
扶綏人力/行政/法務(wù)招聘
桂聘提供2025年7月扶綏人力/行政/法務(wù)最新招聘,平均工資約為4442元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有工作餐等,更多人力/行政/法務(wù)管理協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 不定時(shí)團(tuán)建
3小時(shí)前魏國(guó)仙崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè),五年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),助會(huì)及以上職稱(會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先);
2、熟悉全盤賬務(wù),能獨(dú)立做賬報(bào)稅;
3、能熟練使用office辦公軟件及用友財(cái)務(wù)軟件;
4、有職業(yè)道德,嚴(yán)格保守公司秘密;工作積極主動(dòng)好學(xué),責(zé)任心強(qiáng)、認(rèn)真踏實(shí);
5、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)管理能力;
6、熟悉現(xiàn)行稅收法規(guī)、相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)法、稅法等相關(guān)國(guó)家法律、法規(guī);
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督,做到會(huì)計(jì)賬務(wù)處理及時(shí)、準(zhǔn)確、完整;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、分析及相關(guān)稅務(wù)處理;
3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料的統(tǒng)計(jì)歸檔工作;
4、負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)內(nèi)外相關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)溝通工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,有駕駛證能熟練開(kāi)車者優(yōu)先。 -
會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)助理
3000元6小時(shí)前鄭先生人事經(jīng)理1. 員工工資核算。
2. 協(xié)助處理會(huì)計(jì)相關(guān)工作。
3. 統(tǒng)計(jì)各類報(bào)表。
4. 填寫報(bào)銷單據(jù)。
5. 要求財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)。
6. 做事認(rèn)真、負(fù)責(zé)。
7. 周休一天,包吃包住。
8. 工資3000/月。 -
會(huì)計(jì)
4000-4500元2025-07-15陳穎人事專員崗位描述:
1、按公司要求對(duì)訂單、回款的審核、費(fèi)用核銷;
2、出具客戶對(duì)賬單;
3、申請(qǐng)客戶增值稅發(fā)票;
4、對(duì)中轉(zhuǎn)庫(kù)進(jìn)行季度、年度盤點(diǎn),做盤盈盤虧分析、賬務(wù)處理、庫(kù)齡分析表;
5、負(fù)責(zé)省區(qū)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)報(bào)表數(shù)據(jù)收集、整理、匯總上報(bào);
6、核查臨促人員工資情況并上報(bào)。
相關(guān)要求:
1、25-45歲,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,熟練計(jì)算機(jī)操作;
3、有會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者,持有會(huì)計(jì)證優(yōu)先。 -
會(huì)計(jì)(制造業(yè))
5000-7000元2025-07-15韋桂文人事部經(jīng)理看清楚工作地址再投哈,制造業(yè)工廠會(huì)計(jì) 工作地址:崇左市扶綏縣山圩產(chǎn)業(yè)園 崗位職責(zé): ? 負(fù)責(zé)制造業(yè)成本核算、賬務(wù)處理及月度/年度稅務(wù)申報(bào)。 ? 確保稅務(wù)申報(bào)準(zhǔn)確及時(shí),進(jìn)行稅務(wù)籌劃以降低企業(yè)稅負(fù)。 ? 協(xié)助完成財(cái)務(wù)報(bào)表編制,提供財(cái)務(wù)分析支持。 任職資格: ? 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,初級(jí)會(huì)計(jì)師證。 ? 2年以上制造業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉稅法及財(cái)務(wù)軟件。 ? 細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
財(cái)務(wù)
4000-6000元2025-07-15黃林興日常統(tǒng)計(jì) 對(duì)賬 報(bào)稅等與稅務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù) -
會(huì)計(jì)
3000-6000元2025-07-15韋桂文人事部經(jīng)理一、公司會(huì)計(jì)一名,需要有一定的工作經(jīng)驗(yàn),懂得基本的做賬流程。熟悉辦公軟件word,excel的操作,會(huì)用財(cái)務(wù)軟件,有上崗證。要求細(xì)心,有擔(dān)當(dāng)。公司包食宿,月休2天。 -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
3000-4000元2025-07-15張蓉蓉參與年度財(cái)務(wù)預(yù)算,協(xié)助財(cái)務(wù)副經(jīng)理完成財(cái)務(wù)預(yù)算; 熟悉公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作,協(xié)助有關(guān)部門開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢 負(fù)責(zé)往來(lái)賬務(wù)處理及對(duì)賬,保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,跟蹤落實(shí)、預(yù)警、提報(bào)未處理事宜。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管
3000-5000元2025-07-10盧春家負(fù)責(zé)酒店的日常財(cái)務(wù)管理工作 熟悉酒店財(cái)務(wù)基本知識(shí) 完成酒店成本核算 完成酒店pms系統(tǒng)賬務(wù)核對(duì) -
會(huì)計(jì)
3000-5000元2025-07-10植蘭經(jīng)理制造企業(yè)會(huì)計(jì),配合總帳會(huì)計(jì)完成成本、材料核算、稅務(wù)、財(cái)務(wù)記帳等日常工作。 工作地點(diǎn):扶綏東盟青年產(chǎn)業(yè)園 -
前臺(tái)接待客服
