
扶綏質(zhì)量招聘
桂聘提供2025年4月扶綏質(zhì)量最新招聘,平均工資約為6136元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有提供住房等,更多質(zhì)量質(zhì)量質(zhì)量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
質(zhì)檢員
5000-6508元1小時內(nèi)張工人資部HR1. 任職要求:2年以上鋼構(gòu)產(chǎn)品質(zhì)檢崗、裝修質(zhì)檢崗或安全及質(zhì)量管理崗工作經(jīng)驗,學習能力強,能快速掌握生產(chǎn)工藝流程。細致認真,嚴謹負責,執(zhí)行嚴格,原則性強。崗位職責:1、依照生產(chǎn)工藝流程管理卡要求,對生產(chǎn)過程中、產(chǎn)品出廠前的安全和質(zhì)量進行監(jiān)督和檢查;2、對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題進行記錄,對較大或較難整改的問題,下發(fā)質(zhì)量整改單給責任車間,監(jiān)督整改過程,確保結(jié)果合格;3、負責確保每個工序產(chǎn)品的關鍵質(zhì)量達到合格標準,確保質(zhì)量不合格產(chǎn)品不出廠。 -
涂料化學總工程師
50000-80000元2025-04-18吳女士綜合辦人事崗位要求:
1、具有十年以上的防腐涂料工作、研究經(jīng)驗,熟悉工業(yè)涂料的組成成份、生產(chǎn)工藝及流程;男女不限,年齡35-55歲;學歷要求全日制本科及以上。
2、能熟練使用各種檢測設備;
3、具有優(yōu)秀的溝通能力,團隊合作意識強;
4、具有較強的工作責任感,對營銷及消費者負責;
5、具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),能長期忍受涂料的氣味。
崗位職責:
1. 涂料配方設計:根據(jù)涂料的使用、性能要求和市場需求等因素,制定出相應的涂料配方。需要對涂料中的各種成分和添加劑有深入的了解,以獲得優(yōu)秀的性能和成本效益。
2. 實驗研究:與涂料相關的實驗研究,例如反應器、離子交換、粘附力等實驗,以評估涂料的性能和可持續(xù)性??梢圆捎矛F(xiàn)有的實驗方法,也可以開發(fā)新的實驗方法。
3. 生產(chǎn)控制:控制涂料生產(chǎn)過程中的化學反應,確保生產(chǎn)的涂料符合規(guī)格和質(zhì)量要求。
4. 前端開發(fā):根據(jù)市場需求和企業(yè)的技術實力等因素,開發(fā)新的涂料產(chǎn)品,并在實驗室內(nèi)進行測試和評估。
5. 技術支持:向客戶提供涂料技術支持,解答涂料使用時的疑問,為客戶提供指導。
6. 市場研究:與市場部門合作,調(diào)查市場需求和競爭情況,為生產(chǎn)提供情報和建議。 -
水處理工程師
6000-8000元2025-04-18王先生主任崗位職責
1.負責水處理專業(yè)范圍的技術、質(zhì)量、安全、進度管理工作;
2.參加審查涉及水處理專業(yè)的施工組織設計、施工方案、施工圖紙等;
3.參加審查涉及水處理專業(yè)的各施工合同、設備采購技術規(guī)格書,并協(xié)助完成設備采購工作;
4.協(xié)調(diào)水處理專業(yè)的設備、材料的排產(chǎn)、監(jiān)造、催交、驗收等工作;
5.負責項目內(nèi)水處理專業(yè)施工組織設計及施工方案、作業(yè)指導書、預案、創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃等技術文件的審批及督促施工單位有效落實;
6.負責水處理專業(yè)范圍內(nèi)的工程量的審核、質(zhì)量管理工作、驗收與簽證工作;
7. 參加工程協(xié)調(diào)會,參與編制工程簡報,負責與施工、監(jiān)理、設備、調(diào)試和設計等單位儀控專業(yè)的協(xié)調(diào)工作,解決施工中出現(xiàn)的技術問題;
