職位描述
主要負(fù)責(zé)公司的日常行政事務(wù)工作,包括后勤管理制度建設(shè),食堂管理,車輛管理,清潔綠化管理,安全保衛(wèi)管理等公司后勤管理工作。
后勤管理制度建設(shè):
1、負(fù)責(zé)制定公司后勤相關(guān)管理制度,上報行政主管,總經(jīng)理審批。
2、后勤管理制度的貫徹執(zhí)行,并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。
3、根據(jù)公司發(fā)展及出現(xiàn)的新情況,及時對后勤管理制度進(jìn)行修改、完善。
食堂管理:
1、負(fù)責(zé)員工食堂、公務(wù)派車等日常管理,監(jiān)督各項制度、計劃的執(zhí)行情況。
2、及時妥善處理員工對食堂服務(wù)質(zhì)量問題投訴,加強(qiáng)食堂管理,提高食堂伙食質(zhì)量,強(qiáng)化伙食成本核算,重視食品安全。
3、根據(jù)企業(yè)發(fā)展及員工建議,適時對員工食堂提出改進(jìn)建議。
車輛管理:
1、負(fù)責(zé)建立車輛相關(guān)管理制度,上報行政主管,總經(jīng)理審批。
2、負(fù)責(zé)公司公務(wù)車輛的調(diào)度與管理,協(xié)助各部門的車輛使用情況。
3、組織人員做好車輛的日常保養(yǎng),車輛維修及車輛年檢等事宜,控制公司的交通費(fèi)用支出。
清潔綠化管理:
1、定期或不定期對公司清潔工作進(jìn)行檢查。
2、對辦公區(qū)域,公共場所衛(wèi)生、清潔及環(huán)境維護(hù)與綠化工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
安全保衛(wèi)管理:
1、組織公司的治安保衛(wèi)工作,確保公司財產(chǎn)和員工安全。
定期或不定期對公司內(nèi)部安全情況,安全設(shè)備進(jìn)行巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
公司簡介
廣西綠碳再生資源回收有限公司,成立于2022年5月7日,注冊資本人民幣5000萬元,是由防城港數(shù)字有限公司、廣西防城港市鑫祿投資有限公司雙方共同出資,公司經(jīng)營范圍:再生資源回收(除生產(chǎn)性廢舊金屬);再生資源銷售;再生資源加工;資源再生利用技術(shù)研發(fā);資源循環(huán)利用服務(wù)技術(shù)咨詢;金屬材料銷售;供應(yīng)鏈管理服務(wù);國內(nèi)貿(mào)易代理;區(qū)塊鏈技術(shù)相關(guān)軟件和服務(wù);人工智能公共服務(wù)平臺技術(shù)咨詢服務(wù);大數(shù)據(jù)服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù);物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用服務(wù);軟件開發(fā);信息系統(tǒng)集成服務(wù);廣告發(fā)布(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
上班地點(diǎn)
工作地址:
防城港市港口區(qū)迎賓街38號中冶金海都1號樓1層120號商鋪 查看上班路線
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后勤3000-4000元防城港-港口區(qū)防城港煜盛運(yùn)輸有限公司原材料和加工崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)購買食材; 2、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域清潔工作; 3、負(fù)責(zé)食堂午餐烹煮; 4、其他臨時安排的工作; 崗位要求: 1、身體健康、有煮飯打掃衛(wèi)生工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、年齡35歲-50歲之間,能吃苦耐勞,服從工作安排。2025-08-05黃小姐人事
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跟單內(nèi)勤5000-6000元防城港-港口區(qū)防城港新地有限公司計算機(jī)硬件薪資待遇:5000元/月 五險、提供住宿 崗位要求: 1、具有大專及以上學(xué)歷,管理學(xué)、貿(mào)易類專業(yè); 2、具有2年以上進(jìn)出口貿(mào)易、加工廠、物流管理等工作經(jīng)驗; 3、具備接收市場采購訂單編輯合同,整理合同資料,協(xié)調(diào)公司做好合同審批和付款工作的能力; 4、具備與采購部協(xié)調(diào)做好貨物跟單跟蹤及市場端采購數(shù)據(jù)的入庫與結(jié)算的能力; 5、具有做好采購臺賬的維護(hù)、整理采購資料歸檔的能力。2025-08-04黃宗鋒
