薪酬績效崗

崗位職責： 1、負責編制餐飲部所需餐具和用具的年度預算。2、根據(jù)各餐廳餐具的盤點情況，負責于采購部門溝通，提出器具購置計劃，保證及時補充餐具用具。3、檢查和管理各點餐具的使用情況，分析造成損耗的原因，提出降低損耗的建議。4、負責安排管事部員工的工作班次。5、負責做好餐具用具的保管、發(fā)放、回收工作，負責廚房區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。6、負責對下屬員工的考勤考核工作，督導員工做好安全工作。 崗位要求： 1、有較強的責任心,工作認真踏實。2、熟悉各種餐具用具的牌號、產(chǎn)地、特性及價格，懂得餐具用具的分類和保管方法。3、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法，熟悉常用的餐具洗滌設備及其操作方法，了解它們的維修保養(yǎng)方法。4、具有高中以上的文化程度或同等學歷。5、身體健康，精力充沛。

崗位職責 1. 在客房行政管家的領導下，負責客房的管理工作； 2. 確保部門成本及各項費用，得以良好的控制。 3. 根據(jù)酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4. 制定部門的年度預算，并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內。 5. 檢查客房部的設施和管理，抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。

體驗專家（汽車4S店試乘試駕專員） 1、負責門店試駕車的整備 2、用戶試乘試駕手續(xù)辦理 3、試乘試駕中為用戶演示車輛配置、車機功能、車輛性能等 4、用戶試乘試駕的的滿意度提升 5、熟知新能源汽車相關知識，了解門店車型參數(shù)配置 6、五年以上駕駛經(jīng)驗

崗位職責: 1、招聘防城港五菱4S店駐店汽車延保業(yè)務顧問，負責在店內接待到店交車客戶，面銷崗位，無需外跑拓展客戶，無需電銷邀約，無需自主開發(fā)客戶，客戶來源穩(wěn)定。 2、對客戶進行汽車質量保證服務工作，售前售后的業(yè)務工作，并辦理后續(xù)的合同簽訂，收取客戶的資料錄入系統(tǒng)上傳存檔，并進行數(shù)據(jù)報數(shù)。 任職要求: 1、大專以上學歷，年齡21-36周歲之間。 2、有銷售、快銷品、商務、市場等相關業(yè)務經(jīng)驗優(yōu)先。 3、具有良好的語言溝通能力，敢于挑戰(zhàn)高薪、有責任心。喜歡汽車行業(yè)，和到店客戶建立良好的接待氛圍，更好的服務客戶。 3、具備良好的團隊合作精神，學習能力強，個性樂觀開朗，積極進取，不膽怯，敢于嘗試新事物，有較強的責任心、團隊榮譽感。 薪酬福利： 1、薪酬：無責任底薪+個人業(yè)績提成+激勵獎。綜合月薪資7k--12k+。轉正員工平均薪酬7000+，半年以上崗位收入趨于穩(wěn)定，平均8K-15K。 2、公司福利：五險+節(jié)日福利+生日會+團建活動+職業(yè)培訓師完善體制的培訓+老帶新一對一帶教。 3、公司不定期舉團建，類型豐富，注重人文關懷，給員工打造愉快的工作氛圍。 4、行業(yè)處于發(fā)展普及期，不用擔心升職、薪酬問題，我們團隊有完善的培訓體系，培訓經(jīng)理為每個新員工實行帶教培訓，輕松上手，無須擔心。員工上崗后能很快實現(xiàn)崗位穩(wěn)定及高薪穩(wěn)定。 5、工作時間：8:30/9:00-17:30/18:00（按照所在4s店上班時間而定）

1.負責客戶的接待咨詢.為客戶提供專業(yè)的房產(chǎn)咨詢服務。 2.負責房源、客源開發(fā)，為客戶匹配房客源，客戶帶看跟進。 3.負責買賣雙方磋商，談判簽約，促成一二手房買賣或租賃業(yè)務。 4.負責配合房屋過戶手續(xù)辦理等服務工作，并與客戶建立良好的業(yè)務合作關系。福利待遇: 1.底薪+提成+全勤+節(jié)日福利， 并設有開單獎金，綜合薪資6000-12000元/月，后期穩(wěn)定增長，每月15號準時發(fā)工資; 2.每月帶薪休假4-5天。每月享有免費團建、觀影、集體過生日等各種福利，節(jié)假日春節(jié)給每位員工發(fā)放福利或現(xiàn)金紅包，定期外出活動旅行等; 3.專業(yè)主播幫你指導房產(chǎn)領域的直播以及全平臺短視頻拍攝，無經(jīng)驗者有一對一帶教指導。 員工福利 節(jié)日福利 團建聚餐 零食下午茶 全勤獎 底薪加提成 績效獎金