
防城港高級(jí)it經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年4月防城港高級(jí)it經(jīng)理最新招聘,港口區(qū)6條防城區(qū)3條,更多高級(jí)it經(jīng)理it技術(shù)支持工程師高級(jí)it經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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業(yè)務(wù)類崗位(營(yíng)銷方向)
5000-6000元2025-04-15劉經(jīng)理一、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象應(yīng)滿足以下條件要求:2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生,碩士畢業(yè)年齡27歲(含)以下,本科畢業(yè)年齡24歲(含)以下;境外院校(含港澳臺(tái))畢業(yè)時(shí)間為2023年8月-2024年7月。
二、崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,身體健康,品行端正,無(wú)不良記錄;
2.金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)(特別優(yōu)秀可放寬專業(yè)限制);
3.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)及市場(chǎng)拓展能力,有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
三、崗位職責(zé)
從事產(chǎn)品營(yíng)銷、市場(chǎng)拓展等工作。
四、培養(yǎng)計(jì)劃
通過(guò)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)+專業(yè)崗位學(xué)習(xí)+導(dǎo)師專業(yè)指導(dǎo),全面了解銀行業(yè)務(wù)流程,從事相應(yīng)專業(yè)崗位工作,成長(zhǎng)為桂林銀行各分、村行專業(yè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)骨干人才。
五、職業(yè)發(fā)展通道
桂林銀行建立了多元化的員工職業(yè)發(fā)展通道,有完善的晉升和輪崗機(jī)制,給予員工序列內(nèi)垂直晉升、跨序列橫向發(fā)展的機(jī)會(huì)。
管理序列:?jiǎn)T工→經(jīng)理→中層干部→高管
專業(yè)序列:初級(jí)→中級(jí)→高級(jí)→資深→專家
六、薪酬福利:
綜合年薪8-12萬(wàn),六險(xiǎn)二金,年終獎(jiǎng),交通補(bǔ)貼,通訊補(bǔ)貼,餐費(fèi)補(bǔ)貼,節(jié)日慰問(wèn)等。 -
置業(yè)顧問(wèn)
5000-10000元2025-04-15胡金華任職要求:
(1)有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,歡迎應(yīng)屆生;
(2)有良好的溝通能力;
(3)無(wú)學(xué)歷和文憑要求,可從零學(xué)起
置業(yè)顧問(wèn)(30名)底薪1900起步+提成20%40%+每
月高額獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)津貼+團(tuán)隊(duì)個(gè)人旅游聚餐。
高級(jí)置業(yè)顧問(wèn)(25名)底薪2000起步+提成20%40%
+每月高額獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)津貼+團(tuán)隊(duì)個(gè)人旅游聚餐。
業(yè)務(wù)主任(20名)底薪2200起步+提成20%40%+每月
高額獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)津貼+團(tuán)隊(duì)個(gè)人旅游聚餐。
營(yíng)業(yè)經(jīng)理(10名)底薪3000起步+提成3%13%+每月高
額獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)基金+團(tuán)隊(duì)個(gè)人旅游聚餐+分紅
上班時(shí)間:做六休一,國(guó)家假日增加休假,朝8.30晚6:00.工作時(shí)間自由安排。
我們歡迎有夢(mèng)想、有激情、想要通過(guò)自己的努力創(chuàng)造人
生輝煌的志同道合之士!來(lái)到世華,用兩年的奮斗換取
一生的輝煌主宰自己的人生,你就是公司的老板
職位招聘10-30人 -
銷售顧問(wèn)+社保+雙休
4000-8000元2025-04-15曾女士商務(wù)顧問(wèn)職位描述
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)慧算賬品牌在整個(gè)防城港區(qū)域的推廣
2、對(duì)客戶進(jìn)行慧算賬產(chǎn)品(記賬報(bào)稅)的講解、銷售以及方案的制定;
3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷售技能及技巧;
4、積極拓展獲客渠道,了解市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋上級(jí)主管;
5、通過(guò)各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源;
6、通過(guò)電話、微信、陌拜等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹記賬報(bào)稅業(yè)務(wù);
7、面訪洽談,促成簽單,努力完成個(gè)人銷售日、周、月銷售指標(biāo);
8、完成公司下達(dá)的其他任務(wù)。
職位要求:
1、19-35歲,愿從基層崗位做起;
2、思維敏捷,溝通力良好;
3、有百度、58工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
福利待遇:
1、基本薪資:2000-3500無(wú)責(zé)底薪+高提成+獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)+月獎(jiǎng)金+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=月平均薪資(4000-8000)上不封頂;
2、入職即可帶薪培訓(xùn)內(nèi)容:代賬業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、技巧;
3、公平的晉升空間:銷售顧問(wèn)(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí))-主管(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí))-經(jīng)理-無(wú)限可能;
