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防城港專員招聘

桂聘提供2025年9月防城港專員最新招聘,港口區(qū)118條防城區(qū)71條,平均工資約為4705元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多專員it專員專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-07
馬明奎
1.手機(jī)操作完成每日獲客工作
2.早8:30-12:00 午休2小時(shí), 午2:00-18:00,帶薪年假
3主營新車低首付分期購車,滿足時(shí)下多數(shù)家庭用車需求
4.新人可帶,工作就是玩手機(jī)
5不影響接娃上下學(xué),寶媽可做
2025-09-07
馬明奎
寶媽們可兼職不影響買菜做飯接送孩子
2025-09-07
吳青壽
負(fù)責(zé)公司人員招聘
協(xié)助人事工作
2025-09-07
孫躍飛
底薪3000,高提成,公司提供客戶資源想詳細(xì)了解的問就好。
2025-09-07
伍小芳
人事助理
負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù),售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作高提成,資金多,發(fā)展空間大,五險(xiǎn)/年底雙薪
2025-09-07
甘麗琴
1. 教育背景:大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。接受實(shí)習(xí)生,允許在職進(jìn)修,你來是為了給自己創(chuàng)造收入,而不是摸魚了事。 2. 跨境電商經(jīng)驗(yàn):具備一定的跨境電商工作經(jīng)驗(yàn),了解跨境電商運(yùn)營流程、海外市場規(guī)則和政策,熟悉跨境電商平臺(tái)如亞馬遜、eBay等。 3. 語言能力:具有英語【必要】聽說讀寫能力,西語,阿拉伯語,法語,德語等其他小語種聽說讀寫能力具備更優(yōu),能夠與海外客戶、合作伙伴進(jìn)行有效溝通。 4. 獨(dú)立、自主地去開發(fā)客戶,你是來賺錢的,主動(dòng)找客戶,不要人催,沒有人有義務(wù)催你找客戶。 5. 主動(dòng)記錄客戶開發(fā)情況,每一個(gè)客戶都可能會(huì)被培養(yǎng)成大客戶,不要放過每一次客戶的咨詢。 6. 有...

銷售專員

3000-6000元
防城港-防城區(qū)-北部灣商業(yè)中心 1人 電子 瀏覽:81
2025-09-07
申捷
1、銷售步步高家教機(jī)、小天才電話手表; 2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

行政專員/助理

10000-15000元
防城港-港口區(qū) 1人 投資 瀏覽:28
2025-09-07
付麒麟
會(huì)電腦基本操作,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極向上。

行政專員

2000-3000元
防城港-港口區(qū)-碧海藍(lán)天·臺(tái)灣城 1人 投遞:1人 瀏覽:52
2025-09-07
王延鋒
1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔; 2、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定,合理安排會(huì)議室的使用; 3、公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境維護(hù); 4、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品(非辦公用品和日常用品); 5、完成部門經(jīng)理交予的其他工作。

行政專員

3000-4000元
防城港-港口區(qū) 1人 瀏覽:19
2025-09-07
李偉麗
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司辦公用品、低值易耗品、辦公設(shè)備的采購、登記等工作。 2、負(fù)責(zé)公司食堂、宿舍、保安的監(jiān)督管理工作。 3、負(fù)責(zé)員工社會(huì)保險(xiǎn)投保、申報(bào),公司社?;鶖?shù)申報(bào)、調(diào)整、年檢等工作,及時(shí)掌握國家相關(guān)法律法規(guī)政策: 4、負(fù)責(zé)公司集體活動(dòng)的策劃協(xié)助與活動(dòng)實(shí)施 5、負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)管理 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
2025-09-07
李經(jīng)理
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等; 6、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。 任職資格: 1、不限學(xué)歷、專業(yè); 2、不限工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策; 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作...
2025-09-07
莫始棟
崗位職責(zé):1、管理計(jì)算機(jī)相關(guān)軟硬件,保證計(jì)算機(jī)系統(tǒng)安全及有效使用。及時(shí)、準(zhǔn)確完成藥品電子追溯系統(tǒng)的建立及有關(guān)藥品監(jiān)管數(shù)據(jù)的上報(bào)工作。 2、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)硬件和軟件的安裝、測試及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作。 3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫管理和數(shù)據(jù)備份,為公司各部門的信息上網(wǎng)提供技術(shù)支持。 4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、指導(dǎo)相關(guān)崗位人員使用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)。 5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)程序的運(yùn)行及維護(hù)管理及升級開發(fā)工作。 6、負(fù)責(zé)公司各部門有關(guān)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)程序的運(yùn)行及維護(hù)管理。 7、負(fù)責(zé)系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)以及數(shù)據(jù)的安全管理。 8、保證系統(tǒng)日志的完整性。 9、負(fù)責(zé)建立系統(tǒng)硬件和軟件管理檔案。
2025-09-07
蘇用趁
家裝業(yè)務(wù),有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
2025-09-07
蔡美秀
該崗位招一名,有意向者請聯(lián)系投簡歷 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,能夠獨(dú)立完成日常行政工作: 3.熟練掌握辦公軟件,如Word、Excel等; 4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承擔(dān)一定的工作壓力; 5.具備良好的服務(wù)意識(shí)和客戶導(dǎo)向思維,能夠?yàn)榭蛻籼峁﹥?yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2025-09-07
孫躍飛
1 服從公司管理 2 優(yōu)先考慮會(huì)開車有c1證 3 聰明開朗懂貫通
約 211 個(gè)崗位
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防城港薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:3K
  • 34.3%
    3K
  • 31.4%
    4K
  • 14.3%
    5K
  • 5.7%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 8.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
防城港薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
防城港薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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