職位描述
1、負(fù)責(zé)公司人事招聘與日常管理工作
2、兩年以上招聘、面試、人事管理工作經(jīng)驗
3、有教培行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先
公司簡介
防城港市云博文化傳媒有限公司旗下公司小天鵝藝術(shù)中心全國連鎖校防城港校區(qū)，校區(qū)面積1000余平方米，周邊擁有超市、幼兒園、小學(xué)、商圈及大型停車場，主要從事舞蹈、美術(shù)、跆拳道、書主持表演、器樂等少兒藝術(shù)培訓(xùn)工作?，F(xiàn)公開招聘校長、副校長、市場營銷、教務(wù)主任、課程顧問及各課程藝術(shù)老師及幼師等職務(wù)。
上班地點
工作地址：
防城港 港口區(qū) 桃花灣廣場 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
人事經(jīng)理6000-7000元防城港-港口區(qū)廣西榮興元酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)人力資源、辦公行政工作，負(fù)責(zé)思想政治教育和工作檢查，組織公司員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)； 2、負(fù)責(zé)草擬公司員工編制制度和員工培訓(xùn)、培養(yǎng)計劃，組織辦理員工的招收、任免、調(diào)配、培養(yǎng)、政審、工作考核、轉(zhuǎn)正、定級、工資調(diào)整和獎懲等項工作，組織整理、保管人事檔案； 3、組織辦理公司各類技術(shù)人員職務(wù)的申報、考核、評議工作； 4、負(fù)責(zé)組織管理公司員工的考勤工作，按規(guī)定權(quán)限審批、檢查員工請假、銷假； 5、負(fù)責(zé)組織管理文件、資料的保密工作，審核各類報表和上報材料； 6、負(fù)責(zé)考核各項崗位職責(zé)的執(zhí)行情況，并根據(jù)考核情況對人員分配提出改革方案； 7、負(fù)責(zé)工作進(jìn)行計劃、安排、檢查、以及質(zhì)量核定參數(shù)和審核。 任職資格: 1、男女不限，人力資源管理專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，從事酒店人力資源工作3年以上； 2、熟悉人力資源的六大模塊（人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理），協(xié)調(diào)好與其他部門的工作關(guān)系。2025-05-24
夏先生人力資源部經(jīng)理 -
人事主管10000-11000元防城港-東興市東興市越洋國際物流有限責(zé)任公司交通/運輸/物流崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)協(xié)助公司制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃；負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招聘配置、培訓(xùn)開發(fā)、績效考核、績效管理、員工關(guān)系等具體管理工作；負(fù)責(zé)建立健全人力資源管理規(guī)章制度及工作流程；負(fù)責(zé)建立健全人才測評工具。 工作內(nèi)容：（目標(biāo)與職責(zé)） 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制訂和推行人力資源部年度工作計劃； 2、制訂、執(zhí)行、監(jiān)督和完善公司各項勞動人事制度； 3、制訂公司總部績效考核制度，組織實施績效考核，并對各部門及各子公司績效評價過程進(jìn)行監(jiān)督控制，不斷完善績效管理體系； 4、制訂薪酬、福利以及相關(guān)的激勵保障制度； 5、根據(jù)公司發(fā)展的需要，制定并執(zhí)行人員招聘計劃，建立和完善公司的招聘流程和招聘體系； 6、做好員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)制定后備人才儲備機制。 7、制訂并實施公司年度培訓(xùn)計劃，建立內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍；組織各子公司的交流活動；并對培訓(xùn)效果進(jìn)行調(diào)研和評估，督導(dǎo)各公司開展培訓(xùn)工作。 任職資格： 1、教育背景：工商管理、企業(yè)管理人力資源管理等專業(yè)本科以上學(xué)歷。 2、培訓(xùn)經(jīng)歷：受過管理學(xué)、心理學(xué)、公共關(guān)系、人力資源管理、決策與領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、財務(wù)管理等知識培訓(xùn)。 3、經(jīng)驗：有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少3年以上人力資源管理經(jīng)驗，具備現(xiàn)代企業(yè)管理相關(guān)實踐經(jīng)驗。 技能與素質(zhì)： 具有較強的溝通能力以及團隊協(xié)作精神，熟悉人力資源各個模塊的實際操作，良好的組織協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、商務(wù)談判能力、人際溝通能力及文字處理能力。 良好的公關(guān)能力，敬業(yè)務(wù)實，處事冷靜；具有良好的解決組織沖突藝術(shù)，具備高級人力資源管理師資格證。2025-05-24
毛超樸 -
人事主管4000-5000元防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸廣西臻軒文化發(fā)展有限公司計算機軟件崗位要求： 1、全日制本科學(xué)歷； 2、2~3年以上同崗位工作經(jīng)驗，熟悉人力資源六大管理模塊。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司經(jīng)營計劃編制人員需求,組織招聘工作,開發(fā)招聘渠道,邀約面試; 2、負(fù)責(zé)新員工的培訓(xùn)工作; 3、負(fù)責(zé)員工活動組織,福利管理; 4、維護及建立公司有效溝通渠道,為管理層提供人力資源專業(yè)意見; 5、根據(jù)公司的實際情況,建立并實施人力資源方針和行動計劃,支持營運達(dá)到業(yè)績目標(biāo); 6、建立健全人力資源的各項管理制度; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.2025-05-24
