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扶綏資金管理招聘

桂聘提供2025年10月扶綏資金管理最新招聘，平均工資約為3124元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多資金管理資金管理票據(jù)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-02
韋桂文
人事部經(jīng)理
1. 財(cái)務(wù)管理
· 負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算編制與執(zhí)行監(jiān)控。
· 組織成本核算、成本分析與成本控制，優(yōu)化生產(chǎn)流程成本。
2. 財(cái)務(wù)報(bào)告與分析
· 編制月度/季度/年度財(cái)務(wù)報(bào)表。
· 提供管理層決策支持，分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)建議。
3. 稅務(wù)與合規(guī)
· 管理稅務(wù)申報(bào)、稅務(wù)籌劃，確保合規(guī)性（如增值稅、企業(yè)所得稅）。
· 配合審計(jì)工作，完成內(nèi)外部審計(jì)對(duì)接。
4. 資金管理
· 監(jiān)控現(xiàn)金流，優(yōu)化資金使用效率，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
5. 團(tuán)隊(duì)管理
· 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)下屬專業(yè)能力，制定部門工作計(jì)劃。
二、任職要求
1. 教育背景
· 大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，持有中級(jí)資格證書(shū)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
· 5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
3. 專業(yè)技能
· 精通ERP系統(tǒng)，熟悉制造業(yè)成本核算模式。
· 熟悉財(cái)稅法規(guī)（如金稅四期、出口退稅政策）。
· 具備數(shù)據(jù)分析能力（Excel/Power BI），擅長(zhǎng)業(yè)財(cái)融合。
4. 其他素質(zhì)
· 較強(qiáng)的抗壓能力，能適應(yīng)快節(jié)奏的生產(chǎn)環(huán)境。
· 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能與采購(gòu)、生產(chǎn)、銷售等部門協(xié)作。
注意：工作地點(diǎn)在崇左市扶綏縣山圩鎮(zhèn)山圩產(chǎn)業(yè)園，包吃住。
2025-10-02
韋桂文
人事部經(jīng)理
1. 財(cái)務(wù)管理
· 負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算編制與執(zhí)行監(jiān)控。
· 組織成本核算、成本分析與成本控制，優(yōu)化生產(chǎn)流程成本。
2. 財(cái)務(wù)報(bào)告與分析
· 編制月度/季度/年度財(cái)務(wù)報(bào)表。
· 提供管理層決策支持，分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)建議。
3. 稅務(wù)與合規(guī)
· 管理稅務(wù)申報(bào)、稅務(wù)籌劃，確保合規(guī)性（如增值稅、企業(yè)所得稅）。
· 配合審計(jì)工作，完成內(nèi)外部審計(jì)對(duì)接。
4. 資金管理
· 監(jiān)控現(xiàn)金流，優(yōu)化資金使用效率，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
5. 團(tuán)隊(duì)管理
· 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)下屬專業(yè)能力，制定部門工作計(jì)劃。
二、任職要求
1. 教育背景
· 大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，持有中級(jí)資格證書(shū)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
· 5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
3. 專業(yè)技能
· 精通ERP系統(tǒng)，熟悉制造業(yè)成本核算模式。
· 熟悉財(cái)稅法規(guī)（如金稅四期、出口退稅政策）。
· 具備數(shù)據(jù)分析能力（Excel/Power BI），擅長(zhǎng)業(yè)財(cái)融合。
4. 其他素質(zhì)
· 較強(qiáng)的抗壓能力，能適應(yīng)快節(jié)奏的生產(chǎn)環(huán)境。
· 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能與采購(gòu)、生產(chǎn)、銷售等部門協(xié)作。
2025-10-02
韋桂文
人事部經(jīng)理
1. 財(cái)務(wù)管理
· 負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算編制與執(zhí)行監(jiān)控。
· 組織成本核算、成本分析與成本控制，優(yōu)化生產(chǎn)流程成本。
2. 財(cái)務(wù)報(bào)告與分析
· 編制月度/季度/年度財(cái)務(wù)報(bào)表。
· 提供管理層決策支持，分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)建議。
3. 稅務(wù)與合規(guī)
· 管理稅務(wù)申報(bào)、稅務(wù)籌劃，確保合規(guī)性（如增值稅、企業(yè)所得稅）。
· 配合審計(jì)工作，完成內(nèi)外部審計(jì)對(duì)接。
4. 資金管理
· 監(jiān)控現(xiàn)金流，優(yōu)化資金使用效率，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
5. 團(tuán)隊(duì)管理
· 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)下屬專業(yè)能力，制定部門工作計(jì)劃。
二、任職要求
1. 教育背景
· 大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，持有中級(jí)資格證書(shū)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
· 5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
3. 專業(yè)技能
· 精通ERP系統(tǒng)，熟悉制造業(yè)成本核算模式。
· 熟悉財(cái)稅法規(guī)（如金稅四期、出口退稅政策）。
· 具備數(shù)據(jù)分析能力（Excel/Power BI），擅長(zhǎng)業(yè)財(cái)融合。
4. 其他素質(zhì)
· 較強(qiáng)的抗壓能力，能適應(yīng)快節(jié)奏的生產(chǎn)環(huán)境。
· 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能與采購(gòu)、生產(chǎn)、銷售等部門協(xié)作。
注意：工作地點(diǎn)在崇左市扶綏縣山圩鎮(zhèn)山圩產(chǎn)業(yè)園，包吃住。
稅務(wù)與合規(guī) · 管理稅務(wù)申報(bào)、稅務(wù)籌劃，確保合規(guī)性（如增值稅、企業(yè)所得稅）。 · 配合審計(jì)工作，完成內(nèi)外部審計(jì)對(duì)接。 4. 資金管理 · 監(jiān)控現(xiàn)金流，優(yōu)化資金使用效率，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 5. …… 團(tuán)隊(duì)管理 · 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)下屬專業(yè)能力，制定部門工作計(jì)劃。 二、任職要求 1. 教育背景 · 大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，持有中級(jí)資格證書(shū)優(yōu)先。 2.
崗位職責(zé) 1、主持項(xiàng)目部管理工作；負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成控、技術(shù)資料和經(jīng)濟(jì)資料的整理收集 2、負(fù)責(zé)履行法規(guī)規(guī)定的質(zhì)量安全責(zé)任十項(xiàng)規(guī)定；履行項(xiàng)目目標(biāo)管 理責(zé)任書(shū)和股份合作制管理責(zé)任書(shū)規(guī)定的責(zé)任 …… 配備關(guān)鍵崗位人員、明確崗位工作職責(zé)；審定項(xiàng)目部制定的專業(yè)管理制度及報(bào)公司備案 的工作流程； 5、負(fù)責(zé)審定《項(xiàng)目管理實(shí)施手冊(cè)》；調(diào)配項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需資源，推進(jìn)項(xiàng)目管理各項(xiàng)工作順利開(kāi)展； 6、負(fù)責(zé)審定項(xiàng)目專項(xiàng)管理計(jì)劃 …… ；組織計(jì)劃和方案的培訓(xùn)實(shí)施協(xié)調(diào)工作； 7、負(fù)責(zé)組織月度、季度和年度員工績(jī)效安全考核； 8、主持或參加項(xiàng)目部施工工作會(huì)議，解決項(xiàng)目施工生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)問(wèn)題；根據(jù)重大事項(xiàng)決策、重要人事任免、重要事項(xiàng)安排和大額資金使用原則 …… 取得建造師證或中級(jí)以上工程師證者優(yōu)先； 2、應(yīng)變能力強(qiáng)、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)； 5、遵守公司制度規(guī)范，服從管理
約 5 個(gè)崗位
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崇左出納招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K，最多人拿：3K
  • 20%
    2K
  • 64%
    3K
  • 8%
    4K
  • 4%
    5K
  • 4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96%
  • 大專
    4%
崇左出納招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占96%，大專占4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96%
  • 1-3年
    4%
崇左出納招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占96%，1-3年占4%。

