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貴港IT經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年10月貴港IT經(jīng)理最新招聘,港北區(qū)168條桂平市25條,平均工資約為6666元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多IT經(jīng)理IT經(jīng)理高級(jí)it經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-29
李李
人資主管
崗位職責(zé):
1、收集積累意向客戶,并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè);
2、向中小企業(yè)營(yíng)銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù);
3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶;
4、公司提供資源,銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣,后期不需要對(duì)接,會(huì)由專業(yè)法律顧問團(tuán)隊(duì)服務(wù)。
任職要求:
1、性格開朗、工作積極熱情、踏實(shí)肯干、膽大心細(xì);
2、熱愛銷售,具備良好的溝通說服能力,思路清晰,喜歡挑戰(zhàn)性的工作;
3、具備良好的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、【特別關(guān)注】具有銷售經(jīng)驗(yàn)、具有有法律行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)。
福利待遇:
1、【互聯(lián)網(wǎng)+法律行業(yè),全國(guó)連鎖行業(yè)領(lǐng)軍!】
2、【跟老板打交道,有助自己學(xué)習(xí)提升】
3、【高薪酬】底薪2000-3500+高額提成+月度激勵(lì)+月度分紅,綜合5k-12k,上不封頂
4、【充分的成長(zhǎng)空間】帶薪培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)交流+師父帶領(lǐng)
5、【廣闊的晉升平臺(tái)】公司處于快速發(fā)展期,晉升機(jī)制明確:顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—合伙人
6、【上班時(shí)間】上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末雙休+國(guó)家法定節(jié)假日休息
7、【其他】五險(xiǎn)、不定期團(tuán)建、過節(jié)禮品、生日會(huì)及禮品、節(jié)日禮品、溫暖的團(tuán)隊(duì)文化、舒適的辦公環(huán)境等
有一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)時(shí)刻在等待優(yōu)秀的你,你一定不是想找?guī)讉€(gè)人一起上班而是想找?guī)讉€(gè)志同道合的人一起奮斗!幫助彼此得到結(jié)果,你主動(dòng),我們就有故事,有興趣撩一撩~8、【其他】五險(xiǎn)、不定期團(tuán)建、生日會(huì)及禮品、節(jié)日禮品、舒適的辦公環(huán)境等
2025-09-29
朱芙榮
崗位職責(zé):招聘,面試,培訓(xùn),分公司運(yùn)營(yíng)管理
任職要求:有法律相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,接受電話銷售
崗位福利:周末雙休,法定節(jié)假日正常放假,有五險(xiǎn)
2025-09-29
賀潔梅
1、學(xué)歷不限,有電銷經(jīng)驗(yàn)者和客服經(jīng)驗(yàn)可以放寬學(xué)歷要求
2、對(duì)客戶有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和邏輯思維能力;
3、熟練掌握日常電腦應(yīng)用的基本知識(shí),能嫻熟應(yīng)用 office 辦公自動(dòng)化軟件;
4、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)霓k事作風(fēng),責(zé)任心強(qiáng);
5、服從公司企業(yè)文化和規(guī)章制度管理,完成公司安排的其他工作。
2025-09-29
羅潔蘭
運(yùn)營(yíng)主管? 崗位職責(zé)? 1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理管理公司日常工作。 2、負(fù)責(zé)與其他部門間協(xié)調(diào)、溝通、分工合作。 3、負(fù)責(zé)部門人員的日常管理工作。? 4、負(fù)責(zé)部門員工安全知識(shí)培訓(xùn)。? 崗位要求 1、?高中以上學(xué)歷,物流管理專業(yè)優(yōu)先,年齡25-30歲。 2、?從事過物流工作,或者有至少一年相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、?做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)。? 4、?精力充足,目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí)好,有上進(jìn)心。 5、?具有服務(wù)意識(shí),能適應(yīng)較大的工作壓力。? 6、?機(jī)敏靈活,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。 ?待遇:3800(試用期3500)+餐補(bǔ)+話補(bǔ)+高溫補(bǔ)貼+保險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)(月休4天)
1、協(xié)助經(jīng)理開展日常管理工作,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、了解國(guó)家對(duì)企業(yè)扶持的相關(guān)政策; 3、掌握商務(wù)接待禮儀,擅長(zhǎng)溝通與談判; 4、具有較強(qiáng)組織執(zhí)行力、超強(qiáng)的執(zhí)行力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 5、有C1以上駕照
職責(zé)描述: 1、根據(jù)公司年度規(guī)劃,制定公司生豬及相關(guān)產(chǎn)品品牌建設(shè)和市場(chǎng)推廣方案; 2、審核年度、季度、月度及周度國(guó)內(nèi)肉食品銷售策略,確保國(guó)內(nèi)肉食品銷售策略實(shí)施及目標(biāo)達(dá)成; 3、搭建國(guó)內(nèi)肉食品供應(yīng)鏈銷售班子團(tuán)隊(duì),提升銷售隊(duì)伍整體素質(zhì).打造精英團(tuán)隊(duì); 4、有商超,批發(fā)商、食品廠、電商、餐飲、渠道銷售豬肉者。 任職要求: 1、2年以上國(guó)肉聯(lián)食品,凍品類銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,熟悉國(guó)內(nèi)肉食品(生鮮肉、凍肉類)產(chǎn)品規(guī)劃和地域需求。 2、專業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí),熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)。 3、較強(qiáng)的個(gè)人魅,能吃苦耐勞,供應(yīng)商管理能力等。
2025-09-29
黃鴻規(guī)
負(fù)責(zé)項(xiàng)目整個(gè)實(shí)施過程,有效確認(rèn)項(xiàng)目實(shí)施范圍、成本控制與風(fēng)險(xiǎn)控制

