
貴港兼職市場銷售招聘
桂聘提供2025年6月貴港兼職市場銷售最新招聘,港北區(qū)5條,平均工資約為4396元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多兼職市場銷售銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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校園合伙人
3000-5000元2025-06-10李師松由米定制2020校園銷售合伙人招募計劃。由米定制是企業(yè)團體、班服定制類品牌,集服裝設(shè)計,生產(chǎn),印花生產(chǎn)加工于一體,為校園團體提供一站式的定制服務(wù)。我們以“服裝廠-校園”的直銷模式讓利給學(xué)生客戶,同時提供給有創(chuàng)業(yè)想法的學(xué)生團隊一個校內(nèi)的創(chuàng)業(yè)項目,讓更多學(xué)生得到鍛煉的同時,也可以解決生活費問題,減輕家庭負擔(dān)。公司手把手教你如何去運營,如何打開學(xué)校市場,即使你缺乏社團班級新生資源,公司也會提供各種營銷策略,線上廣告宣傳幫助你輕松拿下訂單,該工作時間自由分配,報酬豐厚。
聲明
1.本兼職不收取任何費用,請放心報名
2.報名請聯(lián)系負責(zé)人,備注好姓名+學(xué)校
一、招募條件
1、在校大學(xué)生-學(xué)生會干部等身份不作審核要求;
-需要有創(chuàng)業(yè)的心態(tài)-需要對工作保持熱情
-如有設(shè)計或者手繪經(jīng)驗/能力者優(yōu)先考慮
2、在校高中生-學(xué)生會干部等身份不作審核要求;
-需要有創(chuàng)業(yè)的心態(tài)-需要對工作保持熱情
-如有設(shè)計或者手繪經(jīng)驗/能力者優(yōu)先考慮
3、在校初中生-學(xué)生會干部等身份不作審核要求;
-需要有創(chuàng)業(yè)的心態(tài)-需要對工作保持熱情
-如有設(shè)計或者手繪經(jīng)驗/能力者優(yōu)先考慮
二、工作內(nèi)容:
1.作為我們公司的校園合伙人,負責(zé)校園的班服、社團會服、學(xué)生組織團體服等銷售工作
2.負責(zé)組織策劃由米定制品牌在校園的推廣,包括線上宣傳線下推廣。
3.解決客戶的疑問,針對客戶的需求推薦解決方案
4.定期匯報工作情況,制定落實工作計劃
5.結(jié)合公司業(yè)務(wù)需求,推廣班服,并協(xié)助校園主管完成校園落地活動。
三、薪資福利:
1.覆蓋全國高校,工作時間地點靈活,校園主管協(xié)助新人高速成長;
2.只要夠努力,可以獲得3000-5000元豐厚月薪,實現(xiàn)經(jīng)濟獨立,薪資月結(jié)。
3.表現(xiàn)突出者晉升為校園主管,并可獲得豐厚傭金。 -
區(qū)域總監(jiān)
7000-12000元2025-06-10李李人資主管崗位職責(zé):
1、負責(zé)組建并管理銷售團隊,完成門店的銷售目標。
2、負責(zé)個人業(yè)績、團隊業(yè)績的把控。
3、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,帶領(lǐng)團
隊完成月度銷售指標。
4、有效管理團隊,并對成員進行指導(dǎo)、激勵、培養(yǎng)。
5、能有效解決客戶投訴,維護客情關(guān)系,并將服務(wù)至上的理念貫徹至店面管理
中。
6、負責(zé)對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人
員引進及留存管理。
7、負責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。
任職要求:
1、1年以上管理團隊經(jīng)驗;
2、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感;
3、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
4、有較強的溝通及抗壓能力,組織協(xié)調(diào)能力;
福利待遇:
1、薪資待遇:無責(zé)底薪+團隊績效+個人提成+團隊提成+門店分紅+各項福利補貼
綜合薪資7K-15K
2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假;
3、一經(jīng)錄用簽訂勞動合同;
4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
5、良好的員工關(guān)懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖;
6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00周一到周五,周末雙休。
工作地點:廣西各城市縣份
(僅招全職,兼職、暑假工勿擾) -
縣域總經(jīng)理
7000-12000元2025-06-10李李人資主管崗位職責(zé):
負責(zé)組建并管理銷售團隊,完成門店的銷售目標。
2、負責(zé)個人業(yè)績、團隊業(yè)績的把控。
3、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,帶領(lǐng)團
隊完成月度銷售指標。
4、有效管理團隊,并對成員進行指導(dǎo)、激勵、培養(yǎng)。
5、能有效解決客戶投訴,維護客情關(guān)系,并將服務(wù)至上的理念貫徹至店面管理
中。
6、負責(zé)對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。
7、負責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。
任職要求:
1、1年以上管理團隊經(jīng)驗;
2、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感;
3、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
4、有較強的溝通及抗壓能力,組織協(xié)調(diào)能力;
福利待遇:
1、薪資待遇:無責(zé)底薪+團隊績效+個人提成+團隊提成+門店分紅+各項福利補貼綜合薪資7K-15K
2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假;
3、一經(jīng)錄用簽訂勞動合同;
4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期;
5、良好的員工關(guān)懷體系,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖;
6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。
上班時間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,大小周。
工作地點:廣西各城市縣份
(僅招全職,兼職、暑假工勿擾) -
銷售經(jīng)理
5000-8000元2025-06-10李李人資主管崗位職責(zé): 1、負責(zé)帶領(lǐng)并管理門店銷售團隊,完成團隊的銷售目標。 2、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標,制定團隊銷售策略及具體銷售計劃,負責(zé)整體團隊業(yè)績的把控,帶領(lǐng)團隊完成月度銷售指標。 …… 2、具備較強的抗壓能力、適應(yīng)能力; 3、1年以上管理團隊經(jīng)驗; 4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力。 …… (僅招全職,兼職、暑假工勿擾) -
銷售經(jīng)理商務(wù)總監(jiān)
7000-12000元2025-06-10李李人資主管崗位職責(zé): 1、負責(zé)組建并管理銷售團隊,完成門店的銷售目標。 2、負責(zé)個人業(yè)績、團隊業(yè)績的把控。 …… 3、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標,制定門店銷售策略及具體銷售計劃,帶領(lǐng)團 隊完成月度銷售指標。 4、有效管理團隊,并對成員進行指導(dǎo)、激勵、培養(yǎng)。 …… 任職要求: 1、1年以上管理團隊經(jīng)驗; 2、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感; 3、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 4、有較強的溝通及抗壓能力,組織協(xié)調(diào)能力; 福利待遇: 1 …… 工作地點:廣西各城市縣份 (僅招全職,兼職、暑假工勿擾)
約 5 個崗位
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貴港銷售專員招聘工資
¥
4396
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
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11.9%2K
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31.6%3K
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17.6%4K
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21.8%5K
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9.8%6K-8K
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4.1%8K-1W
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3.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.1%
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高中0.5%
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大專1.4%
貴港銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,高中占0.5%,大專占1.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.5%
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1-3年0.5%
貴港銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.5%。