3000-5000元2025-07-10黃誠(chéng)店長(zhǎng)崗位職責(zé): 1、按照途虎養(yǎng)車流程規(guī)范,問(wèn)候及引導(dǎo)客戶進(jìn)店停車,前臺(tái)登記,引導(dǎo)客戶至休息區(qū),安撫客戶等待情緒; 2、為客戶提供電話及現(xiàn)場(chǎng)基礎(chǔ)服務(wù)解答或及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)客戶來(lái)電及詢問(wèn): 3、安排和協(xié)助技師接車,輔助技師進(jìn)行接交車工作; 4、統(tǒng)計(jì)當(dāng)日進(jìn)出廠車輛情況,做好邀約回訪工作,妥善處理客戶投訴,提高客戶滿意度; 5、負(fù)責(zé)客戶休息區(qū)的5S工作。 任職資格: 1、有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀; 2、熱愛(ài)汽車,對(duì)汽車服務(wù)行業(yè)有追求,具有良好的人際交往和溝通能力。 3、熟悉汽車售后流程,能很好的處理突發(fā)事件; 4、勤奮踏實(shí),具有良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、汽車服務(wù)專... -
統(tǒng)計(jì)員
3000-5000元2025-07-10盧世芬人力經(jīng)理崗位職責(zé):負(fù)責(zé)牧場(chǎng)牛只管理信息統(tǒng)計(jì)錄入、物料進(jìn)出庫(kù)及牛奶質(zhì)量品控 年齡30歲以下 -
行政文員
3000-5000元2025-07-10盧世芬人力經(jīng)理能力:會(huì)電腦辦公軟件,有接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)牧場(chǎng)接待、辦公后勤服務(wù)及人事管理 年齡:30歲以下 -
會(huì)計(jì)
3000-6000元2025-07-10吳海倫日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核,財(cái)務(wù)三表,稅務(wù)對(duì)賬,對(duì)公業(yè)務(wù)對(duì)賬,五險(xiǎn)一金的繳納工作等財(cái)務(wù)工作 -
財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)生
2000元2025-07-101、財(cái)務(wù)專業(yè)學(xué)生 2、聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)安排,吃苦耐勞
約 14 個(gè)崗位
扶綏相關(guān)熱門崗位
管理協(xié)助經(jīng)理會(huì)計(jì)專員it專員財(cái)務(wù)招聘管理全職會(huì)計(jì)人員薪資培訓(xùn)管理財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)主管會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)稅務(wù)員工培訓(xùn)主管/經(jīng)理經(jīng)理/主管專業(yè)財(cái)務(wù)成本核算移動(dòng)前臺(tái)人事管理財(cái)務(wù)專業(yè)薪酬高端財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)管理主管財(cái)稅顧問(wèn)前臺(tái)接待客戶接待人員管理績(jī)效專業(yè)會(huì)計(jì)對(duì)賬結(jié)算產(chǎn)品培訓(xùn)
扶綏人力/行政/法務(wù)招聘最新投遞
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劉小姐投遞了 崇左途樂(lè)汽車服務(wù)有限公司 的 前臺(tái)接待客服 職位2025-07-17
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方先生2025-07-17
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陳先生投遞了 廣西萬(wàn)翔電線電纜有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2025-07-17
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黃小姐投遞了 廣西鼎辰機(jī)械有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2025-07-16
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吳小姐投遞了 廣西石埠乳業(yè)生態(tài)觀光牧場(chǎng)有限公司 的 行政文員 職位2025-07-16
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郭小姐2025-07-16
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崇左扶綏縣人力/行政/法務(wù)招聘工資
¥
4442
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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10.9%2K
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31.4%3K
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22.4%4K
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14.7%5K
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9%6K-8K
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8.3%8K-1W
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3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷73.8%
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初中0.6%
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高中3%
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中專3%
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大專17.7%
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本科1.8%
崇左扶綏縣人力/行政/法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占73.8%,初中占0.6%,高中占3%,中專占3%,大專占17.7%,本科占1.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)80.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
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1-3年15.2%
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3-5年3.7%
崇左扶綏縣人力/行政/法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占15.2%,3-5年占3.7%。