貴港管理招聘

桂聘提供2025年7月貴港管理最新招聘，港北區(qū)254條平南縣69條，平均工資約為3909元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多管理招聘管理招聘經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

服裝尾部主管

4000-6000元

廣州路秋國服裝有限公司

貴港-桂平市 1人瀏覽:1

2025-07-08

徐登朝

工作內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)安排管理服裝訂單成品進(jìn)入尾部后驗收、查貨、處理返工、專機(jī)、手工、整燙、包裝、出貨等工作；
2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌尾部事務(wù)，包括人員安排調(diào)配、尾部進(jìn)度跟進(jìn)、監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量，確保能夠按要求交貨；
3.按照貨期跟進(jìn)及調(diào)整生產(chǎn)，合理安排、改善、提高效率
任職要求
1.具備良好的身體健康狀況;
2.工作踏實，能夠承擔(dān)工作壓力;
3.具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。

人事行政

4000-6000元

廣州路秋國服裝有限公司

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2025-07-08

徐登朝

1、專業(yè)人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)
2、負(fù)責(zé)公司的日常行政管理，制定各項管理制度并落實執(zhí)行；
3、完善符合公司實際情況的人力資源架構(gòu)、人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè)，并嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行；
4、管理、開發(fā)招聘渠道，維護(hù)人才儲備庫，進(jìn)行簡歷甄別及人才測試、面試、篩選、錄用等工作；
5、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理，指導(dǎo)人員入職、離職、社會保險，考勤管理等；
6、進(jìn)行績效考核管理并不斷完善績效考核指標(biāo)；
7、負(fù)責(zé)各部門的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù)；
8、完成上級布置的其他工作。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷，人力資源或管理相關(guān)專業(yè)，有5年以上人事主管工作經(jīng)驗，有人力資源招聘的實務(wù)操作經(jīng)驗，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)；
2、有親和力，細(xì)心、有責(zé)任心，超強(qiáng)的執(zhí)行力，良好的職業(yè)操守；
3、熟練操作辦公軟件。
4、熟悉服裝行業(yè)
待遇：底薪+社保+股權(quán)

抖音直播運(yùn)營

5000-10000元

廣州路秋國服裝有限公司

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2025-07-08

徐登朝

1．負(fù)責(zé)公司抖音賬號管理和運(yùn)營推廣，熟練掌握直播各種打法；
2．負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊管理，操盤直播間事宜，全權(quán)負(fù)責(zé)前端；
3．負(fù)責(zé)抖音直播賬號運(yùn)營調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、競爭分析與反饋；
4．負(fù)責(zé)抖音直播投放策劃、直播腳本撰寫、直播流程跟進(jìn)、直播間活動策劃、直播間管理；

服裝生產(chǎn)廠長

8000-12000元

廣州路秋國服裝有限公司

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2025-07-08

徐登朝

制定公司生產(chǎn)計劃，管理供應(yīng)鏈，達(dá)到快速反應(yīng)、成本控制、產(chǎn)品交期及質(zhì)量等方面要求；根據(jù)公司生產(chǎn)業(yè)務(wù)，合理組織安排加工廠生產(chǎn)，做好檢查、監(jiān)督工作，保質(zhì)保量如期完成生產(chǎn)訂單；跟進(jìn)加工廠的生產(chǎn)進(jìn)度和品質(zhì)情況 …… 極強(qiáng)的工作責(zé)任感，良好的職業(yè)操守，具備很強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力，有很好的分析問題和解決問題能力。

保潔員

2000-3000元

廣西綠源電動車有限公司

貴港-港北區(qū) 1人摩托車瀏覽:92

2025-07-08

朱小姐

崗位要求： 1、48-50歲，服從管理； 2、身體健康，體力好，能獨(dú)立完成本職工作； 3、吃苦耐勞，工作主動積極，責(zé)任心強(qiáng)； 4、發(fā)現(xiàn)不衛(wèi)生現(xiàn)象時，應(yīng)立即予以清除； 5、每天工作時間：早上07

