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貴港安全管理招聘

桂聘提供2025年10月貴港安全管理最新招聘,港北區(qū)266條平南縣62條,平均工資約為4400元,有崗位晉升等,更多安全管理安全管理質(zhì)量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-12
劉仕良
1、主要負(fù)責(zé)制定景區(qū)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及策劃景區(qū)營(yíng)銷(xiāo)方案;拓展并維護(hù)各類銷(xiāo)售渠道,與旅行社、在線旅游平臺(tái)、大型企事業(yè)單位等建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,線上線下活動(dòng)對(duì)接與推廣等,打造一支高效、專業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍。
2、年齡30-45 周歲。
3、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、旅游管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
4、5 年以上旅游景區(qū)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),2 年以上同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉旅游景區(qū)營(yíng)銷(xiāo)策劃、品牌推廣、渠道建設(shè)等全流程工作,具備成功的旅游景區(qū)營(yíng)銷(xiāo)案例。
5、熟練掌握各類營(yíng)銷(xiāo)工具和渠道,具有良好的文字功底和創(chuàng)意構(gòu)思能力,能夠撰寫(xiě)高質(zhì)量的營(yíng)銷(xiāo)方案、廣告文案等。
6、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受較大的工作壓力,具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)。
1*工作內(nèi)容:管理和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),完成公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。
2要求自帶2名經(jīng)理一起入職
3*三年及以上團(tuán)隊(duì)管理優(yōu)先
2025-10-12
劉仕良
1、主要負(fù)責(zé)制定景區(qū)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及策劃景區(qū)營(yíng)銷(xiāo)方案;拓展并維護(hù)各類銷(xiāo)售渠道,與旅行社、在線旅游平臺(tái)、大型企事業(yè)單位等建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,線上線下活動(dòng)對(duì)接與推廣等,打造一支高效、專業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍。2、年齡30-45 周歲。 3、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、旅游管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 4、5 年以上旅游景區(qū)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),2 年以上同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉旅游景區(qū)營(yíng)銷(xiāo)策劃、品牌推廣、渠道建設(shè)等全流程工作,具備成功的旅游景區(qū)營(yíng)銷(xiāo)案例。 5、熟練掌握各類營(yíng)銷(xiāo)工具和渠道,具有良好的文字功底和創(chuàng)意構(gòu)思能力,能夠撰寫(xiě)高質(zhì)量的營(yíng)銷(xiāo)方案、廣告文案等。6、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受較大的工作壓力,具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)。
2025-10-12
唐建陽(yáng)
協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理事務(wù),確保高效運(yùn)作 2. 參與組織公司重要會(huì)議及活動(dòng),保障順利進(jìn)行 3. 支持總經(jīng)理在醫(yī)療項(xiàng)目和合作中的決策制定 任職要求: 1.
2025-10-12
羅勝全
2、負(fù)責(zé)每日數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析,例如營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理等,及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化銷(xiāo)售計(jì)劃。
2025-10-12
朱小姐
負(fù)責(zé)物料倉(cāng)儲(chǔ)規(guī)劃、跟蹤庫(kù)存現(xiàn)狀、呆滯及不良品物料的處置工作; 2、賬務(wù)規(guī)范:負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)管理規(guī)范化,確保賬、物、卡相符率達(dá)到98%; 3、異常對(duì)接:負(fù)責(zé)各生產(chǎn)車(chē)間異常事項(xiàng)的對(duì)接處理,確保準(zhǔn)時(shí)交付; 4、6S管理 …… 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷且相關(guān)崗位三年以上工作經(jīng)驗(yàn),物流管理專業(yè)優(yōu)先; 2、有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí),對(duì)新的工作模式有挑戰(zhàn)意識(shí); 3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)收集和分析能力; 4、有良好的理解和溝通能力;
2025-10-12
邱女士
人資
要求: 1、財(cái)會(huì)類、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè);具有中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱和8年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、能夠獨(dú)立做賬、核算及應(yīng)付一般納稅人稅務(wù),熟悉財(cái)務(wù)軟件及編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表,了解國(guó)家相關(guān)稅務(wù)法規(guī)政策; 3、熟悉企業(yè)的全盤(pán)帳務(wù)操作和稅務(wù)處理程序 …… ,執(zhí)行和管理能力強(qiáng); 4、負(fù)責(zé)預(yù)算編制管理工作,對(duì)收支、資金運(yùn)作、財(cái)務(wù)查核、財(cái)務(wù)報(bào)表等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。 …… 6、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,制定財(cái)務(wù)計(jì)劃和管理指標(biāo)。 7、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌部門(mén)日常管理工作。
