié)助生產(chǎn)總監(jiān)/副總監(jiān)進(jìn)行生產(chǎn)工藝改進(jìn),及產(chǎn)能放大過(guò)程的設(shè)計(jì)與施工過(guò)程管理 -
龍光物業(yè)管培生(五險(xiǎn)一金)
4000-7000元2025-04-10李曉青二、培養(yǎng)與發(fā)展 ※全面的培養(yǎng)方式 ※三導(dǎo)師機(jī)制 ※業(yè)務(wù)和職能雙線發(fā)展 ※快速的成長(zhǎng)通道:1年主管級(jí),2-3年經(jīng)理級(jí),5-7年總監(jiān)級(jí) 1. 五官端正,形象氣質(zhì)佳 2.
約 7 個(gè)崗位
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