防城港地產(chǎn)策劃招聘 logo

防城港地產(chǎn)策劃招聘

桂聘提供2025年4月防城港地產(chǎn)策劃最新招聘,港口區(qū)4條,平均工資約為6500元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多地產(chǎn)策劃房地產(chǎn)策劃經(jīng)理房地產(chǎn)策劃執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位要求:
1、文字功底好,邏輯思維能力和創(chuàng)息能力強(qiáng)。
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,以及發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。
3、 善于溝通、協(xié)調(diào),且具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。
4、能熟練使用專業(yè)辦公軟件。
5、熟悉房地產(chǎn)策劃、營銷、推廣的各個(gè)環(huán)節(jié)。
6.能對項(xiàng)目提出有效的營銷方式方法。
7.熱愛房地產(chǎn)營銷策劃工作,對營銷策劃有獨(dú)到見解,創(chuàng)意方室能力強(qiáng)。
8、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的悟形,有韌性、能夠吃苦、積極向上。
9、同崗位工作2年以上經(jīng)驗(yàn)。
10、策劃經(jīng)理需成功操作過2個(gè)以上完整策劃項(xiàng)目。
崗位職責(zé):
1、完成所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期策劃,營銷推廣等工作,撰寫各階段的策劃方室并配合執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)完成策劃部的基礎(chǔ)調(diào)研工作及所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的專項(xiàng)市場調(diào)研工作并撰寫調(diào)研報(bào)告。
3. 負(fù)責(zé)房地產(chǎn)相關(guān)政策,信息的日常收集、整理工作,形成匯編并定期上報(bào)。
4、負(fù)責(zé)與對應(yīng)銷售項(xiàng)目組的對接,配合其各階段的工作需求,促使項(xiàng)目組銷售目標(biāo)的達(dá)成。
5、市場信息系統(tǒng)和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的維護(hù)。
6. 參與項(xiàng)目產(chǎn)品、客戶定位、監(jiān)控分析等工作:
7、負(fù)責(zé)與廣告公司等外部相關(guān)業(yè)務(wù)單位的日常協(xié)調(diào)。
8.待遇: 8K-14K+獎金+提成
崗位職責(zé):
1、 有房地產(chǎn)代理公司工作經(jīng)驗(yàn),了解商業(yè)地產(chǎn)招商銷售各環(huán)節(jié),尤其是專業(yè)市場;
2、 極強(qiáng)的執(zhí)行力,掌控全盤營銷的策略及動作;
3、 根據(jù)項(xiàng)目總體規(guī)劃,制訂并執(zhí)行營銷總控計(jì)劃;制定整體營銷策略與市場推廣計(jì)劃;制定營銷部年度工作計(jì)劃;制定營銷費(fèi)用預(yù)算。
4、 根據(jù)項(xiàng)目總體規(guī)劃,對市場定位、產(chǎn)品定位、價(jià)格策略、廣告策略等進(jìn)行策劃,形成策劃方案,上報(bào)。研分析,形成調(diào)研分析報(bào)告;針對市變化,及時(shí)做出判斷,提出調(diào)整建議上報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)。
5、 負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建,以及銷售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)、激勵與考核。
6、 需適應(yīng)快節(jié)奏的工作,能承受較大的工作壓力 。
7、 負(fù)責(zé)公司指定項(xiàng)目的管理工作,策劃、銷售人員的培訓(xùn)與考核;
8、 組織實(shí)施銷售策略和銷售計(jì)劃;根據(jù)銷售日報(bào)、周報(bào)、月報(bào)、年報(bào)數(shù)據(jù)匯總,分析銷售執(zhí)行情況;根據(jù)市場情況調(diào)整銷售策略;
任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,28歲以上,3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)各個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),精通項(xiàng)目策劃、銷售、渠道等全盤操作;
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、全局意識、責(zé)任心、原則性強(qiáng),市場洞察能力、語言表達(dá)能力,溝通技巧、分析能力。
4、對產(chǎn)品、客戶、市場有深刻認(rèn)識,有較強(qiáng)的邏輯思維和文字表達(dá)能力;
5、服從公司外派
薪資具體為工資+項(xiàng)目總提
一、任職要求
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,房地產(chǎn)、營銷與策劃、廣告、設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)
2、三年以上房地產(chǎn)營銷策劃工作經(jīng)驗(yàn),有品牌房企、大盤項(xiàng)目服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、熟悉欽州房地產(chǎn)市場,熟悉項(xiàng)目策劃、營銷、推廣、活動、包裝、渠道的各個(gè)環(huán)節(jié)
4、具備項(xiàng)目前期定位、前期策略、項(xiàng)目操盤策略能力、分析能力及方案能力
5、具備獨(dú)立操盤經(jīng)驗(yàn),可單獨(dú)組織及安排項(xiàng)目策劃工作各項(xiàng)內(nèi)容的執(zhí)行
6、文字功底好,邏輯思維能力和創(chuàng)意能力強(qiáng),對營銷策劃有獨(dú)到見解
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二、崗位職責(zé)
1、組織項(xiàng)目策劃團(tuán)隊(duì)制定項(xiàng)目營銷策略,制定各階段營銷推廣工作目標(biāo)和計(jì)劃
2、執(zhí)行項(xiàng)目策劃運(yùn)作,并實(shí)施品質(zhì)把控(廣告、活動、現(xiàn)場包裝、道具物料等)
3、掌握市場、競品、推售、項(xiàng)目問題預(yù)期及時(shí)動態(tài)并制定對策方案
4、負(fù)責(zé)與開發(fā)商、廣告、設(shè)計(jì)、活動公司等合作單位的溝通和協(xié)作
5、撰寫策劃報(bào)告、定位報(bào)告、規(guī)劃建議、執(zhí)行報(bào)告等策劃部門所需文件
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場信息收集、分析和研究,形成市場分析報(bào)告
薪資可視能力和老板詳談
2025-04-15
覃尚浩
策劃經(jīng)驗(yàn) 基本方案ppt 策劃設(shè)計(jì) 人品好可長期跟公司走培養(yǎng)核心人員
約 4 個(gè)崗位
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防城港房地產(chǎn)策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:1W以上
  • 8.3%
    2K
  • 16.7%
    3K
  • 4.2%
    4K
  • 29.2%
    5K
  • 4.2%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W
  • 33.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.8%
  • 中專
    4.2%
防城港房地產(chǎn)策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.8%,中專占4.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.8%
  • 1-3年
    4.2%
防城港房地產(chǎn)策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.8%,1-3年占4.2%。
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