扶綏倉(cāng)管員招聘 logo

扶綏倉(cāng)管員招聘

桂聘提供2025年8月扶綏倉(cāng)管員最新招聘,平均工資約為3978元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有加班補(bǔ)貼等,更多倉(cāng)管員倉(cāng)管員/倉(cāng)庫(kù)管理員倉(cāng)管員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

倉(cāng)管員

3000-3500元
崇左-扶綏縣 2人 28-43歲 商場(chǎng) 投遞:6人 瀏覽:4014
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
11小時(shí)前
譚女士
人事
1.按照發(fā)貨單的要求清單貨物的數(shù)量,核對(duì)好顏色,規(guī)格
2.做好倉(cāng)庫(kù)的衛(wèi)生環(huán)境,
3.貨物出倉(cāng)做好記錄,
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)
5.有團(tuán)隊(duì)合作精神,有責(zé)任心,吃苦耐勞。
6.女性,有過相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-08-02
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作;
2.負(fù)責(zé)制定和修訂倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)程序及管理制度,完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn);
3.制定倉(cāng)庫(kù)工作計(jì)劃,制定本月工作計(jì)劃,總結(jié)和分析上月部門工作情況, 帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù);
4.負(fù)責(zé)分配倉(cāng)管員的日常工作,使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序;
5.倉(cāng)庫(kù)要合理化布局和管理,負(fù)責(zé)制定各倉(cāng)庫(kù)的倉(cāng)位的規(guī)劃,標(biāo)識(shí)、防火、 防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn);
6.負(fù)責(zé)組織倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作,確???、賬、物一致;
7.對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn);
8.定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行考核;
9.對(duì)各倉(cāng)庫(kù)、收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理;
10.跟進(jìn)冷庫(kù)設(shè)備進(jìn)場(chǎng)及安裝。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,有冷庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)最佳;
2.3年以上食品生產(chǎn)倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn),并有管理10人以上下屬經(jīng)驗(yàn);
3.有受過5S管理及其它相關(guān)倉(cāng)庫(kù)管理培訓(xùn)者優(yōu)先.
約 2 個(gè)崗位
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崇左扶綏縣倉(cāng)庫(kù)管理員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 3.6%
    2K
  • 50%
    3K
  • 21.4%
    4K
  • 17.9%
    5K
  • 7.1%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    58.6%
  • 高中
    3.4%
  • 中專
    17.2%
  • 大專
    20.7%
崇左扶綏縣倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占58.6%,高中占3.4%,中專占17.2%,大專占20.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    69%
  • 1-3年
    31%
崇左扶綏縣倉(cāng)庫(kù)管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69%,1-3年占31%。
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