向客戶詳細(xì)介紹品牌理念和產(chǎn)品, 井與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品作合理比較; 3、負(fù)責(zé)對(duì)客戶說(shuō)明購(gòu)車(chē)程序并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù); 4、開(kāi)發(fā)和維系客戶 , 建立潛在客戶跟蹤智珠及成交客戶信息表; 5、對(duì)客戶進(jìn)行有效管理
2025-10-12
黃勝德
、需要坐班,排練,有老師每天教 5、接到活動(dòng)不允許隨意推掉或遲到,保證每場(chǎng) 演出完美狀態(tài) 任職資格: 1、18-28歲或應(yīng)屆畢業(yè)生 2、身高1.62-1.75體態(tài)端莊 3、無(wú)不良嗜好,服從管理
貴港-港北區(qū) 1人 制藥 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:11
2025-10-12
韋女士
5、負(fù)責(zé)公司的融資管理、稅務(wù)籌劃、內(nèi)控監(jiān)督。 6、負(fù)責(zé)組織公司的清產(chǎn)核資、資產(chǎn)評(píng)估和年度審計(jì)工作及審核公司財(cái)務(wù)報(bào)告。 7、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)部業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2025-10-12
倪捷
崗位職責(zé): 1、體系管理:建立完善設(shè)備臺(tái)賬、備品備件清單、設(shè)備SOP庫(kù)相關(guān)資料;按照規(guī)范和流程、依據(jù)設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),制定設(shè)備的年度保養(yǎng)計(jì)劃并實(shí)施; 2、維修管理:負(fù)責(zé)電氣線路、設(shè)備設(shè)施、工具的安全巡查整改及維修任務(wù)的落實(shí)工作 …… ;參與智能化工廠建設(shè)、設(shè)備技術(shù)改造工作; 3、TPM管理:組織開(kāi)展全員設(shè)備自主保全工作并培訓(xùn)、實(shí)施、檢查和獎(jiǎng)懲評(píng)價(jià); 4、團(tuán)隊(duì)管理:制定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施、考評(píng),不斷提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)技能,高效完成任務(wù)。
2025-10-12
蔡永志
負(fù)責(zé)粵西,廣西省,海南省的門(mén)店運(yùn)營(yíng) 佛山/中山/南寧等地均可base 崗位職責(zé) \"1.組織與調(diào)配區(qū)域資源,完成區(qū)域的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與管理指標(biāo); 2.組織區(qū)域聯(lián)合月會(huì)或游學(xué)會(huì),提升加盟商對(duì)于天貓養(yǎng)車(chē)品牌的認(rèn)同感和團(tuán)隊(duì)感 …… ,讓新教練快速適應(yīng)當(dāng)下運(yùn)營(yíng)工作,每月運(yùn)營(yíng)教練的績(jī)效審核與面談; 7.應(yīng)急事件處理:包括客戶投訴,門(mén)店危機(jī)應(yīng)對(duì),群體事件等;\" 任職要求: \"1.大專以上學(xué)歷,汽車(chē)后市場(chǎng)10年以上大型門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理 …… 、4S店總經(jīng)理、售后服務(wù)總監(jiān)等相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.具備很強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)提升能力,能通過(guò)各種手段促進(jìn)門(mén)店經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)達(dá)成; 3.具備門(mén)店標(biāo)準(zhǔn)化管理落地及推廣能力,并能夠結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行優(yōu)化和改善; 4 …… .具備所管轄區(qū)域門(mén)店的人力資源管理能力,熟悉門(mén)店人員的選、育、用、留,各項(xiàng)人力資源狀況良好; 5.具備見(jiàn)習(xí)教練的帶教和指導(dǎo)能力; 6.具備養(yǎng)車(chē)行業(yè)培訓(xùn)管理課程(如店長(zhǎng)培訓(xùn))授課能力,授課滿意度平均分 …… 具備很強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理和激勵(lì)能力,織內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)處理門(mén)店經(jīng)營(yíng)問(wèn)題;\"
2025-10-12
周佩儀
3、優(yōu)化庫(kù)存管理,執(zhí)行先進(jìn)先出原則,定期盤(pán)點(diǎn)并處理呆滯物料,降低庫(kù)存成本。 4、協(xié)調(diào)銷(xiāo)售、生產(chǎn)、采購(gòu)、倉(cāng)庫(kù)等部門(mén),確保信息暢通,解決跨部門(mén)問(wèn)題。 …… 6、熟悉塑膠、電子、五金等行業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃物控管理。 7,管理經(jīng)驗(yàn)豐富者可以嘗試做PMC或資材主管
2025-10-12
刁琳峰
6.管理下屬公司。 任職要求: 1. 5年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年總賬會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 2. 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī),具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí); 3.
2025-10-12
付勇攀
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司質(zhì)量管理體系,確保產(chǎn)品符合國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn); 2、組織實(shí)施內(nèi)部質(zhì)量審核,監(jiān)督質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃的執(zhí)行,提升產(chǎn)品質(zhì)量; 3、協(xié)調(diào)各部門(mén)解決質(zhì)量問(wèn)題,推動(dòng)持續(xù)改進(jìn),降低不良品率; 4、收集并分析質(zhì)量數(shù)據(jù),定期向管理層匯報(bào)質(zhì)量狀況及改進(jìn)建議; 5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量管理,確保原材料和零部件符合質(zhì)量要求。 任職要求: 1、電子或相關(guān)專業(yè)背景,具備3年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉ISO9001等質(zhì)量管理體系,有實(shí)際推行經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠利用統(tǒng)計(jì)工具進(jìn)行質(zhì)量分析; 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效推動(dòng)跨部門(mén)合作; 5、具有強(qiáng)烈的...
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薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:5K
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