業(yè)務(wù)員

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司的新老客戶開發(fā)與銷售，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)公司渠道客戶的開發(fā)及維護工作，精裝交付的小區(qū)駐點等，尋找潛在客戶及維護客兒 3、邀約客戶預(yù)約上門體驗，與設(shè)計師合作為客戶提供專業(yè)的設(shè)計方案，積極提升客戶體驗服務(wù)， 4、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系; 二、任職資格 1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限; 2、語言組織表達(dá)能力強，吃苦耐勞，有團隊合作精神，經(jīng)驗不限，應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;優(yōu)秀者可快速晉升經(jīng)理。 3、具有較強的抗壓能力，工作積極主動，對工作充滿熱情和干勁; 三、待遇: 上門客戶提成+簽單提成+每月活動獎金+全年業(yè)績年終獎

1：負(fù)責(zé)邀約客戶上門了解裝修 2：有無經(jīng)驗均可 3：熱愛銷售工作，勇于挑戰(zhàn)高薪 具備銷售意識和溝通技巧，渴望高薪自我挑戰(zhàn)，有追求有夢想

1. 【崗位職責(zé)】農(nóng)業(yè)行業(yè) 1、負(fù)責(zé)公司在崇左地區(qū)的（化肥、藥肥、農(nóng)藥）銷售業(yè)務(wù)和門店招商加盟，包括渠道拓展，門店開發(fā)、產(chǎn)品推廣、客戶的開發(fā)與管理； 2、開發(fā)新客戶，定期回訪和維護老顧客； 3、幫助門店加盟商進(jìn)行開業(yè)宣傳、市場推廣、組織銷售活動； 4、銷售日常事務(wù)的處理和各類營銷活動的執(zhí)行，積極配合制訂公司競爭策略，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度； 5、建立區(qū)域市場檔案，根據(jù)公司目標(biāo)和所提供的資源，進(jìn)行促銷、宣傳計劃的實施；準(zhǔn)確地向經(jīng)銷商、零售商、種植戶傳達(dá)，提供技術(shù)咨詢；召開農(nóng)民會、觀摩會，宣傳產(chǎn)品效果； 6、與區(qū)域客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)空白市場的開發(fā)工作。 【任職要求】 1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限，年齡21-45歲； 2、具有一定的市場分析能力和判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識，執(zhí)行能力和團隊合作精神。 3、大專及以上學(xué)歷，有農(nóng)肥，農(nóng)藥行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先，可放寬招聘要求。 4、有駕駛證會開手動擋車，可以帶車優(yōu)先。（公司有交通補貼） 5、熱愛農(nóng)業(yè)，抗壓能力強，學(xué)習(xí)能力強，服從公司安排，可以適應(yīng)出差。 6、有農(nóng)藥、化肥、藥肥等銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮，有渠道銷售亦可。 【工作時間】 1、工作時間9:00-18:00（主要還是根據(jù)實際情況安排） 2、目前周日單休，每年8、9月放假有60天左右（公司會安排國內(nèi)旅游3～4天） 【福利待遇】 1、月薪：4-8k+綜合補貼+提成，綜合年薪15K~25K以上，上不封頂。 2、試用期1—3個月； 3、商業(yè)意外險； 4、國內(nèi)旅游、帶薪休假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、團建聚餐、年假等應(yīng)有盡有。 請讓我們更加了解你，面試請帶上簡歷及以往的業(yè)績數(shù)據(jù)！

為客戶提供顧問式的專業(yè)汽車消費咨詢和導(dǎo)購服務(wù) 接待展廳內(nèi)顧客、并進(jìn)行車輛介紹或與顧客試車。 跟蹤上牌情況，盡快收齊車款，及時將車輛交給客戶。 與顧客商定合同，向顧客收取上牌所需證件交付上牌員辦理上牌。 積極向上有團隊精神，能多學(xué)好問吃苦耐勞。 多勞多得，一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。

愛閣工房全屋定制門店導(dǎo)購銷售 崗位職責(zé)： 1.完成店面顧客的邀約、接待、簽單工作，為客人詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動優(yōu)惠信息； 2.主動跟進(jìn)客戶，建立客戶信息檔案及聯(lián)合相關(guān)部門做好售后協(xié)調(diào)，提高客戶滿意度； 3.回訪及維護老客戶，提高客戶粘性，提升客戶回頭率和轉(zhuǎn)介紹率； 4.協(xié)助直屬店長完成店面各類管理報表的填寫工作及店面形象的維護，服從公司及門店領(lǐng)導(dǎo)安排； 5.對接設(shè)計師，為客戶提供專業(yè)定制設(shè)計服務(wù)。 任職要求： 1.年齡20—40歲，高中同等或以上學(xué)歷，有店面導(dǎo)購、營業(yè)員等工作經(jīng)驗； 2.有強烈的賺錢欲望，溝通能力強，工作態(tài)度佳，有親和力，有責(zé)任心，性格開朗； 3.一年以上耐用消費品、建材家居行業(yè)等銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.熱愛銷售工作，有較強的學(xué)習(xí)和應(yīng)變能力； 5.有團隊榮譽感和自信心，有擔(dān)當(dāng)。

工作內(nèi)容 1、有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗或者相關(guān)房產(chǎn)工作 2、與客戶進(jìn)行有效溝通，達(dá)成銷售目標(biāo) 3、維護客戶關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量 任職要求： 1、具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識 2、能夠獨立處理銷售事務(wù)，具有較強的執(zhí)行力 3、積極主動，對銷售工作有持續(xù)的熱情

熟悉各種水果專業(yè)知識，有市場銷售經(jīng)驗，有較強的語言溝通能力。

1. 負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品的銷售與推廣 2. 維護客戶關(guān)系，提升客戶滿意度 3. 完成銷售目標(biāo)，提升銷售業(yè)績 4. 具備良好的溝通技巧和銷售能力 5. 能夠獨立工作，同時良好的團隊合作精神 6. 對工作充滿熱情，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境

營業(yè)員，負(fù)責(zé)店里日常工作，銷售

向客戶宣傳、介紹公司產(chǎn)品，為客戶提供咨詢服務(wù)并促成成交，達(dá)成任務(wù)