業(yè)務(wù)院長

5000-10000元

廣西康順養(yǎng)老服務(wù)有限公司

貴港-港北區(qū) 1人建筑瀏覽:15

2025-07-08

劉啟社

與政府部門及其他相關(guān)部門建立良好關(guān)系及有效溝通，負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的日常運(yùn)營、全面管理工作，確保養(yǎng)老院各項工作的順利進(jìn)行; 2、制定養(yǎng)老院發(fā)展規(guī)劃、運(yùn)營目標(biāo)、經(jīng)營指標(biāo)和年度工作計劃并組織實施; 3、建立并執(zhí)行養(yǎng)老院各項規(guī)章制度、行為準(zhǔn)則、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理措施 …… ，不斷提高服務(wù)質(zhì)量及服務(wù)水平; 4、負(fù)責(zé)養(yǎng)老院經(jīng)營管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊開展市場和營銷工作，完成市場營銷工作和任務(wù)，提高經(jīng)濟(jì)效益， 5、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)成本控制，運(yùn)營管理，風(fēng)險和質(zhì)量管理與控制，解決服務(wù)需求; 6 …… 、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)的財務(wù)管理，包括合理的財產(chǎn)使用管理資產(chǎn)保值，應(yīng)收賬款的及時追繳，各種證照和相關(guān)密碼的保管等; 7、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)治安，消防，食品安全，負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的日常維護(hù)維修以保證硬件質(zhì)量和客戶體驗。

人力資源總監(jiān)助理(J10606)

20000-40000元

廣州影子科技有限公司

貴港-港南區(qū) 1人瀏覽:20

2025-07-08

楊士葶

1、本科及以上學(xué)歷；10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、對人力資源管理模式有系統(tǒng)了解和實踐經(jīng)驗積累，有先進(jìn)的人力資源理念，至少精通2-3個人力資源職能模塊工作，有集團(tuán)化管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、具備良好的管理

運(yùn)值班長

8000-10000元

廣西世紡?fù)顿Y集團(tuán)有限公司

貴港-平南縣 2人投資瀏覽:43

2025-07-08

徐女士

3.負(fù)責(zé)本值運(yùn)行人員的全面管理，對員工經(jīng)常進(jìn)行安全教育和勞動紀(jì)律教育。 4.值長是當(dāng)值事故處理直接指揮者，對事故處理的正確性負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)。

車間主管

5000-10000元

貴港市廣物汽車銷售服務(wù)有限公司

貴港-港北區(qū) 1人汽車汽車銷售瀏覽:12

2025-07-08

崗位職責(zé)：一、負(fù)責(zé)合理安排維修人員的工作及車間看板的管理、開展并控制車間6S的具體實施，并保證本部人員有良好的工作狀態(tài)。二、負(fù)責(zé)督促員工對車間工具、設(shè)備的定期保養(yǎng)和維護(hù)，并作記錄。 …… 三、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生的管理、物品規(guī)范擺放，監(jiān)督員工做到油、水、物件，“三不落地”。四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的關(guān)系，控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本，確保車輛維修按時、按質(zhì)完成。 …… 五、負(fù)責(zé)車間管理過程中的事務(wù)處理，并及時向管理層反映。六、負(fù)責(zé)定期召開會議，使車間工作流程不斷優(yōu)化與改進(jìn)，以提高工作效率。

銷售助理

2000-4000元

貴港市廣物汽車銷售服務(wù)有限公司

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2025-07-08

整理相關(guān)產(chǎn)品的市場行情以及客戶需求等情況，為銷售代表提供銷售信息: 2.幫助銷售代表聯(lián)系客戶，發(fā)掘客戶需求; 3.幫助銷售代表做好客戶的接待以及溝通工作，負(fù)責(zé)記錄客戶或者顧客的投訴并聯(lián)系相關(guān)部門協(xié)助處理; 4.整理銷售資料，管理銷售合同以及其他銷售文件

銷售專員

4000-9000元

貴港市廣物汽車銷售服務(wù)有限公司

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2025-07-08

汽車售后經(jīng)理

7000-12000元

貴港市廣物汽車銷售服務(wù)有限公司

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2025-07-08

3.監(jiān)控維修中心日常服務(wù)過程,進(jìn)行動態(tài)技術(shù)支持、現(xiàn)場管理和服務(wù)細(xì)節(jié)現(xiàn)場優(yōu)化,結(jié)合團(tuán)隊業(yè)績達(dá)成結(jié)果進(jìn)行服務(wù)提升整改，包括但不限于制定計劃、場景演練、考核測驗、過程跟蹤等 4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其它相關(guān)工作 …… 2.5年以上售后經(jīng)理管理經(jīng)驗 3.擔(dān)可獨(dú)立完成對維修顧問團(tuán)隊的技術(shù)支持、現(xiàn)場管理、業(yè)務(wù)監(jiān)督推動。 4具備用戶服務(wù)意識、責(zé)任心強(qiáng),并貫徹到日常工作中。