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后勤主管10000-12000元防城港-港口區(qū)崗位概述: 全面負(fù)責(zé)公司后勤保障體系的日常運(yùn)營與管理,核心聚焦于保安服務(wù)、保潔服務(wù)、員工食堂三大模塊的團(tuán)隊建設(shè)、制度執(zhí)行、質(zhì)量監(jiān)督與成本控制,確保為公司員工提供安全、整潔、有序、高效的工作與生活環(huán)境,保障公司各項業(yè)務(wù)順暢運(yùn)行。 主要工作職責(zé): 一、保安管理: 1、負(fù)責(zé)公司安保團(tuán)隊的日常管理、排班、培訓(xùn)與績效考核。 2、制定、完善并監(jiān)督執(zhí)行公司安全管理制度、門禁制度、巡查制度及應(yīng)急預(yù)案。 3、監(jiān)督、檢查公司各區(qū)域(辦公區(qū)、廠區(qū)、倉庫等)的安保措施落實情況,及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。 4、處理突發(fā)事件(如安全事件、消防事故等),組織應(yīng)急演練,維護(hù)公司正常秩序。 5、管理安保器械、監(jiān)控系統(tǒng)、消防設(shè)施的日常維護(hù)與保養(yǎng)。 二、保潔管理: 1、負(fù)責(zé)公司保潔團(tuán)隊的日常管理、工作分配、培訓(xùn)與績效考核。 2、制定并監(jiān)督執(zhí)行公司各區(qū)域的清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、操作流程及檢查制度。 3、監(jiān)督、檢查辦公區(qū)域、公共區(qū)域(會議室、衛(wèi)生間、走廊等)、廠區(qū)環(huán)境、綠化區(qū)域的清潔衛(wèi)生狀況,確保高標(biāo)準(zhǔn)。 三、食堂管理: 1、全面負(fù)責(zé)員工食堂的日常運(yùn)營管理(自營),確保按時、保質(zhì)、保量供餐。 2、監(jiān)督食品安全衛(wèi)生法規(guī)的嚴(yán)格執(zhí)行,落實“明廚亮灶”要求,嚴(yán)防食物中毒等事故。 3、管理食堂工作人員(含外包人員)的日常操作規(guī)范、衛(wèi)生習(xí)慣及服務(wù)態(tài)度。 4、監(jiān)督食材采購、驗收、儲存、加工、留樣等環(huán)節(jié),嚴(yán)控成本,杜絕浪費(fèi)。 4、收集員工對食堂餐飲質(zhì)量、口味、服務(wù)、環(huán)境的反饋,持續(xù)改進(jìn)。 5、管理食堂設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng)及報修工作。 任職資格: 一、教育背景: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、企業(yè)管理、物業(yè)管理、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗: (1)年齡:32-40歲優(yōu)先,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗(管理人數(shù)10人以上為佳)。 (2)必須具備保安、保潔、食堂中至少兩個模塊的豐富管理經(jīng)驗,熟悉相關(guān)法律法規(guī)、操作流程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 (3)有大型企業(yè)、工廠、園區(qū)或酒店后勤管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、核心能力與素質(zhì): (1)優(yōu)秀的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力與人員管理能力: 能有效組建、激勵、管理和考核多類型(保安、保潔、食堂)后勤團(tuán)隊。 (2)出色的組織協(xié)調(diào)與溝通能力: 能高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,妥善處理各類問題及突發(fā)事件,與各部門、供應(yīng)商及員工進(jìn)行良好溝通。 (3)強(qiáng)烈的責(zé)任心與執(zhí)行力: 工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),能嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,確保工作落地。 (4)優(yōu)秀的服務(wù)意識與問題解決能力: 以服務(wù)為導(dǎo)向,能快速響應(yīng)并有效解決員工反饋的后勤問題。 (5)抗壓能力: 能承受一定的工作壓力,處理多任務(wù)并行。 (6)熟練使用辦公軟件: 熟練使用Word, Excel, PowerPoint等辦公軟件進(jìn)行文檔處理、數(shù)據(jù)分析和匯報。2025-08-03
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后勤主任3000-5000元防城港-東興市-金源·天鵝湖1.領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督各校園衛(wèi)生保健、食堂、保育員、保潔、安全保衛(wèi)、維修、綠化美化、教職工食宿管理等。 2.負(fù)責(zé)制定、完善相關(guān)后勤管理制度,并堅持檢查、督促落實,保證成效。 3.制定幼兒園后勤工作、安全工作計劃,確保各崗人員按規(guī)范要求完成工作,定期考核后勤人員的履職情況;定期總結(jié)及時歸檔,并及時向園長匯報工作的完成情況。 4.保證幼兒園人員、財務(wù)、資產(chǎn)、食品衛(wèi)生的安全;安全大檢查,負(fù)責(zé)上報維修。 5.負(fù)責(zé)教職工安全教育和培訓(xùn),定期組織安全演練,制定安全預(yù)案,安排節(jié)假日值班。 6.做好全園固定資產(chǎn)的管理,做好后勤預(yù)算。2025-07-28蒿偉
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- 廣西綠碳再生資源回收有限公司
- 所在行業(yè) 廣告/軟件/運(yùn)輸
- 成立時間 3年(2022年5月7日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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