-
人力資源管理崗7000-12000元防城港-港口區(qū)崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)項目部人力資源體系建設(shè)、組織機構(gòu)管理、崗位管理,建立和完善項目人力資源相關(guān)管理制度; 2.負(fù)責(zé)項目部人力動員計劃管理和人員配置，組織編制項目部全周期人力動員計劃和年度人力資源需求計劃，開展員工的外部招聘工作和內(nèi)部調(diào)配工作; 3.負(fù)責(zé)項目部人才發(fā)展管理,歸口管理人員資格資質(zhì)，促進(jìn)員工職業(yè)發(fā)展; 4.負(fù)責(zé)項目部培訓(xùn)管理，組織制定培訓(xùn)計劃并落實實施; 5.負(fù)責(zé)項目部員工關(guān)系管理、績效管理,提供綜合人事的管理服務(wù)、組織開展員工績效考核工作; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求： 1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷; 2.專業(yè):人力資源、工程管理或理工類專業(yè); 3.工作經(jīng)驗:具有5年及以上人力資源管理工作經(jīng)驗,具備扎實的人力資源專業(yè)知識,熟悉勞動法等相關(guān)法律法規(guī)，中共黨員和有核電工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4.年齡40周歲以下。 崗位福利： 7000-18000元/月 （固定工資+月度績效工資+年度績效工資） 生活補貼（交通貼+飯貼+通訊）=1000元/月 探親路費補貼1000元/年（須符合公司探親規(guī)定） 1.繳納五險和公積金； 2.提供住宿、食堂； 3.員工體檢2025-05-24
楊金玉
-
4S 店人力行政經(jīng)理8000-12000元防城港-防城區(qū)工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行年度人力成本預(yù)算；制訂各部門的績效考核及年度考評制度，同時對中層及以下人員的績效管理工作進(jìn)行指導(dǎo)、考評與監(jiān)督； 2、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃制訂人力資源招募規(guī)劃與年度招聘計劃，制訂招聘策略， 組織進(jìn)行招聘實施與評估工作； 3、負(fù)責(zé)制定公司組織架構(gòu)及崗位編制工作，組織公司各部門對本部門職責(zé)內(nèi)容及崗位說明書進(jìn)行編寫修訂； 4、負(fù)責(zé)勞動合同、人事檔案、員工異動（入職、離職、調(diào)動、轉(zhuǎn)正）的管理，勞動糾紛處理； 5、負(fù)責(zé)公司人力資源、行政管理制度的制定、執(zhí)行及檢查監(jiān)督工作；集團文件的學(xué)習(xí)、傳達(dá)，公文流轉(zhuǎn)及文檔管理； 6、負(fù)責(zé)制訂年度培訓(xùn)計劃，組織實施公司內(nèi)部培訓(xùn)方案，對培訓(xùn)效果進(jìn)行分析與評估； 7、負(fù)責(zé)制訂并完善公司薪酬管理體系與薪酬福利制度，設(shè)定激勵薪酬方案并組織實施； 8、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)（生日會、員工團建、企業(yè)宣傳等）； 9、及時有效地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項。 任職資格： 1、3年以上企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗和行政管理經(jīng)驗； 2、大專以上學(xué)歷，人力資源、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)為佳； 3、較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、項目管理能力； 4、熟練掌握常用的計算機辦公軟件； 5、為人誠信、待人公正、有責(zé)任感、善于學(xué)習(xí)。2025-05-24
薄世久
-
人力資源經(jīng)理/主管6000-8000元防城港-東興市廣西誠楊食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理體系建設(shè)及實施; 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,負(fù)責(zé)公司人力資源需求分析、人才招聘、人才梯隊建設(shè)規(guī)劃及實施; 3、負(fù)責(zé)人才梯隊建設(shè)規(guī)劃及實施; 4、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化和完善招聘流程,建立人才選拔方案和人才儲備機制; 5、負(fù)責(zé)薪酬績效管理體系的建立,績效考核制度的制定、完善; 6、負(fù)責(zé)招聘渠道的優(yōu)化和實施; 7、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)管理工作; 8、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)。 任職要求: 1、男女不限；年齡35歲以內(nèi)，全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先; 2、具備人事管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力; 4、具備優(yōu)秀的親和力、執(zhí)行力、團隊合作能力。2025-05-24
馬女士
防城港相關(guān)熱門崗位
