
防城港短視頻內(nèi)容策劃運營招聘
桂聘提供2025年10月防城港短視頻內(nèi)容策劃運營最新招聘,防城區(qū)3條港口區(qū)2條,更多短視頻內(nèi)容策劃運營內(nèi)容運營專員內(nèi)容運營/新媒體運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
tiktok運營專員
4000-5000元2025-10-05陳正棠崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)TikTok賬號的內(nèi)容策劃、創(chuàng)意視頻制作與發(fā)布,提升賬號影響力;
2、分析TikTok平臺數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提高用戶互動和粉絲增長;
3、跟蹤TikTok市場趨勢,結(jié)合熱點進行內(nèi)容創(chuàng)新,增強品牌曝光;
4、與團隊協(xié)作,參與跨部門項目,確保內(nèi)容營銷目標(biāo)的達成;
5、維護TikTok社區(qū),積極回應(yīng)用戶反饋,建立良好的用戶關(guān)系。
任職要求:
1、熟悉TikTok平臺運營機制,有成功運營案例者優(yōu)先;
2、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意策劃能力,能夠獨立完成視頻腳本撰寫;
3、了解短視頻制作流程,能熟練使用視頻剪輯軟件;
4、具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略;
5、良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠高效推動項目進展。 -
運營助理
3000-4000元2025-10-05林昌勉崗位職責(zé):
1、新媒體賬號日常運維:配合主管完成高質(zhì)內(nèi)容策劃,做好公司新媒體(小紅書、)的日常內(nèi)容文案輸出編輯、賬號日常管理、粉絲互動維護;
2、新媒體賬號視頻內(nèi)容創(chuàng)作:需出境配合拍攝些短視頻內(nèi)。
3、如有獨特小紅書起號經(jīng)驗,信息流投放經(jīng)驗,寫腳本,運營美團大眾平臺都為加分項。
4、可接受無經(jīng)驗培養(yǎng)。
5、完成團隊或項目安排的其他事項。
任職要求:
1、要求文案輸出能力較強,鏡頭感,流量感知強;
2、對廣告創(chuàng)意、短視頻以及文案有自己的理解,對市場趨勢、當(dāng)前話題和熱點敏感,思維活躍有創(chuàng)意;
3、小紅書/抖音/公眾號重度用戶,能緊跟熱點輸出內(nèi)容建議,了解小紅書抖音等平臺規(guī)則、平臺玩法;
4、具備良好的人際溝通能力和跨部門協(xié)作能力;
5、有一定的文案功底以及閱讀理解能力。 -
線上運營師
4000-6000元2025-10-05馬女士崗位職責(zé):
1.戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)制定:依據(jù)集團的發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)目標(biāo),制定新媒體運營的長期規(guī)劃和短期目標(biāo), 確定新媒體在品牌推廣、市場拓展、客戶互動等方面的定位和作用。
2.平臺管理與內(nèi)容策劃:負(fù)責(zé)各類新媒體平臺(如微信公眾號、微博、抖音、小紅書、外賣、大眾點評等)的整體運營, 策劃和組織有吸引力、創(chuàng)新性的內(nèi)容,包括產(chǎn)品介紹、產(chǎn)品特色展示、優(yōu)惠活動等,以滿足不同平臺和大眾的需求。
3.團隊管理與協(xié)作:組建、管理和指導(dǎo)運營團隊,包括文案編輯、設(shè)計師、攝影師、視頻制作人員等,促進團隊成員之間的協(xié)作,確保高效、優(yōu)質(zhì)地完成運營任務(wù)。
4.粉絲增長與互動:制定并執(zhí)行粉絲增長策略,提高平臺的關(guān)注度和粉絲數(shù)量,積極與粉絲互動,回復(fù)評論和私信,增強用戶粘性和忠誠度。
5.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:負(fù)責(zé)各平臺的管理,監(jiān)測和分析各平臺的運營數(shù)據(jù),如粉絲增長、閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)量、互動率等,根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果調(diào)整運營策略和內(nèi)容方向,優(yōu)化運營效果。