8. 參與指導項目調(diào)試,負責與本專業(yè)有關技術信息、完成資料歸檔工作;
9.完成領導交辦的其它工作。
崗位要求
1. 環(huán)境工程、環(huán)境科學、給排水等專業(yè),大專以上學歷;
2.有3年以上水處理專業(yè)技術管理經(jīng)驗,有一定的機械設計基礎;
3.熟悉水處理設備及工藝的選型、安裝、調(diào)試技術及相關(設計/施工/調(diào)試/驗收)標準、規(guī)程、規(guī)范;
4.具有對工程進行現(xiàn)場質(zhì)量、安全、進度、成本控制進行有效管理的能力;
5.熟練使用CAD制圖,富有責任心、事業(yè)心及團隊合作精神;
6.具有良好的溝通協(xié)調(diào)技巧,能吃苦耐勞。 -
焊工
9000-10000元2025-04-16薛凡玲工作內(nèi)容 1.負責焊接工作,包括焊接零件和組裝產(chǎn)品; 2.負責產(chǎn)品的檢測和質(zhì)量控制; 3.及時反饋生產(chǎn)過程中的問題。 -
工程管工
6000-7000元2025-04-16許鋒管理職位:管控進度及安裝按照公司體系要求負責現(xiàn)場勘查、下單、根據(jù)現(xiàn)場節(jié)點管控進場時間及安裝質(zhì)量、工程報驗、結(jié)算等事宜要求:責任心強,聽從指揮,有CAD基礎及建筑師證、有駕照優(yōu)先職位招聘5-7人 -
保潔員
2000-3000元2025-04-16曹錫遠- 具備責任心,能夠認真對待每一項工作任務,確保工作質(zhì)量 -
口腔護士長
5000-10000元2025-04-16吳慧婷監(jiān)管和協(xié)助各診間器械及資產(chǎn)的管理,協(xié)助各診間物資的領購工作; 5、負責全院的院感工作,對院感工作中的消毒隔離、污物處理、醫(yī)療***轉(zhuǎn)運等工作嚴格督導護士按工作流程規(guī)范操作; 6、每月對護士進行護理工作質(zhì)量考核 -
統(tǒng)計員
3000-5000元2025-04-16盧世芬人力經(jīng)理崗位職責:負責牧場牛只管理信息統(tǒng)計錄入、物料進出庫及牛奶質(zhì)量品控 年齡30歲以下 -
帶貨主播
3000-6000元2025-04-14陸女士人事直播內(nèi)容策劃,配合平臺及店鋪營銷活動進行腳本設計,把控直播節(jié)奏; 4、能夠迅速熟悉產(chǎn)品性能、挖掘賣點,吸引粉絲持續(xù)關注店鋪; 5、直播數(shù)據(jù)復盤,通過數(shù)據(jù)分析持續(xù)優(yōu)化直播技巧及直播玩法,提升直播整體質(zhì)量 -
倉儲管理崗(管培生)
5000-6000元2025-04-122.具備出色的溝通能力,良好的時間管理能力; 3.吃苦耐勞,適應倉庫工作環(huán)境(需倒班); 4.注意細節(jié),對數(shù)據(jù)敏感,能夠及時發(fā)現(xiàn)并糾正錯誤; 5.具備自我學習能力,不斷提升工作效率和質(zhì)量; -
機修崗/技術工程師
6000-10000元2025-04-121.車間設備運行的專業(yè)點檢,維護保養(yǎng),設備應急故障的排除處理,故障的總結(jié)、參與分析和改進; 2.設備年度保養(yǎng)、排期大修計劃的執(zhí)行; 3.車間技改、設備升級、精益推進等項目的實施; 5.本崗位有關質(zhì)量 -
行政管理崗
5000-8000元2025-04-12崗位職責: 1.編制、匯總辦公用品和勞保用品的需求及管控計劃; 2.盤點、收取、下發(fā)每月勞保用品、辦公用品及費用分攤; 3.提升后勤管理質(zhì)量,例如油米定量、食品衛(wèi)生;監(jiān)督公司餐廳電、氣、庫存、機械使用安全 …… ; 4.監(jiān)督餐廳菜品質(zhì)量,管控運營成本; 5.制定宿舍、物業(yè)等管理制度,完成常用表單填寫維護; 6.組織宿舍衛(wèi)生評比,完成檢查,公示結(jié)果并兌現(xiàn); 7.應急、突發(fā)事件處理的分析、歸納總結(jié); 任職條件 -
品控組長