4、上班時(shí)間:周一至周五早9:00-12:00 / 14:00-18:00 周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假!正式員工享有婚假、產(chǎn)假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利;
5、成熟完善的培訓(xùn)體系,全方位的培訓(xùn)內(nèi)容;
6、豐富多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)、部門聚餐活動(dòng)及員工運(yùn)動(dòng)會(huì)、春節(jié)年會(huì)等。 -
電話銷售+雙休+社保
4000-8000元2025-04-15曾女士+工齡獎(jiǎng)+月獎(jiǎng)金+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=月平均薪資(4000-8000)上不封頂; 2、入職即可帶薪培訓(xùn)內(nèi)容:代賬業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、技巧; 3、公平的晉升空間:銷售顧問(wèn)(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí) …… )-主管(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí))-經(jīng)理-無(wú)限可能; 4、上班時(shí)間:周一至周五早9:00-12:00 / 14:00-18:00 周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假! -
銷售顧問(wèn)周末雙休入職社保
2000-4000元2025-04-15曾女士+工齡獎(jiǎng)+月獎(jiǎng)金+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=月平均薪資(4000-8000)上不封頂; 2、入職即可帶薪培訓(xùn)內(nèi)容:代賬業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、技巧; 3、公平的晉升空間:銷售顧問(wèn)(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí) …… )-主管(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí))-經(jīng)理-無(wú)限可能; 4、上班時(shí)間:周一至周五早9:00-12:00 / 14:00-18:00 周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假! -
銷售專員周末雙休社保
3000-6000元2025-04-15曾女士+工齡獎(jiǎng)+月獎(jiǎng)金+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=月平均薪資(4000-8000)上不封頂; 2、入職即可帶薪培訓(xùn)內(nèi)容:代賬業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、技巧; 3、公平的晉升空間:銷售顧問(wèn)(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí) …… )-主管(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí))-經(jīng)理-無(wú)限可能; 4、上班時(shí)間:周一至周五早9:00-12:00 / 14:00-18:00 周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假! -
銷售主管
5000-8000元2025-04-15曾女士、基本薪資:3000-6000無(wú)責(zé)底薪+高提成+團(tuán)隊(duì)提成+獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)+月獎(jiǎng)金+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=月平均薪資(5000-10000)上不封頂; 2、公平的晉升空間:銷售主管(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí) …… )-經(jīng)理-無(wú)限可能; 4、上班時(shí)間:周一至周五早9:00-12:00 / 14:00-18:00 周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假! -
業(yè)務(wù)類崗位(柜面服務(wù)方向)
6000-9000元2025-04-15劉經(jīng)理管理序列:?jiǎn)T工→經(jīng)理→中層干部→高管 專業(yè)序列:初級(jí)→中級(jí)→高級(jí)→資深→專家 六、薪酬福利: 綜合年薪8-12萬(wàn),六險(xiǎn)二金,年終獎(jiǎng),交通補(bǔ)貼,通訊補(bǔ)貼,餐費(fèi)補(bǔ)貼,節(jié)日慰問(wèn)等。 -
管理培訓(xùn)生(防城港)
8000-11000元2025-04-15劉經(jīng)理管理序列:?jiǎn)T工→經(jīng)理→中層干部→高管 專業(yè)序列:初級(jí)→中級(jí)→高級(jí)→資深→專家 六、福利待遇 管理培訓(xùn)生實(shí)行“匠星無(wú)憂”計(jì)劃,包括: “薪酬無(wú)憂”計(jì)劃:綜合年薪15萬(wàn),六險(xiǎn)二金,年終獎(jiǎng),交通補(bǔ)貼,
約 9 個(gè)崗位
防城港相關(guān)熱門崗位
it技術(shù)支持工程師高級(jí)it經(jīng)理it主管it助理技術(shù)it技術(shù)it工程師it支持計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)應(yīng)用兼職it計(jì)算機(jī)專業(yè)it技術(shù)維護(hù)it實(shí)習(xí)生it主管/經(jīng)理it技術(shù)員技術(shù)支持技術(shù)崗位it項(xiàng)目工程師it系統(tǒng)主管it服務(wù)經(jīng)理it技術(shù)工程師技術(shù)支持與維護(hù)電腦主管it網(wǎng)絡(luò)專員軟件技術(shù)支持it維護(hù)員it技術(shù)人員it信息主管信息主管it信息經(jīng)理it系統(tǒng)維護(hù)技術(shù)支持工程師硬件維護(hù)it專員/主管辦公設(shè)備維護(hù)大數(shù)據(jù)技術(shù)支持硬件技術(shù)支持it支持工程師it售后技術(shù)支持
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