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防城港會(huì)計(jì)主管/會(huì)計(jì)招聘

桂聘提供2025年8月防城港會(huì)計(jì)主管/會(huì)計(jì)最新招聘，港口區(qū)6條防城區(qū)1條，平均工資約為3875元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多會(huì)計(jì)主管/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)主管/會(huì)計(jì)全職會(huì)計(jì)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
13小時(shí)前
譙甪
申報(bào)稅務(wù)
做賬套
稅收籌劃
2025-08-21
龔藝
會(huì)計(jì)主管的任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，具備會(huì)計(jì)中級(jí)職稱及相關(guān)資格類證書，財(cái)務(wù)管理或相關(guān)財(cái)經(jīng)類專業(yè)畢業(yè)的均可。
2.兩年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)或在上市公司工作過(guò)的，有代理記賬經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取，薪資可再***。
3.熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)核算、控制和管理工作。
4.熟悉應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件，對(duì)財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先。
5.誠(chéng)信廉潔、勤奮敬業(yè)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，有良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和抗壓能力。
6.對(duì)政府政策了解并接收過(guò)該項(xiàng)目的優(yōu)先錄取。
會(huì)計(jì)主管的崗位職責(zé)：
一、在財(cái)務(wù)總監(jiān)(財(cái)務(wù)總監(jiān))的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)組的治理工作。
二、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬的出納員、記帳員、會(huì)計(jì)員按時(shí)、按要求記帳收款，如實(shí)反映和監(jiān)督企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況，保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合情、合理、合法。
三、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本組成員的工作，及時(shí)處理解決工作中發(fā)生的問(wèn)題，保證本組的會(huì)計(jì)核算工作正常進(jìn)行。
四、按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)表，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚、報(bào)送及時(shí)。
五、根據(jù)會(huì)計(jì)制度，定期匯總會(huì)計(jì)憑證(登記總帳不超過(guò)10天)，并與科目明細(xì)帳核對(duì)相符。
六、負(fù)責(zé)企業(yè)治理費(fèi)核算，認(rèn)真審核收支原始憑證，帳務(wù)處理符合制度規(guī)定，帳目清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，結(jié)算及時(shí)。
七、負(fù)責(zé)專用款項(xiàng)的明細(xì)核算，正確反映各項(xiàng)專用基金運(yùn)用和結(jié)余情況以及專項(xiàng)工程支出和完工情況。專用基金的往來(lái)款項(xiàng)要及時(shí)對(duì)帳清算。
八、負(fù)責(zé)每月各項(xiàng)按規(guī)定進(jìn)行預(yù)提和待攤費(fèi)用的核算。
九、負(fù)責(zé)公司各部門的費(fèi)用報(bào)稍業(yè)務(wù)手續(xù)。
十、按每月工資表、水電耗用表、燃料耗用表等費(fèi)用項(xiàng)目編制部門費(fèi)用分?jǐn)偙?，根?jù)工資表提取福利基金。
十一、對(duì)公司的會(huì)計(jì)憑證、帳薄報(bào)表、財(cái)務(wù)計(jì)劃和重要經(jīng)濟(jì)合同等會(huì)計(jì)資料定期收集、審查等。
（一）崗位職責(zé)：
1、工商業(yè)務(wù)辦理；
2、稅務(wù)業(yè)務(wù)辦理；
3、取送票以及客戶資料檢查并交接
4、采集稅務(wù)局工商局最新政策發(fā)送至?xí)?jì)主管
5、完善知識(shí)庫(kù)，并且提交至?xí)?jì)主管
6、保證客戶資料的完整性和準(zhǔn)確性，做好和會(huì)計(jì)主管的交接清單
7、協(xié)助會(huì)計(jì)助理粘貼票據(jù)、裝訂憑證
（二）崗位要求：
1、積極向上，陽(yáng)光熱情，精神面貌佳，能吃苦耐勞，大專以上學(xué)歷。
2、懂操作Excel、Word等辦公軟件.