6000-8000元2025-04-12(1)負責所在車間內(nèi)生產(chǎn)過程各環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)督及驗證工作; (2)負責所在車間不合格品、異常品的判斷、處理、跟進及驗證等工作; (3)對車間接收的客訴進行分析、制定改善措施及驗證等工作; (4)負責對在線產(chǎn)品的檢測 …… 、數(shù)據(jù)分析、反饋、改善等工作; (5)協(xié)助、輔導、點檢下屬日常工作的開展,并出具月度績效; (6)負責對下屬人員的質(zhì)量意識提升培訓。 …… (7)負責定期匯總各項質(zhì)量數(shù)據(jù)并進行反饋。 注意:本崗位需要倒班 -
包裝工
3000-5000元2025-04-112、檢查產(chǎn)品的質(zhì)量和數(shù)量,確保符合包裝要求。 3、使用封口機、打包機或其他工具將包裝材料封閉和固定。 4、標記包裝好的產(chǎn)品、包括產(chǎn)品名稱、規(guī)格、數(shù)量和生產(chǎn)日期等信息。 -
操作工
4000-8000元2025-04-111、負責生產(chǎn)線上的衛(wèi)生紙制品的加工制造工作,包括搬運原材料、操控機器設備、質(zhì)量檢測等工作。 2、維護生產(chǎn)設備的正常運行,及時進行日常檢修和維護,防止設備故障影響生產(chǎn)進程。
約 15 個崗位
扶綏相關熱門崗位
質(zhì)量質(zhì)量安全管理質(zhì)量檢測質(zhì)量員質(zhì)量管理質(zhì)量管理/測試質(zhì)量管理體系工程師質(zhì)量工程師質(zhì)量改善產(chǎn)品質(zhì)量管理質(zhì)量體系質(zhì)量工程師(qa)生產(chǎn)質(zhì)量管理汽車質(zhì)量工程師質(zhì)量管理崗qa品質(zhì)食品安全食品安全管理食品安全主管品控主管食品安全經(jīng)理品質(zhì)管理品控經(jīng)理品控主管/經(jīng)理品控經(jīng)理/主管品控組長品質(zhì)工程師qa組長qc測試員qa品質(zhì)工程師生產(chǎn)質(zhì)檢
扶綏質(zhì)量招聘最新投遞
-
李小姐投遞了 廣西石埠乳業(yè)生態(tài)觀光牧場有限公司 的 統(tǒng)計員 職位2025-04-17
-
周先生投遞了 廣西石埠乳業(yè)生態(tài)觀光牧場有限公司 的 統(tǒng)計員 職位2025-04-16
-
甘先生投遞了 大咖國際食品(廣西)有限公司 的 倉儲管理崗(管培生) 職位2025-04-15
-
陸小姐投遞了 大咖國際食品(廣西)有限公司 的 倉儲管理崗(管培生) 職位2025-04-14
-
梁女士投遞了 大咖國際食品(廣西)有限公司 的 倉儲管理崗(管培生) 職位2025-04-12
-
何小姐投遞了 大咖國際食品(廣西)有限公司 的 行政管理崗 職位2025-04-12
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

崇左扶綏縣質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資
¥
6136
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:6K-8K
-
9.1%2K
-
9.1%3K
-
18.2%5K
-
45.5%6K-8K
-
9.1%8K-1W
-
9.1%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷54.5%
-
大專27.3%
-
本科18.2%
崇左扶綏縣質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占54.5%,大專占27.3%,本科占18.2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗54.5%
-
1-3年36.4%
-
3-5年9.1%
崇左扶綏縣質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占54.5%,1-3年占36.4%,3-5年占9.1%。