
扶綏會計招聘
桂聘提供2025年8月扶綏會計最新招聘,平均工資約為4148元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多會計全職會計財務/會計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務會計
4000-8000元2小時前魏國仙崗位要求
1、大專及以上學歷,財經類相關專業(yè),五年以上會計工作經驗,助會及以上職稱(會計師職稱者優(yōu)先);
2、熟悉全盤賬務,能獨立做賬報稅;
3、能熟練使用office辦公軟件及用友財務軟件;
4、有職業(yè)道德,嚴格保守公司秘密;工作積極主動好學,責任心強、認真踏實;
5、有良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調管理能力;
6、熟悉現(xiàn)行稅收法規(guī)、相關會計準則、會計法、稅法等相關國家法律、法規(guī);
工作職責
1、負責會計核算和監(jiān)督,做到會計賬務處理及時、準確、完整;
2、負責財務報表的編制、分析及相關稅務處理;
3、負責會計資料的統(tǒng)計歸檔工作;
4、負責與財務內外相關部門的聯(lián)絡溝通工作;
5、完成領導交辦的其他工作,有駕駛證能熟練開車者優(yōu)先。 -
財務實習生
2000元18小時前1、財務專業(yè)學生
2、聽從領導安排,吃苦耐勞 -
財務會計
3000-4000元2025-08-13張蓉蓉參與年度財務預算,協(xié)助財務副經理完成財務預算;
熟悉公司稅金的計算、申報和解繳工作,協(xié)助有關部門開展財務審計和年檢
負責往來賬務處理及對賬,保證數(shù)據(jù)的準確性,跟蹤落實、預警、提報未處理事宜。 -
會計
3000-6000元2025-08-13韋桂文人事部經理一、公司會計一名,需要有一定的工作經驗,懂得基本的做賬流程。熟悉辦公軟件word,excel的操作,會用財務軟件,有上崗證。要求細心,有擔當。公司包食宿,月休2天。 -
會計
3000-6000元2025-08-13吳海倫日常財務核算、會計憑證、出納、稅務工作的審核,財務三表,稅務對賬,對公業(yè)務對賬,五險一金的繳納工作等財務工作 -
總賬會計
6000-8000元2025-08-04覃先生招聘1.負責固定資產卡片與臺賬建立 2.負責公司個稅申報工作 3.公司賬務的處理 4.日常涉稅業(yè)務辦理、稅務能知事項反饋、稅務政策傳達 5.負責公司各類稅金申報 任職條件 1.具備豐富的會計專業(yè)知識和實踐知識 -
會計
3000-4000元2025-08-03吳女士綜合辦人事5、負責發(fā)票的購買、開具、核銷與管理,認真保管發(fā)票; 6、負責月末整理裝訂憑證,安全、完整保管財務資料及會計檔案; 7、 完成上級分派的其他相關工作任務。 -
會計
2000-3000元2025-08-03王老師1、至少2年以上相關工作經驗,取得會計從業(yè)資格證書,能夠獨立做全盤賬,熟練使用財會軟件; 2、具備必要的專業(yè)知識和專業(yè)技能,熟習國度有關法律、法規(guī)、規(guī)章和國度統(tǒng)一會計制度,遵守職業(yè)道德。 -
會計
5000元2025-08-01黃海珍人事助理申請發(fā)票、稅務申報等 3、辦理銀行業(yè)務,如定期向相關財務部門報送報表,到銀行繳納稅款,完成稅款轉賬 4、收集稅務局、工商局最新政策信息 5、完善相關業(yè)務辦理流程及材料知識庫 崗位要求: 1、有會計資格證 -
審計主管
6000-10000元2025-08-01殷洪波要求: 40歲以下,會計或相關專業(yè)大專以上學歷,3年以上會計經歷,會計師職稱。有稅務師、注冊會計師,稅務師事務所工作經歷優(yōu)先。 -
會計(制造業(yè))
5000-7000元2025-08-01韋桂文人事部經理看清楚工作地址再投哈,制造業(yè)工廠會計 工作地址:崇左市扶綏縣山圩產業(yè)園 崗位職責: ? 負責制造業(yè)成本核算、賬務處理及月度/年度稅務申報。 …… 任職資格: ? 會計、財務專業(yè),大專及以上學歷,初級會計師證。 ? 2年以上制造業(yè)會計工作經驗,熟悉稅法及財務軟件。 ? 細心嚴謹,責任心強,具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
約 11 個崗位
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扶綏會計招聘最新投遞
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崇左扶綏縣會計招聘工資
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4148
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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8.2%2K
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26.5%3K
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34.7%4K
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16.3%5K
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12.2%6K-8K
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2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷70.2%
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中專4.3%
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大專23.4%
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本科2.1%
崇左扶綏縣會計招聘需要什么學歷?不限學歷占70.2%,中專占4.3%,大專占23.4%,本科占2.1%。
經驗要求分析
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不限經驗74.5%
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1-3年12.8%
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3-5年12.8%
崇左扶綏縣會計招聘需要什么經驗?不限經驗占74.5%,1-3年占12.8%,3-5年占12.8%。