職位描述
年后最后一波招聘!!!
廠區(qū)新開部門訂單量增加、現(xiàn)面向社會大量招聘!短期工,臨時工,寒假工,長期工我們廠區(qū)產(chǎn)線全坐班,工作輕松,包吃住,也可做到過年,好辭工!第一個月工資保底5000元以上!要掙錢回家的朋友們抓緊時間報名,名額有限!
【請注意】由于工作地點在廣東,請不能到廣東上班的求職者,請勿投遞簡歷,公開免費招聘,平臺認證,快速入職。本崗位已加入58求職者保障計劃(以下內(nèi)容、信息屬實,面試安全,財產(chǎn)安全,人身安全)求職者可放心求職!免費招聘,全程不收取任何費用!
【招聘要求】1.男女不限,16-45周歲,身體健康
2.無大面積紋身疤痕(紋身不太明顯都能安排)
3.持本人第二代身份證原件,身份證有磁,工作經(jīng)驗不限;
4.無犯罪案底;
【招聘崗位】:廠區(qū)也大量招聘長期工,短期工,臨時工,寒假工
1、學徒工,組裝工、普工、技工、操作工,裝配工、包裝工,臨時工裝配技師、物料、品檢、測試、返修、設(shè)備操作/維護、數(shù)據(jù)處理、輔助、檢驗、目檢、外觀、包裝、倉庫管理員、技術(shù)員、CNC、SMT、質(zhì)檢員、QA、QC(全部崗位無需工作經(jīng)驗)
2、主要從事電子產(chǎn)品、手機配件和電腦配件等制造工藝,分流水線作業(yè)與非流水線作業(yè)
3、崗位不適應(yīng)者,可調(diào)換崗位。
【薪酬待遇】
1、小時工:16-18元/小時包吃住。
2、正式工:底薪2300-2650元+加班工資+績效獎金+生產(chǎn)獎金+季度獎金+年度獎金+全勤獎;綜合工資5000-8000塊/月,加班費:周一至周五加班1.5倍,周六、周日加班2倍,法定節(jié)假日加班3倍。崗位補貼50-500塊/月,夜班津貼:240元-500元/月;全勤獎勵:50-200元/月,其他津貼0-200元/月;其他福利。
1、自入職日起工作滿三個月起50-300塊工齡補貼
2、統(tǒng)一為員工購買工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、生育保險,假期:工作滿1年以上者享有帶薪年體。享有婚假、產(chǎn)假及喪假等國家規(guī)定的假期
3、福利:五險一金、每月發(fā)放生活用品、每日水果、每月聚餐、生日禮金、婦女節(jié)禮金
年終獎金、每年春節(jié)返鄉(xiāng)津貼、中秋晚會、春節(jié)等。
4、宿舍環(huán)境:6-8人間宿舍,電視機,空調(diào),冷熱水供應(yīng);當天入職安排免費體檢簽訂勞務(wù)合同發(fā)廠牌安排宿舍;精選優(yōu)質(zhì)肉類,新鮮蔬菜,保證員工的飲食質(zhì)量
公司簡介
榮恒集團地址位于國家服務(wù)業(yè)綜合改革試點城市,在廣東廣州、深圳、東莞、中山、惠州、珠海、佛山等地均設(shè)立有分公司。公司成立以來發(fā)展迅速,業(yè)務(wù)不斷發(fā)展壯大,我公司主要經(jīng)營手機、電腦、通信產(chǎn)品、投影機,我公司與多家品牌手機公司零售商和代理商建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,品種齊全、價格合理,企業(yè)實力雄厚,重信用、守合同、保證產(chǎn)品質(zhì)量,以多品種經(jīng)營特色和薄利多銷的原則,贏得了廣大客戶的信任,公司始終奉行“誠信求實、致力服務(wù)、唯求滿意”的企業(yè)宗旨,全力跟隨客戶需求,不斷進行產(chǎn)品創(chuàng)新和服務(wù)改進。
上班地點

-
可能感興趣的職位
-
合規(guī)主管3000-4000元防城港-防城區(qū)-嘉樂城沃爾瑪(廣西)商業(yè)零售有限公司防城港防邕路分店批發(fā)/零售崗位職責: 在公司發(fā)展目標及價值觀的指引下,依據(jù)公司合規(guī)的戰(zhàn)略框架,負責商場自查小組工作,通過日常具體質(zhì)量保證及維護價格的準確的工作,維護公司食品安全文化及降低標簽方面的運作風險,提出合理化建議并制定有效的改進方案,確保商場在食品安全及標價方面合法合規(guī)。 職位要求: 高中或以上學歷,為人誠實正直,具備較強的觀察、判斷、分析和解決問題的能力,團隊精神及工作責任心強,良好的溝通技巧,善于學習并能不斷進取,能熟練使用電腦辦公軟件,熟悉食品安全法及零售方面的法律法規(guī)。1年以上工作經(jīng)驗。12小時前
-
果蔬主管3000-5000元防城港-防城區(qū)-嘉樂城沃爾瑪(廣西)商業(yè)零售有限公司防城港防邕路分店批發(fā)/零售崗位職責:負責商場果蔬部門的銷售及日常管理;制定和落實部門銷售計劃及人才繼任計劃,嚴格執(zhí)行公司營運標準,提供良好的顧客服務(wù),以達成部門的銷售及毛利預(yù)算。 崗位要求:1.有良好的服務(wù)意識、判斷力、影響及溝通能力、工作計劃和結(jié)果達成能力、培養(yǎng)與發(fā)展人才能力。 2.能適應(yīng)倒班工作,具有商場管理及銷售經(jīng)驗優(yōu)先。12小時前