相關(guān)企業(yè)

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    一般項(xiàng)目：保健食品（預(yù)包裝）銷售；嬰幼兒配方乳粉及其他嬰幼兒配方食品銷售；特殊醫(yī)學(xué)用途配方食品銷售；日用百貨銷售；電子產(chǎn)品銷售；第一類醫(yī)療器械銷售；化妝品批發(fā)；化妝品零售；消毒劑銷售（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；面向家長(zhǎng)實(shí)施的家庭教育咨詢服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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    對(duì)港口、碼頭、物流產(chǎn)業(yè)園區(qū)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、綠化工程、市政公用工程、交通安全工程、礦產(chǎn)業(yè)、倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)、運(yùn)輸業(yè)、旅游業(yè)、酒店業(yè)、專業(yè)市場(chǎng)的投資和經(jīng)營(yíng)；金屬材料、建筑材料、裝飾材料、機(jī)械設(shè)備、化肥、農(nóng)副產(chǎn)品、日用百貨、辦公設(shè)備購(gòu)銷；機(jī)械設(shè)備的租賃、勞動(dòng)服務(wù)；進(jìn)出口貿(mào)易；煤炭、環(huán)保產(chǎn)品、節(jié)能產(chǎn)品、節(jié)能設(shè)備、燃料油；林產(chǎn)品銷售；投資及財(cái)務(wù)信息咨詢服務(wù)、農(nóng)產(chǎn)品、飼料、橡膠制品、紙制品、礦產(chǎn)品；食品批發(fā)零售；石油焦、桔水經(jīng)營(yíng)；化工產(chǎn)品、化工原料（除危險(xiǎn)化學(xué)品外）；自營(yíng)和代理一般經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目商品和技術(shù)進(jìn)出口業(yè)務(wù)（國(guó)家限定公司經(jīng)營(yíng)或禁止進(jìn)出口的商品和技術(shù)除外）；碼頭及其他港口設(shè)施服務(wù)、貨物裝卸、倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)；貨物包裝、配送及物流信息咨詢服務(wù)；國(guó)內(nèi)貿(mào)易、商務(wù)信息咨詢服務(wù)。
  • 廣西扶綏西僑木材市場(chǎng)投資有限公司
    對(duì)木材市場(chǎng)、農(nóng)業(yè)、林業(yè)的投資;場(chǎng)地租賃;物業(yè)管理服務(wù);裝卸搬運(yùn)服務(wù);膠合板、家具、木材、木材剩余物加工 銷售。
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