
扶綏信息咨詢招聘
桂聘提供2025年9月扶綏信息咨詢最新招聘,平均工資約為4235元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多信息咨詢銷售業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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外貿(mào)跟單員
3000-8000元2025-09-10陸女士人事1.訂單確認(rèn)與細(xì)節(jié)核對?:接收客戶訂單后,需核對產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、價格、包裝要求、交貨期及付款方式等關(guān)鍵信息,確保與合同一致
。
2.跨部門協(xié)調(diào)?:與生產(chǎn)、采購、質(zhì)檢等部門溝通,傳達(dá)客戶需求并跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度,解決生產(chǎn)中的突發(fā)問題(如延期、技術(shù)調(diào)整等)
。
二、生產(chǎn)與質(zhì)量控制
1.生產(chǎn)進(jìn)度監(jiān)控?:向工廠下達(dá)生產(chǎn)通知單,定期跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,確保按時交付
。
2.質(zhì)量把控?:安排第三方驗(yàn)貨或內(nèi)部質(zhì)檢,確保產(chǎn)品符合客戶標(biāo)準(zhǔn),處理質(zhì)量異常問題
。
三、物流與報關(guān)管理
1.運(yùn)輸安排?:聯(lián)系貨代訂艙,協(xié)調(diào)裝柜、運(yùn)輸及跟蹤物流狀態(tài),確保貨物按時出運(yùn)
。
2.單證制作?:準(zhǔn)備報關(guān)文件(如裝箱單、商業(yè)發(fā)票、原產(chǎn)地證等),確保合規(guī)出口
四、客戶服務(wù)與售后
1.進(jìn)度反饋?:定期向客戶匯報訂單進(jìn)展,處理客戶咨詢及投訴,提供售后解決方案
。
2.關(guān)系維護(hù)?:通過主動溝通和問題處理,增強(qiáng)客戶滿意度,促進(jìn)長期合作
。
五、文件與市場支持
1.文檔管理?:歸檔訂單相關(guān)文件(合同、提單、質(zhì)檢報告等),便于后續(xù)查詢或?qū)徲?jì)
2.市場協(xié)助?:參與市場調(diào)研、展會籌備,協(xié)助業(yè)務(wù)員開發(fā)新客戶或推廣產(chǎn)品
六、其他職責(zé)
付款跟蹤?:監(jiān)督客戶付款進(jìn)度,協(xié)調(diào)財務(wù)部門處理結(jié)算問題
。
應(yīng)急處理?:解決物流延誤、清關(guān)障礙等突發(fā)狀況,降低訂單風(fēng)險
特點(diǎn)?:該崗位需兼具細(xì)致執(zhí)行力與跨部門協(xié)調(diào)能力,貫穿訂單全流程,是連接客戶、工廠及物流的核心角色
要求英語口語流利 書信溝通流暢 英語四級以上優(yōu)先考慮 -
小車專職司機(jī)
5000元- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-09-09覃女士行政文員一、崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)接公司領(lǐng)導(dǎo)及客戶,確保準(zhǔn)時、安全到達(dá)目的地;
2. 維護(hù)車輛的清潔和良好狀態(tài),定期進(jìn)行保養(yǎng)和檢修,維護(hù)愛護(hù)車輛;
3. 處理突發(fā)事件,確保領(lǐng)導(dǎo)及客戶的安全和舒適;
4.嚴(yán)格遵守各項(xiàng)車輛管理規(guī)定和工作流程,認(rèn)真、如實(shí)填寫相關(guān)出車記錄信息;
5.遵守工作紀(jì)律,恪守職業(yè)道德,具備良好的職業(yè)修養(yǎng);
6.及時處理違章違規(guī)處罰,文明行車,遵守交通規(guī)則;
7. 協(xié)助處理其他與駕駛相關(guān)的事務(wù)。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
二、任職要求:
1、男性,年齡25~40歲,持有C1以上的駕駛證、大專及以上學(xué)歷;
2、軍人出身,有3-5年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)并有接待服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、無不良駕駛記錄及無不良嗜好、無重大事故及交通違章咨詢,有較強(qiáng)的安全意識;
4、有責(zé)任心、上進(jìn)心、有能吃苦耐勞;
5、具備高度的保密意識,謙虛謹(jǐn)慎,嚴(yán)守公司機(jī)密,維護(hù)公司利益,不泄露領(lǐng)導(dǎo)談話內(nèi)容;
6、注重禮儀儀表,穿著整齊大方,干凈利落;
7、具有較強(qiáng)的溝通能力與服務(wù)意識,在外維護(hù)公司的集體榮譽(yù),樹立的良好形象。
8、出車前和行車期間不得喝酒,需保持頭腦清醒,精力充沛,保證安全駕駛。
9、對于安排的外出采購或消費(fèi)支付,做到盡忠職守、公開透明、誠實(shí)守信。
堅(jiān)守工作崗位,遵守勞動紀(jì)律、有事提前請假,出車時要做到守時、準(zhǔn)點(diǎn)。
約 2 個崗位
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崇左扶綏縣銷售專員招聘工資
¥
4235
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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2.6%2K
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41%3K
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12.8%4K
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17.9%5K
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5.1%6K-8K
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5.1%8K-1W
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2.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.2%
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高中2.9%
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大專5.9%
崇左扶綏縣銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.2%,高中占2.9%,大專占5.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)91.2%
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1-3年8.8%
崇左扶綏縣銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.2%,1-3年占8.8%。