人力資源主管人事行政主管人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人事行政經(jīng)理人力資源經(jīng)理人資主管人資經(jīng)理人事經(jīng)理/主管人事行政經(jīng)理/主管人資經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人力資源行政主管行政人事主任人力資源專員/主管人力資源行政經(jīng)理人力資源及行政經(jīng)理人力資源與行政經(jīng)理hr行政經(jīng)理高級人力資源人力資源主任人資專員/主管hr主管人事行政部長行政人力資源經(jīng)理行政人力資源主管社保經(jīng)理人力行政經(jīng)理/主管人力行政經(jīng)理人力行政主管人力資源管理主管
相關(guān)企業(yè)
-
一般項目:信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;信息技術(shù)咨詢服務(wù);企業(yè)管理咨詢;認(rèn)證咨詢;社會經(jīng)濟咨詢服務(wù);咨詢策劃服務(wù);市場營銷策劃;土地調(diào)查評估服務(wù);安全咨詢服務(wù);品牌管理;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;商務(wù)代理代辦服務(wù);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;信息系統(tǒng)集成服務(wù);廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);通信設(shè)備銷售;計算器設(shè)備銷售;計算機軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
創(chuàng)業(yè)空間服務(wù),商務(wù)代理代辦服務(wù),會計服務(wù),市場營銷策劃,企業(yè)管理咨詢服務(wù),互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù),商務(wù)信息咨詢服務(wù)(不含期貨、證券、金融信息),房地產(chǎn)租賃經(jīng)營。 -
一般項目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；市場營銷策劃；廣告設(shè)計、代理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
一般項目：云計算裝備技術(shù)服務(wù);建筑信息模型技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;廣告制作;廣告設(shè)計、代理;廣告發(fā)布;數(shù)據(jù)處理服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);組織文化藝術(shù)交流活動;計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售;計算機軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);軟件開發(fā);網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā);信息系統(tǒng)集成服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
戶外廣告設(shè)計、制作、代理、發(fā)布；企業(yè)形象設(shè)計；群眾文體活動；慶典禮儀；會議會展服務(wù)；舞臺桁架租賃服務(wù);土石方工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
-
戶外廣告設(shè)計、制作、發(fā)布；慶典策劃；室內(nèi)外裝潢、裝飾（取得資質(zhì)證后方可經(jīng)營）；廣告器材、裝飾材料的購銷。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
-
廣告設(shè)計、制作、代理及發(fā)布，路牌、橫幅、燈箱、印刷品、噴繪寫真、霓虹燈廣告的設(shè)計制作，禮品設(shè)計制作，會展布置，圖文、影視設(shè)計制作，慶典活動策劃，企業(yè)形象策劃，電子產(chǎn)品、工藝品、廣告裝飾材料、辦公用品的購銷，室內(nèi)外裝飾裝潢工程設(shè)計、施工（取得資質(zhì)證書后方可開展經(jīng)營活動）。
-
一般項目：個人互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)；個人商務(wù)服務(wù)；文化娛樂經(jīng)紀(jì)人服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備銷售；針紡織品銷售；珠寶首飾零售；工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；家用電器銷售；日用品銷售；商務(wù)代理代辦服務(wù)；禮品花卉銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
戶外廣告設(shè)計、制作、發(fā)布，廣告代理，演藝慶典，攝影制作，大型活動策劃會展等；LED亮化工程，安防監(jiān)控、五金交電、裝飾材料批發(fā)、零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
-
房地產(chǎn)營銷策劃，房地產(chǎn)中介服務(wù)，房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù)，房地產(chǎn)商品信息咨詢，房屋托管，室內(nèi)裝飾設(shè)計，設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
- 防城港市云博文化傳媒有限公司
- 所在行業(yè) 傳媒/廣告/管理咨詢
- 成立時間 6年（2019年4月15日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
-
該公司其他職位
-
校長-無責(zé)底5k
￥7000-10000元
防城港-港口區(qū) -
口才老師-4k無責(zé)底薪
￥6000-10000元
防城港-港口區(qū) -
教務(wù)管理-無責(zé)3.5k
￥4000-7000元
防城港-港口區(qū) -
少兒中國舞老師-4K無責(zé)底薪
￥6000-10000元
防城港-港口區(qū) -
少兒美術(shù)老師-3500無責(zé)底薪
￥5000-10000元
防城港-港口區(qū) - 更多崗位
