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扶綏發(fā)貨人員招聘

桂聘提供2025年10月扶綏發(fā)貨人員最新招聘,平均工資約為4076元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多發(fā)貨人員發(fā)貨人員發(fā)貨招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

調(diào)度員

5000-6000元
崇左-扶綏縣 1人 物流 投遞:1人 瀏覽:139
2025-10-25
黎露萍
人事
崗位職責(zé):
1.根據(jù)業(yè)務(wù)部的發(fā)貨計(jì)劃合理調(diào)配運(yùn)輸車輛,做到及時(shí)、準(zhǔn)確、公平、高效
2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)裝卸貨環(huán)節(jié)各類突發(fā)情況
3.負(fù)責(zé)外協(xié)車輛的調(diào)派工作
4.負(fù)責(zé)運(yùn)單系統(tǒng)駕押人員、車輛、運(yùn)輸介質(zhì)信息維護(hù),處理電子運(yùn)單異常情況
5.負(fù)責(zé)TMS系統(tǒng)中與調(diào)度相關(guān)的信息維護(hù)、核對及預(yù)警處理
6.向業(yè)務(wù)內(nèi)勤提供辦理運(yùn)輸備案所需的車號、路線等信息
7.負(fù)責(zé)客商系統(tǒng)人員、車輛信息維護(hù)及派單
8.每天統(tǒng)計(jì)調(diào)度數(shù)據(jù),向部門主管發(fā)送日報(bào)表,應(yīng)客戶或業(yè)務(wù)部門要求發(fā)送相關(guān)資料
9.對新入職的駕押人員進(jìn)行客商系統(tǒng)、電子運(yùn)單操作培訓(xùn)
10.負(fù)責(zé)整理、制作或提供客戶要求的車輛檔案、證件、裝卸貨委托書等資料
11.在調(diào)配車輛過程中,時(shí)刻關(guān)注運(yùn)輸線路的路況、天氣情況,對駕駛員進(jìn)行安全駕駛提醒;做好駕駛員的安全教育工作
完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
能力要求:
1、熟悉各類辦公軟件操作;
2、能熟練操作公司TMS系統(tǒng)調(diào)度板塊和各類客商系統(tǒng);
3、熟悉車輛調(diào)度管理,熟悉危化品運(yùn)輸車輛罐箱類型及其運(yùn)輸介質(zhì);
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、反應(yīng)能力佳、處事靈活不失原則;
5、抗壓能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)意識;
6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
約 1 個(gè)崗位

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崇左配/理/揀/發(fā)貨招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 21.4%
    2K
  • 35.7%
    3K
  • 14.3%
    4K
  • 7.1%
    5K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 7.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.3%
  • 高中
    7.7%
崇左配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.3%,高中占7.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    92.3%
  • 1-3年
    7.7%
崇左配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占92.3%,1-3年占7.7%。
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