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扶綏電話溝通招聘

桂聘提供2025年10月扶綏電話溝通最新招聘,平均工資約為4000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多電話溝通電話銷售員電話銷售邀約專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電工維修員

3500-4500元
崇左-扶綏縣 1人 1年以上 食品 投遞:2人 瀏覽:419
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-10-08
黃女士
管理部經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)食品生產(chǎn)設(shè)備的日常電氣維護(hù)與故障排除;
2、執(zhí)行電氣設(shè)備的安全檢查,確保符合安全規(guī)范;
3、參與新設(shè)備的安裝與調(diào)試,協(xié)助進(jìn)行電氣系統(tǒng)的優(yōu)化;
4、記錄電氣設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù),分析故障原因并提出改進(jìn)建議;
5、配合其他部門解決生產(chǎn)過程中的電氣相關(guān)問題。
任職要求:
1、持有有效的電工操作證,具備食品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉電氣設(shè)備的安裝、調(diào)試、維護(hù)和故障處理;
3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)生產(chǎn)節(jié)奏;
4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和安全意識(shí),遵守公司規(guī)章制度;
5、具備一定的動(dòng)手能力和問題解決能力,能夠獨(dú)立完成任務(wù)。
請(qǐng)電話聯(lián)系:黃女士 191 9758 2871
2025-10-02
黃誠(chéng)
店長(zhǎng)
崗位職責(zé):
1、按照途虎養(yǎng)車流程規(guī)范,問候及引導(dǎo)客戶進(jìn)店停車,前臺(tái)登記,引導(dǎo)客戶至休息區(qū),安撫客戶等待情緒;
2、為客戶提供電話及現(xiàn)場(chǎng)基礎(chǔ)服務(wù)解答或及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)客戶來電及詢問:
3、安排和協(xié)助技師接車,輔助技師進(jìn)行接交車工作;
4、統(tǒng)計(jì)當(dāng)日進(jìn)出廠車輛情況,做好邀約回訪工作,妥善處理客戶投訴,提高客戶滿意度;
5、負(fù)責(zé)客戶休息區(qū)的5S工作。
任職資格:
1、有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀;
2、熱愛汽車,對(duì)汽車服務(wù)行業(yè)有追求,具有良好的人際交往和溝通能力。
3、熟悉汽車售后流程,能很好的處理突發(fā)事件;
4、勤奮踏實(shí),具有良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、汽車服務(wù)專業(yè)優(yōu)先;具備駕駛證優(yōu)先;
薪酬組合方案:基本工資+提成+門店補(bǔ)貼+銷售獎(jiǎng)勵(lì)+福利+不定期團(tuán)建。
不招暑假工,不招短期工,非誠(chéng)勿擾。
2025-10-02
黃女士
行政人事
1.接單時(shí),確認(rèn)好產(chǎn)品型號(hào)、顏色、尺寸、數(shù)量、價(jià)格并打印出生產(chǎn)計(jì)劃單給生產(chǎn)文員。
2.及時(shí)跟進(jìn)生產(chǎn)情況,跟蹤訂單明確交貨日期,提前做好發(fā)貨準(zhǔn)備,若無法按時(shí)交貨盡快與業(yè)務(wù)員溝通反應(yīng)情況。
3.業(yè)務(wù)員下單過來后,按業(yè)務(wù)員下單信息填寫客戶資料,產(chǎn)品型號(hào)、尺寸、數(shù)量,認(rèn)真核對(duì),避免出錯(cuò)。
4.業(yè)務(wù)員在外出差時(shí)需微信文字形式報(bào)單,客服需根據(jù)業(yè)務(wù)員微信報(bào)單資料完成整個(gè)銷售工作。
5.熟練運(yùn)用金蝶軟件,熟悉公司產(chǎn)品、型號(hào)。
6.打生產(chǎn)計(jì)劃單時(shí),在單上標(biāo)明需要包裝成多少件,注意核對(duì)客戶名稱、地址、電話及產(chǎn)品型號(hào)、尺寸、數(shù)量。
7.如發(fā)現(xiàn)倉(cāng)庫(kù)系統(tǒng)庫(kù)存與實(shí)物不符,做好記錄并反饋給倉(cāng)管員。
8.接到退貨單,及時(shí)和客戶溝通,處理結(jié)果。
9.將售后情況及損失與責(zé)任申請(qǐng)表做好記錄。
2025-10-02
黃女士
行政人事
2.及時(shí)跟進(jìn)生產(chǎn)情況,跟蹤訂單明確交貨日期,提前做好發(fā)貨準(zhǔn)備,若無法按時(shí)交貨盡快與業(yè)務(wù)員溝通反應(yīng)情況。 …… 6.打生產(chǎn)計(jì)劃單時(shí),在單上標(biāo)明需要包裝成多少件,注意核對(duì)客戶名稱、地址、電話及產(chǎn)品型號(hào)、尺寸、數(shù)量。 7.如發(fā)現(xiàn)倉(cāng)庫(kù)系統(tǒng)庫(kù)存與實(shí)物不符,做好記錄并反饋給倉(cāng)管員。 …… 8.接到退貨單,及時(shí)和客戶溝通,處理結(jié)果。 9.將售后情況及損失與責(zé)任申請(qǐng)表做好記錄。
約 4 個(gè)崗位

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崇左電話銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 5.9%
    2K
  • 35.3%
    3K
  • 23.5%
    4K
  • 11.8%
    5K
  • 17.6%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    87.5%
  • 中專
    12.5%
崇左電話銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占87.5%,中專占12.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    93.8%
  • 1-3年
    6.3%
崇左電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.8%,1-3年占6.3%。
企業(yè)服務(wù)
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