3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，溝通，協(xié)調(diào)能力.
4、熱愛(ài)學(xué)習(xí)，積極向上，良好的親和力，工作態(tài)度端正認(rèn)真負(fù)責(zé)任
5、自有交通工具者優(yōu)先考慮.
崗位要求：
1、18-26歲，愿從基層崗位做起。
2、思維敏捷，溝通力良好。
3、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)優(yōu)先，如果沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，只要你努力，公司愿意培養(yǎng)。
工作簡(jiǎn)介及其它要求： 1、接收銷售顧問(wèn)提供的業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)單以及客戶資料，了解客戶業(yè)務(wù)需求準(zhǔn)確無(wú)誤傳遞至外勤主管和做賬團(tuán)隊(duì) 2、接收主辦會(huì)計(jì)與會(huì)計(jì)助理工作中需與客戶溝通的問(wèn)題 3、做好崗位銜接：確保配合各崗位溝通順暢 …… 4、溝通代理記賬合同續(xù)簽，引導(dǎo)增值業(yè)務(wù)，對(duì)接外勤主管安排辦理. 5、每周更新知識(shí)庫(kù)：針對(duì)客戶溝通中的問(wèn)題及處理方法進(jìn)行匯總記錄，每周發(fā)送至會(huì)計(jì)主管存檔； 6、定期盤點(diǎn)客戶資料和客戶檔案 （二）
職位描述： 1、與銷售顧問(wèn)對(duì)接清楚客戶的線下（工商、稅局）業(yè)務(wù)需求和資料交接情況； 2、對(duì)于客戶業(yè)務(wù)需求準(zhǔn)確無(wú)誤傳遞至外勤主管和會(huì)計(jì)做賬團(tuán)隊(duì)； 3、接收主辦會(huì)計(jì)與會(huì)計(jì)助理工作中需與客戶溝通稅務(wù)的問(wèn)題 …… ； 4、做好崗位銜接：確保配合各崗位溝通順暢； 5、溝通代理記賬合同續(xù)簽，引導(dǎo)增值業(yè)務(wù)，對(duì)接外勤主管安排辦理； 6、每周更新知識(shí)庫(kù)：針對(duì)客戶溝通中的問(wèn)題及處理方法進(jìn)行匯總記錄，每周發(fā)送至會(huì)計(jì)主管存檔
會(huì)計(jì)主管的任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，具備會(huì)計(jì)初級(jí)職稱、中級(jí)職稱及相關(guān)資格類證書優(yōu)先錄取，財(cái)務(wù)管理或相關(guān)財(cái)經(jīng)類專業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 …… 2.一年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)或在上市公司工作過(guò)的，有代理記賬經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取 3.熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)核算、控制和管理工作。 …… 主辦會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)： 一、在財(cái)務(wù)總監(jiān)(財(cái)務(wù)總監(jiān))的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)組的治理工作。 …… 四、按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)表，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚、報(bào)送及時(shí)。 五、根據(jù)會(huì)計(jì)制度，定期匯總會(huì)計(jì)憑證(登記總帳不超過(guò)10天)，并與科目明細(xì)帳核對(duì)相符。 …… 十一、對(duì)公司的會(huì)計(jì)憑證、帳薄報(bào)表、財(cái)務(wù)計(jì)劃和重要經(jīng)濟(jì)合同等會(huì)計(jì)資料定期收集、審查等。
2025-08-13
韓克俊
任職要求： 1、年齡35歲以下，本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)，985,211優(yōu)先； 2、具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、人品正直，責(zé)任感強(qiáng)。
約 7 個(gè)崗位
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防城港會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K，最多人拿：3K
  • 10.5%
    2K
  • 31%
    3K
  • 28.7%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 8.2%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    1.2%
防城港會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.2%，大專占0.6%，本科占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.2%
  • 1-3年
    0.6%
防城港會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.2%，1-3年占0.6%。

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