-
管事部主管4000-5000元防城港-防城區(qū)防城港市航洋白浪灘酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責: 1、負責編制餐飲部所需餐具和用具的年度預(yù)算。2、根據(jù)各餐廳餐具的盤點情況,負責于采購部門溝通,提出器具購置計劃,保證及時補充餐具用具。3、檢查和管理各點餐具的使用情況,分析造成損耗的原因,提出降低損耗的建議。4、負責安排管事部員工的工作班次。5、負責做好餐具用具的保管、發(fā)放、回收工作,負責廚房區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。6、負責對下屬員工的考勤考核工作,督導(dǎo)員工做好安全工作。 崗位要求: 1、有較強的責任心,工作認真踏實。2、熟悉各種餐具用具的牌號、產(chǎn)地、特性及價格,懂得餐具用具的分類和保管方法。3、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法,熟悉常用的餐具洗滌設(shè)備及其操作方法,了解它們的維修保養(yǎng)方法。4、具有高中以上的文化程度或同等學歷。5、身體健康,精力充沛。12小時前甘女士人事
-
pa主管4000-5000元防城港-防城區(qū)防城港市航洋白浪灘酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責 1. 在客房行政管家的領(lǐng)導(dǎo)下,負責客房的管理工作; 2. 確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3. 根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設(shè)施設(shè)備及各項物品進行檢查。 4. 制定部門的年度預(yù)算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5. 檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。12小時前甘女士人事
-
質(zhì)保專員7000-10000元防城港-防城區(qū)防城港市雙新汽車銷售服務(wù)有限責任公司汽車及零配件崗位職責: 1、招聘防城港五菱4S店駐店汽車延保業(yè)務(wù)顧問,負責在店內(nèi)接待到店交車客戶,面銷崗位,無需外跑拓展客戶,無需電銷邀約,無需自主開發(fā)客戶,客戶來源穩(wěn)定。 2、對客戶進行汽車質(zhì)量保證服務(wù)工作,售前售后的業(yè)務(wù)工作,并辦理后續(xù)的合同簽訂,收取客戶的資料錄入系統(tǒng)上傳存檔,并進行數(shù)據(jù)報數(shù)。 任職要求: 1、大專以上學歷,年齡21-36周歲之間。 2、有銷售、快銷品、商務(wù)、市場等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先。 3、具有良好的語言溝通能力,敢于挑戰(zhàn)高薪、有責任心。喜歡汽車行業(yè),和到店客戶建立良好的接待氛圍,更好的服務(wù)客戶。 3、具備良好的團隊合作精神,學習能力強,個性樂觀開朗,積極進取,不膽怯,敢于嘗試新事物,有較強的責任心、團隊榮譽感。 薪酬福利: 1、薪酬:無責任底薪+個人業(yè)績提成+激勵獎。綜合月薪資7k--12k+。轉(zhuǎn)正員工平均薪酬7000+,半年以上崗位收入趨于穩(wěn)定,平均8K-15K。 2、公司福利:五險+節(jié)日福利+生日會+團建活動+職業(yè)培訓(xùn)師完善體制的培訓(xùn)+老帶新一對一帶教。 3、公司不定期舉團建,類型豐富,注重人文關(guān)懷,給員工打造愉快的工作氛圍。 4、行業(yè)處于發(fā)展普及期,不用擔心升職、薪酬問題,我們團隊有完善的培訓(xùn)體系,培訓(xùn)經(jīng)理為每個新員工實行帶教培訓(xùn),輕松上手,無須擔心。員工上崗后能很快實現(xiàn)崗位穩(wěn)定及高薪穩(wěn)定。 5、工作時間:8:30/9:00-17:30/18:00(按照所在4s店上班時間而定)12小時前姚女士行政人事主管
防城港相關(guān)熱門崗位

- 廣東榮恒電子科技有限公司
- 所在行業(yè) 電子
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --