職位描述

崗位要求:1.學(xué)歷:全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,稀土工程、冶金、化工等專業(yè),具有2年以上中型或大型企業(yè)生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)的放寬至大專學(xué)歷。2.年齡:35歲以下。3.條件:身體健康,品行端正,吃苦耐勞。具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)操守和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能服從工作安排。4.能適應(yīng)生產(chǎn)倒班崗位工作制。針對(duì)不同專業(yè)類別和人才培養(yǎng)方向,在生產(chǎn)倒班崗位工作至少1年后根據(jù)綜合考評(píng)定崗。培養(yǎng)方向:工程技術(shù)人員、生產(chǎn)管理人員。
待遇:(一)提供具備行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬。試用期3-6個(gè)月,通過(guò)試用期考核后轉(zhuǎn)為企業(yè)正式員工。試用期工資4500元左右;經(jīng)考核轉(zhuǎn)正后月均工資7500元以上。以上崗位職工年薪9萬(wàn)~12萬(wàn)。
(二)提供全方位的保險(xiǎn)保障。以上崗位職工享受“七險(xiǎn)二金”:按國(guó)家政策規(guī)定足額繳納“五險(xiǎn)一金”,同時(shí)建立企業(yè)年金。公司還為每位員工購(gòu)買補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、意外傷害險(xiǎn)、職工互助團(tuán)體意外傷害險(xiǎn)等福利。
(三)提供多元化的福利待遇。公司免費(fèi)提供住宿,2人一間,宿舍配備空調(diào)、熱水器、家具等;免費(fèi)提供用餐;享受國(guó)家規(guī)定的帶薪假期;夏季發(fā)放高溫補(bǔ)貼200元/月;每月勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)50元/月,免費(fèi)發(fā)放全套勞保用品;享受年度健康體檢、生日福利、重大節(jié)日禮品、工會(huì)福利、女職工福利等。
(四)提供多通道的發(fā)展路徑。公司建立有“管理、技術(shù)、技能”三大員工職業(yè)發(fā)展通道和相匹配的薪酬方案、績(jī)效考核體系和激勵(lì)機(jī)制,為員工多向發(fā)展提供平臺(tái)和幫助,提高人才培養(yǎng)效率;其次,公司提供全方位的培訓(xùn)服務(wù),有入職安全培訓(xùn)、上崗操作培訓(xùn)、特殊工種操作證培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)、外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)等,為員工提供了完善的培訓(xùn)機(jī)制、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,促進(jìn)員工成長(zhǎng)與發(fā)展。

公司簡(jiǎn)介

廣西國(guó)盛稀土新材料有限公司(以下簡(jiǎn)稱“廣西國(guó)盛公司”)于2013年1月在崇左成立,隸屬中國(guó)稀土集團(tuán)三級(jí)企業(yè),主要從事稀土冶煉分離、稀土產(chǎn)品深加工和新產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)與銷售,稀土礦及稀土產(chǎn)品進(jìn)出口業(yè)務(wù)等。目前公司注冊(cè)資本金17005萬(wàn)元,資產(chǎn)總額13億元,職工400余人。
廣西國(guó)盛公司是廣西稀土公司成立的第一家稀土冶煉分離企業(yè)。公司成立以來(lái),主要承擔(dān)年分離5500噸南方稀土礦的江蘇國(guó)盛稀土分離生產(chǎn)線搬遷異地升級(jí)改造項(xiàng)目的建設(shè)和生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)。該項(xiàng)目中國(guó)稀有稀土是實(shí)現(xiàn)主導(dǎo)廣西稀土整合、獲取廣西稀土礦業(yè)權(quán)、布局廣西稀土產(chǎn)業(yè)的關(guān)鍵項(xiàng)目。項(xiàng)目于2014年正式開工建設(shè),一期工程于2017年建成投產(chǎn),二期工程于2020年建成投產(chǎn),項(xiàng)目已形成5500噸分離產(chǎn)能,是國(guó)內(nèi)南方礦產(chǎn)能和規(guī)模最大的中重離子型稀土冶煉分離項(xiàng)目。目前在加快推進(jìn)1500t/a稀土化合物技改提升項(xiàng)目,技改項(xiàng)目建成投產(chǎn)后將形成7000噸稀土分離產(chǎn)能。項(xiàng)目采用北京有研稀土研發(fā)的、國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的無(wú)氨氮萃取分離稀土專利技術(shù)以及模糊萃取分離技術(shù),實(shí)現(xiàn)稀土元素全分離,建成資源能源高效利用、工藝技術(shù)和環(huán)保治理能力處于國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平、智能制造示范的稀土冶煉分離標(biāo)桿企業(yè)。主要產(chǎn)品為各種稀土氧化物,產(chǎn)品除銷售國(guó)內(nèi)市場(chǎng)外,還遠(yuǎn)銷國(guó)外市場(chǎng)。項(xiàng)目建成投產(chǎn)以來(lái),保持高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)、高效經(jīng)營(yíng),營(yíng)業(yè)總收入實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步增長(zhǎng),2017年至2022年連續(xù)六年?duì)I業(yè)總收入均突破10億元,2022年?duì)I業(yè)收入近20億元。廣西國(guó)盛公司強(qiáng)化科技創(chuàng)新,自主研發(fā)出高純鑭、鋱、鏑、镥等高純產(chǎn)品及特殊物性材料,努力打造成為產(chǎn)品最全、最優(yōu)、最具特色和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的“稀土超市”,聚力“做精做特做響”廣西稀土產(chǎn)業(yè)。公司成立以來(lái),累計(jì)承擔(dān)國(guó)家和自治區(qū)級(jí)科技類項(xiàng)目30多項(xiàng),積極搭建科技創(chuàng)新平臺(tái)10多個(gè),被認(rèn)定為國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)以及企業(yè)技術(shù)中心等,建成廣西-東盟(崇左)稀土研究院;累計(jì)獲中國(guó)工業(yè)大獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)等科技成果獎(jiǎng)15項(xiàng),申報(bào)專利63件。2022年入選國(guó)家專精特新“小巨人”企業(yè)。
廣西國(guó)盛公司充分發(fā)揮廣西作為中國(guó)面向東盟開放合作前沿和窗口的優(yōu)勢(shì)作用,用足用好中國(guó)-東盟礦業(yè)合作論壇平臺(tái)功能,推進(jìn)與東盟各國(guó)的稀土礦產(chǎn)資源合作開發(fā)與技術(shù)交流,把區(qū)位優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)力,助推廣西更高水平開放發(fā)展,在攻堅(jiān)“一帶一路”和建設(shè)壯美廣西發(fā)展格局中發(fā)揮出央企應(yīng)有的貢獻(xiàn)。目前,隨著全國(guó)稀土整合進(jìn)入新的歷史時(shí)期,公司正處在高速發(fā)展階段,前景廣闊,大有作為,真誠(chéng)期待有志之士的加入!

上班地點(diǎn)

工作地址: 崇左市扶綏縣廣西國(guó)盛稀土新材料有限公司 查看上班路線

可能感興趣的職位

崇左-憑祥市
【崗位職責(zé)】 1.管理工程檔案、整理施工圖紙、收集歷史項(xiàng)目文件、合同、編制臺(tái)賬; 2.對(duì)接收集市場(chǎng)詢價(jià)、收集材料上會(huì)、簽訂合同、請(qǐng)款等工作,根據(jù)管理辦法要求報(bào)文、發(fā)函送審等及日常涉及項(xiàng)目情況表格填報(bào)。 【任職要求】 1.土建類相關(guān)專業(yè),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通能力; 2.熟練使用Office、CAD等軟件; 3.善于學(xué)習(xí),具有較強(qiáng)的抗壓能力。 工作地點(diǎn):廣西憑祥市
20小時(shí)前
工程助理
3000-4000元
崇左-大新縣
1、大專以上學(xué)歷;熟練操作WORD,EXCEL,POWERPOINT辦公自動(dòng)化軟件,會(huì)AUTOCAD繪圖 2.偏于結(jié)構(gòu)專業(yè)要會(huì)3D機(jī)械制圖(UG,PRO-E,SOLIDWORKS),偏于電子專業(yè)要會(huì)PCBLAYOUT軟件(PROTLEPOWER PCB,PADS)。 3、懂研發(fā)/工程工作流程有電子廣相關(guān)研發(fā)/工程/品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)4年以上。 4、有電磁或壓電蜂鳴器產(chǎn)品開發(fā)/工程行業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上,有獨(dú)立專案開發(fā)能力。
20小時(shí)前
唐寅初
崇左-憑祥市
崗位職責(zé) 1、組織制定項(xiàng)目總體規(guī)劃和施工設(shè)計(jì),全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部生產(chǎn)、質(zhì)量、安全、文明、計(jì)量、合約等一系列管理工作; 2、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目各種施工方案以及進(jìn)度計(jì)劃、月、周工作安排編制和落實(shí); 3、嚴(yán)格質(zhì)量管理,保證施工質(zhì)量達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或合同的要求; 4、解決處理施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問(wèn)題,協(xié)調(diào)解決、裁決技術(shù)分歧; 5、按照?qǐng)D紙、合同要求組織施工,確保按期交付竣工,贏得業(yè)主的滿意; 6、組織做好各階段工程的竣工驗(yàn)收與結(jié)算工作; 7、協(xié)調(diào)解決處理好與業(yè)主、監(jiān)理、分包商以及行業(yè)主管部門的關(guān)系,確保工程項(xiàng)目正常進(jìn)行; 8、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)管理,合理使用物料、機(jī)械設(shè)備和勞動(dòng)力,控制各工程項(xiàng)目的施工成本; 9、及時(shí)向建設(shè)單位催要工程進(jìn)度款,加快資金周轉(zhuǎn),做好項(xiàng)目工程的成本核算,盤活資金使用,審核各項(xiàng)費(fèi)用支出; 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、市政工程、土木工程、建筑工程、橋梁類大專以上學(xué)歷; 2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上市政道路、橋梁等項(xiàng)目經(jīng)理或技術(shù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉市政施工工藝流程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)法規(guī)、熟悉工程預(yù)決算及市場(chǎng)材料信息,有一定的成本控制管理能力 4、責(zé)任心強(qiáng),組織能力強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神 5、具備一級(jí)建造師證或者高級(jí)工程師證; 6、熟練各種辦公軟件CAD、word、EXCEKL等,熟練使用測(cè)量?jī)x器(RTK、經(jīng)緯儀、全站儀等)熟練應(yīng)用電腦進(jìn)行管理和交流。
20小時(shí)前
劉超
維修工程師
5000-7000元
崇左
招聘從事復(fù)印機(jī)、打印機(jī)設(shè)備維修維護(hù)的有經(jīng)驗(yàn)維修工程師,工資底薪+維修利潤(rùn)提成,多勞多得上不封頂。 工作時(shí)間早8:00-12:00 下午14:30-18:00 節(jié)假日參照國(guó)家規(guī)定。
20小時(shí)前
黃軍龍
崇左-江州區(qū)
1.負(fù)責(zé)鏟車/挖機(jī)/叉車維修與保養(yǎng) 2.責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神 3.有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 職位招聘2-8人
20小時(shí)前
張亞寧
值班工程師
4000-6000元
崇左-江州區(qū)
1、協(xié)助工程經(jīng)理制訂酒店的擴(kuò)建、改建工作及室內(nèi)外裝修工程方案,組織實(shí)施并監(jiān)理施工質(zhì)量。 2、協(xié)助工程經(jīng)理執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)指令,組織落實(shí)工程維修項(xiàng)目,督導(dǎo)檢查各班組人員按崗位規(guī)范和操作規(guī)程做好設(shè)備與設(shè)施的維修保養(yǎng)。 3、檢查重點(diǎn)部位的重點(diǎn)設(shè)備運(yùn)行狀況、技術(shù)狀況,發(fā)現(xiàn)事故隱患立即采取措施,排除故障,保證酒店正常營(yíng)業(yè)需要。 4、巡視檢查各班組員工遵守紀(jì)律、完成工作任務(wù)的情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出改進(jìn)措施。 5、督導(dǎo)檢查班組人員,作好設(shè)備運(yùn)行記錄,收集編制技術(shù)資料、技術(shù)檔案,為保證設(shè)備管理與運(yùn)行提供依據(jù)。 6、負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料的分類、登記造冊(cè)、歸檔管理工作。 7、負(fù)責(zé)收集、整理重點(diǎn)設(shè)備的維修情況記錄,建立設(shè)備、設(shè)施維修檔案。 8、負(fù)責(zé)酒店機(jī)電設(shè)備設(shè)施的使用和安全操作規(guī)程并督促、檢查執(zhí)行情況。 9、做好值班記錄,審閱各班組設(shè)備的維修保養(yǎng)記錄,完成維修單的登記、編號(hào)、分配和維修完成后的記錄工作,掌握每天維修工作進(jìn)程,保證酒店各部門的維修需要。 10、參與分管的固定資產(chǎn)的更新、折舊、報(bào)損、報(bào)廢的技術(shù)監(jiān)定工作。 11、深入現(xiàn)場(chǎng)檢查所屬系統(tǒng)設(shè)備情況及控制狀態(tài),現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)維修工程,實(shí)地檢查下屬員工維修保養(yǎng)工作質(zhì)量與工作效率。 12、解答值班中各班遇到的技術(shù)咨詢,指導(dǎo)日常的維修工作,重要問(wèn)題及時(shí)報(bào)告工程部經(jīng)理,提出建議或解決措施。 13、完成工程經(jīng)理交辦的其它事項(xiàng)。
2025-08-03
崇左-江州區(qū)
崗位職責(zé)及要求: 1.具備1個(gè)及以上高速公路、公路工程項(xiàng)目的建設(shè)管理經(jīng)歷(累計(jì)2年及以上),同時(shí)有高、中級(jí)以上公路相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱。 2.主要負(fù)責(zé)隧道工程施工管控,監(jiān)督質(zhì)量安全,跟蹤工程進(jìn)度,協(xié)調(diào)各參建單位,審核工程技術(shù)資料,解決施工存在問(wèn)題,保障隧道工程合規(guī)高效推進(jìn),項(xiàng)目竣工后對(duì)材料進(jìn)行歸檔管理和質(zhì)量維修管理,最終完成項(xiàng)目交付、竣工驗(yàn)收。 3.能夠接受在項(xiàng)目一線駐點(diǎn)。
2025-08-03
王小姐
崇左-江州區(qū)
崗位職責(zé)及要求: 1.具備1個(gè)及以上高速公路項(xiàng)目的建設(shè)管理經(jīng)歷(累計(jì)2年及以上),同時(shí)有高、中級(jí)以上公路相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱。 2.主要負(fù)責(zé)橋梁工程施工管控,監(jiān)督質(zhì)量安全,跟蹤工程進(jìn)度,協(xié)調(diào)各參建單位,審核工程技術(shù)資料,解決施工存在問(wèn)題,保障橋梁工程合規(guī)高效推進(jìn),項(xiàng)目竣工后對(duì)材料進(jìn)行歸檔管理和質(zhì)量維修管理,最終完成項(xiàng)目交付、竣工驗(yàn)收。 3.能夠接受在項(xiàng)目一線駐點(diǎn)。
2025-08-03
王小姐
崇左-江州區(qū)
崗位職責(zé)及要求: 1.具備1個(gè)及以上高速公路項(xiàng)目的建設(shè)管理經(jīng)歷(累計(jì)2年及以上),同時(shí)有高、中級(jí)以上公路相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱。 2.主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目路基工程施工管控,監(jiān)督質(zhì)量安全,跟蹤工程進(jìn)度,協(xié)調(diào)各參建單位,審核工程技術(shù)資料,解決施工存在問(wèn)題,保障路基工程合規(guī)高效推進(jìn),項(xiàng)目竣工后對(duì)材料進(jìn)行歸檔管理和質(zhì)量維修管理,最終完成項(xiàng)目交付、竣工驗(yàn)收。 3.能夠接受在項(xiàng)目一線駐點(diǎn)。
2025-08-03
王小姐
崇左-江州區(qū)
一、崗位職責(zé) 1.入職后需在集團(tuán)總部不同部門(如人力資源、行政管理、投資拓展、工程管理、黨建、財(cái)務(wù)等)輪崗學(xué)習(xí),全面了解企業(yè)業(yè)務(wù)流程和管理模式; 2.協(xié)助部門完成事務(wù)性工作,包括文件整理、會(huì)議組織等; 3.參加定制化培訓(xùn)(如戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)文化、管理技能),并通過(guò)內(nèi)外部課程、高管導(dǎo)師“一對(duì)一”輔導(dǎo)提升專業(yè)能力; 4.處理部門日常事務(wù)(資料歸檔、進(jìn)度跟蹤等),以及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。 二、任職資格 1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,應(yīng)屆生、往屆生、有經(jīng)驗(yàn)均可,中共黨員或預(yù)備黨員優(yōu)先考慮; 2.需具備快速學(xué)習(xí)跨領(lǐng)域知識(shí)的能力,適應(yīng)輪崗中的角色轉(zhuǎn)換與挑戰(zhàn); 3.學(xué)生干部、社團(tuán)負(fù)責(zé)人經(jīng)歷或大型項(xiàng)目組織經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.邏輯思維清晰,具備抗壓能力、良好的溝通能力和表達(dá)能力。
2025-08-02
王小姐
廣西國(guó)盛稀土新材料有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西國(guó)盛稀土新材料有限公司
所在行業(yè) 化學(xué)/進(jìn)出口/材料
成立時(shí)間 12年(2013年1月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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