經(jīng)理助理

3000-4000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:35
2025-09-29
何樂
1、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理處理公司日常事務(wù) 2、積極配合經(jīng)理的工作,接受領(lǐng)導(dǎo)的安排,完成公司賦予的任務(wù) 3、協(xié)助經(jīng)理做好項(xiàng)目管理和計(jì)劃 4、協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)具體管理工作的實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)。
2025-09-29
徐女士
職位描述 1.組織制定公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行。 2.制定規(guī)范成本核算方法,準(zhǔn)確分?jǐn)偝杀举M(fèi)用,并進(jìn)行成本分析。 3.組織擬訂籌資計(jì)劃和使用方案,根據(jù)資金運(yùn)轉(zhuǎn)情況提出財(cái)務(wù)預(yù)警和風(fēng)險(xiǎn)控制措施。 4.對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,規(guī)避公司涉稅風(fēng)險(xiǎn),按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)及年度審計(jì)工作。 5.每月根據(jù)各廠報(bào)表,進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行差異分析,并出具分析報(bào)告。 6.熟悉合并報(bào)表,具有管理子公司財(cái)務(wù)方面的經(jīng)驗(yàn)。 7.建立健全公司財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制。 8.負(fù)責(zé)與領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)作單位、內(nèi)部各單位/部門的聯(lián)系、溝通、協(xié)調(diào)。 9.織內(nèi)部團(tuán)建活動(dòng),制...
2025-09-26
洪輝英
負(fù)責(zé)不斷研習(xí)提高店鋪銷售業(yè)績(jī)的方法并帶領(lǐng)員工勇于實(shí)踐; 薪資結(jié)構(gòu)=無責(zé)底薪+店鋪提成+個(gè)人提成+各項(xiàng)激勵(lì)獎(jiǎng)金+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng) 福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、免費(fèi)工衣、完善培訓(xùn)體系、晉升空間、生日福利、節(jié)日禮品 晉升路徑:店長(zhǎng)-店經(jīng)理
2025-09-25
韋刻強(qiáng)
1. 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行銷售策略,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成; 2. 管理和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體銷售能力; 3. 與其他部門協(xié)作,確保銷售流程的順暢進(jìn)行。

銷售經(jīng)理

9000-10000元
貴港-桂平市-金鳳凰商業(yè)中心 1人 汽車 租賃 瀏覽:8
2025-09-25
滕秀娟
開發(fā)市場(chǎng),開發(fā)客戶,跟進(jìn)客戶
2025-09-25
文光基
1、制訂售后年度生產(chǎn)產(chǎn)值,分解月度產(chǎn)值任務(wù),制定相關(guān)活動(dòng)方案及活動(dòng)執(zhí)行; 2、學(xué)習(xí)廠家相關(guān)政策、文件,執(zhí)行文件要求; 3、維修、保險(xiǎn)、索賠業(yè)務(wù)的總結(jié)及活動(dòng)計(jì)劃; 4、配件相關(guān)業(yè)務(wù)的完成率及庫(kù)存的合理性; 5、保證車輛維修的及時(shí)交車率及一次修復(fù)率; 6、對(duì)重大質(zhì)量問題及服務(wù)糾紛的解決;
2025-09-25
蘭建軍
小拇指招聘招商經(jīng)理 一、工作內(nèi)容 1,負(fù)責(zé)空白區(qū)域門店開發(fā);貫徹執(zhí)行公司招商政策,完成招商目標(biāo); 2,邀約意向客戶考察項(xiàng)目,解答客戶疑問,投資及市場(chǎng)分析; 3,負(fù)責(zé)準(zhǔn)加盟商的考察、洽談、合同簽訂 二、任職要求 1,有較強(qiáng)的抗壓能力 2,有汽車后市場(chǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)(2年及以上) 汽車后市場(chǎng)門店資源者優(yōu)先 3,38周歲以內(nèi) 4,大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者條件放寬 5,具備C1駕照并擁有自駕車輛 6,能接受出差 三、福利待遇 1,差旅:油費(fèi)及過路過橋、住宿實(shí)報(bào)實(shí)銷 2,飯補(bǔ)+五險(xiǎn)一金+租房補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼 3,定期團(tuán)建旅游 4、雙休,法定節(jié)假日休息 5、較好的晉升...
2025-09-25
曾建榮
1、負(fù)責(zé)公司板材產(chǎn)品的渠道開發(fā)、銷售工作; 2、開展市場(chǎng)調(diào)研, 收集市場(chǎng)需求信息,組織制定并執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷方案,參與公司品牌與廣告宣傳策劃; 3、收集并傳遞客戶訂單信息, 提交合同評(píng)審,負(fù)責(zé)合同報(bào)價(jià),擬定銷售合同并與客戶溝通確認(rèn),簽署合同 4、跟蹤合同履行, 查驗(yàn)訂單產(chǎn)品的等級(jí)、規(guī)格和數(shù)提交單據(jù)協(xié)調(diào)產(chǎn)品發(fā)貨,負(fù)責(zé)貨款回收和銷售發(fā)票傳遞; 5、負(fù)責(zé)客戶投訴的受理和信息反饋,協(xié)調(diào)客戶退換貨及內(nèi)外交接事宜處理,做好售后跟蹤服務(wù),配合處理客戶投訴的質(zhì)量問題; 任職要求: 1、有板材行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熱愛銷售工作, 較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力和商務(wù)談判 能力; 3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng),工作認(rèn)真...
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貴港項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 14K,最多人拿:4K,最多人拿:1W以上
  • 13.3%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 13.3%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 20%
    8K-1W
  • 26.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
貴港項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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