6.品牌推廣與形象塑造:通過各渠道塑造公司品牌的獨特形象,提升品牌知名度和美譽度,與其他部門合作,確保產(chǎn)品宣傳與公司的整體品牌形象和市場推廣活動相一致。
7.活動策劃與執(zhí)行:策劃并組織線上線下相結(jié)合的營銷活動,如新品推廣活動、節(jié)日促銷活動等,確?;顒拥捻樌麍?zhí)行和有效推廣,提高活動參與度和銷售轉(zhuǎn)化率。
8.市場趨勢跟蹤與創(chuàng)新:關(guān)注行業(yè)和新媒體領(lǐng)域的最新趨勢和技術(shù),引入新的理念和方法,不斷探索創(chuàng)新的運營模式和營銷手段,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供新的增長點。
9.預(yù)算管理與成本控制:負(fù)責(zé)各平臺運營的預(yù)算編制和費用控制,確保資源的合理利用和投入產(chǎn)出比。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,年齡25-35歲,男女不限;
2.有過線上電商直播、短視頻工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3.懂拍攝、剪輯,懂線上運營管理邏輯;
4.熟悉AI工具的應(yīng)用能力;
5.能獨立制作思維導(dǎo)圖工具者;
6.懂國內(nèi)市場趨勢的營銷手段及方向;
7.學(xué)習(xí)新事物的能力強,短時間內(nèi)可勝任工作;
8.能孝順父母,立場堅定且執(zhí)行力強。
薪資待遇
底薪4500-6000+提成+年終分紅 -
新媒體文案專員
2000-5000元2025-10-05林昌勉崗位職責(zé): 1.新媒體賬號日常運維:配合主管完成高質(zhì)內(nèi)容策劃,做好公司新媒體(小紅書)的日常內(nèi)容文案輸出編輯、賬號日常管理、粉絲互動維護; 2.新媒體賬號視頻內(nèi)容創(chuàng)作:需出境配合拍攝些短視頻內(nèi)容。 …… 3.如有獨特小紅書起號經(jīng)驗,信息流投放經(jīng)驗,寫腳本,運營美團大眾平臺都為加分項 4:可接受無經(jīng)驗培養(yǎng) 5、完成團隊或項目安排的其他事項。 …… 任職要求: 1、要求文案輸出能力較強,鏡頭感,流量感知強 2、對廣告創(chuàng)意、短視頻以及文案有自己的理解,對市場趨勢、當(dāng)前話題和熱點敏感,思維活躍有創(chuàng)意; 3、小紅書/抖音/公眾號重度用戶,能緊跟熱點輸出內(nèi)容建議 -
短視頻運營專員
5000-10000元2025-10-05覃立明負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容的策劃,拍攝與剪輯 2. 熟悉短視頻平臺的運營規(guī)則和市場趨勢 3. 能夠獨立完成項目,具有良好的團隊合作精神 -
抖音短視頻運營
5000-6000元2025-09-26梁仕旺崗位職責(zé): 1、策劃并執(zhí)行抖音平臺的短視頻內(nèi)容,提升品牌曝光和用戶互動; 2、分析抖音平臺數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提高視頻播放量和粉絲增長; 3、與團隊協(xié)作,結(jié)合市場趨勢和熱點,定期更新創(chuàng)意內(nèi)容; …… 4、監(jiān)測用戶反饋,及時調(diào)整運營策略,增強粉絲粘性; 5、探索抖音新玩法,提升賬號影響力和商業(yè)價值。 …… 任職要求: 1、熟悉抖音等短視頻平臺運營機制,具備相關(guān)經(jīng)驗; 2、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意策劃和內(nèi)容制作能力,有成功案例者優(yōu)先; 3、數(shù)據(jù)敏感,能夠通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)內(nèi)容優(yōu)化; 4、良好的團隊協(xié)作能力,能與設(shè)計師 …… 、市場等部門緊密配合; 5、對家具行業(yè)有一定了解,能夠結(jié)合行業(yè)特點進行內(nèi)容創(chuàng)作。 -
抖音短視頻運營
5000-6000元2025-09-26許展華崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音短視頻內(nèi)容的策劃與運營 2.提升視頻曝光率和用戶互動 3.維護品牌形象和用戶關(guān)系 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的內(nèi)容創(chuàng)作能力 2.熟悉抖音平臺的運營規(guī)則 3.具有良好的數(shù)據(jù)分析和市場洞察力
約 7 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
