貴港公司法務(wù)招聘

行業(yè)概況：
個(gè)人債務(wù)領(lǐng)域一站式解決債務(wù)問(wèn)題，給予債務(wù)人一個(gè)重新履約的機(jī)會(huì)，具備絕對(duì)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，萬(wàn)億級(jí)的藍(lán)海市場(chǎng)，業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國(guó)
主營(yíng)業(yè)務(wù)：
1、各大銀行信用卡、信用貸逾期: 停息掛賬、避免催收、避免訴訟、停止罰息、違約金等費(fèi)用，最長(zhǎng)可分60期
2、互聯(lián)網(wǎng)金融/網(wǎng)貨平臺(tái): 避免催收困擾，高額利息/罰息，減免超出司法保護(hù)上限利息
幫扶制度：
1、多維度培訓(xùn)系統(tǒng)：從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理，手把手引導(dǎo)新手小白入行
2、一對(duì)一幫扶系統(tǒng)：師徒傳承制一對(duì)一指導(dǎo)，從小白到大咖的路徑扶持
3、縱深服務(wù)系統(tǒng)：向下延伸服務(wù)，全方位賦能支持
4、售后客服體系：無(wú)憂操作，及時(shí)解答客戶疑問(wèn)
5、律所法務(wù)支持：中國(guó)十大律所“煒衡”為強(qiáng)大后臺(tái)，以專業(yè)、敬業(yè)的態(tài)度解決客戶問(wèn)題
6、積極創(chuàng)新能力：持續(xù)不斷開(kāi)發(fā)新的市場(chǎng)項(xiàng)目，保證業(yè)務(wù)持續(xù)性
崗位要求:
1、性別年齡不限，心態(tài)年輕積極健康
2、可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)（前期有老員工帶）
3、思維清晰，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有目標(biāo)感，能夠?yàn)檫_(dá)目標(biāo)善于思考
4、熱愛(ài)銷售行業(yè)，善于與人打交道，熟練使用微信及網(wǎng)絡(luò)
5、深刻領(lǐng)會(huì)公司的經(jīng)營(yíng)理念，服務(wù)理念，并落實(shí)到實(shí)際工作中
6、吃苦耐勞，能承受前期開(kāi)拓壓力，抗得住誘惑，受得了委屈，經(jīng)得起打擊，守得住希望
7、有過(guò)負(fù)債經(jīng)歷、有過(guò) POS機(jī)、辦過(guò)信用卡、貨款、催收、保險(xiǎn)金融、旅游行業(yè)、美業(yè)、房地產(chǎn)、二手車新車交易、人力資源外包公司相關(guān)經(jīng)歷工作的，上手更加容易
工作內(nèi)容：
1、公司提供精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)客戶資源，無(wú)需自己尋找客戶，客戶意向高，好成交
2、公司全網(wǎng)推流，通過(guò)微信添加客戶，洽談及成交
3、對(duì)客戶進(jìn)行整理歸類，長(zhǎng)期維護(hù)好客戶關(guān)系
工作時(shí)間：可以根據(jù)個(gè)人情況選擇時(shí)間段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小時(shí)，工作氛圍輕松無(wú)壓力
薪資構(gòu)成：底薪3500~5000+高提成+開(kāi)單獎(jiǎng)，綜合薪資8000起
福利制度：
國(guó)家法定節(jié)假日心意禮品+每月獎(jiǎng)金+冰箱+微波爐+水果+零食下午茶+節(jié)日福利+生日福利+不定期團(tuán)建活動(dòng)
月度季度年度獎(jiǎng)狀獎(jiǎng)杯獎(jiǎng)金獎(jiǎng)品
定期進(jìn)行活動(dòng)及專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)等
公司資助優(yōu)秀員工考取國(guó)家級(jí)崗位證書

崗位職責(zé):
1、法務(wù)管理
●負(fù)責(zé)建立、完善公司法律合規(guī)管理體系，并組織落實(shí);
●對(duì)公司運(yùn)營(yíng)的法律法規(guī)及重大法律問(wèn)題進(jìn)行前瞻性研究，為公
司決策提供法律依據(jù)和支撐;
●負(fù)責(zé)公司各類法律事務(wù)相關(guān)工作，包括合同管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、外聘法律顧問(wèn)管理及各類法律糾紛訴訟處理，維護(hù)公司合法權(quán)益;
●對(duì)公司涉訟事項(xiàng)詳細(xì)研究利害得失，提出最優(yōu)方案，并匯報(bào)實(shí)施;
●及時(shí)研究行業(yè)相關(guān)法規(guī)、政策，在公司內(nèi)部做好普法宣傳和培訓(xùn)工作
2、合規(guī)管理
●協(xié)助內(nèi)控管理部門起草合規(guī)管理具體制度年度計(jì)劃和工作報(bào)告等;
●負(fù)責(zé)規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)合同、重大決策合規(guī)審等;
●協(xié)助開(kāi)展合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、預(yù)警和應(yīng)對(duì)處置根據(jù)授權(quán)開(kāi)展合規(guī)管理體系有效性評(píng)價(jià);
●受理職責(zé)范圍內(nèi)的違規(guī)舉報(bào)，提出分類處置意見(jiàn)，組織或者參與對(duì)違規(guī)行為的調(diào)查;
●組織或者協(xié)助業(yè)務(wù)及職能部門開(kāi)展合規(guī)培訓(xùn)，受理合規(guī)咨詢，推進(jìn)合規(guī)管理信息化建設(shè)
3、風(fēng)控管理
●根據(jù)財(cái)務(wù)管理部風(fēng)控管理統(tǒng)一工作安排，協(xié)助完善公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系;
●負(fù)責(zé)落實(shí)法律風(fēng)險(xiǎn)管控各項(xiàng)工作。任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上律師事務(wù)所或企業(yè)法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、通過(guò)法律職業(yè)資格考試，持律師證者優(yōu)先
4、熟悉民商法、公司法等企業(yè)常用法律法規(guī)具備合同審查、合規(guī)管理能力;
5、邏輯清晰，溝通能力強(qiáng)，能獨(dú)立處理法律相關(guān)事務(wù)。