
貴港渠道招聘
桂聘提供2025年10月貴港渠道最新招聘,港北區(qū)55條港南區(qū)11條,平均工資約為4515元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多渠道渠道銷售經(jīng)理渠道銷售人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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業(yè)務(wù)主管/業(yè)務(wù)員(柳州)
4000-7000元19小時(shí)前黃清松工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)銷售業(yè)績(jī)的完成;
2、負(fù)責(zé)優(yōu)質(zhì)老客戶的維護(hù)及新客戶開發(fā);
3、負(fù)責(zé)競(jìng)品的調(diào)查和銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析等。
4、負(fù)責(zé)促銷活動(dòng)的策劃和落地執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)提升產(chǎn)品品牌和知名度。
任職資格:
1、大專以上及以上學(xué)歷,25~35歲;
2、熟悉全國(guó)速凍食品消費(fèi)品行業(yè);3年以上快速消費(fèi)品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉渠道管理、經(jīng)銷商管理、終端門店管理。
工作地點(diǎn):河池 -
人力資源總監(jiān)助理(J10606)
20000-40000元2025-10-10楊士葶工作職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展,協(xié)助優(yōu)化完善集團(tuán)人力資源管理體系,制定、改革、完善人力資源管理制度并推動(dòng)落地;
2、擔(dān)當(dāng)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人的人力資源顧問與合作伙伴,為組織發(fā)展提供人力資源支持,定期進(jìn)行組織盤點(diǎn),在招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬、員工關(guān)系等方面為業(yè)務(wù)部門提供有效的解決方案并實(shí)施;
3、主動(dòng)與各事業(yè)部管理層、一線主管及員工進(jìn)行多種形式的接觸和有效溝通,保證信息在不同層級(jí)間的有效傳遞;
4、對(duì)業(yè)務(wù)有洞察力,快速學(xué)習(xí)并推進(jìn)到業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展,協(xié)助部門進(jìn)行內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力,提高核心員工的穩(wěn)定性;
5、傳承公司文化,發(fā)揚(yáng)價(jià)值觀,建設(shè)溝通渠道,保證組織的持續(xù)健康成長(zhǎng)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)人力資源管理模式有系統(tǒng)了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,有先進(jìn)的人力資源理念,至少精通2-3個(gè)人力資源職能模塊工作,有集團(tuán)化管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、具備良好的管理、協(xié)調(diào)能力;善于溝通,能夠勝任多任務(wù)多角色的工作環(huán)境;
4、具有良好的業(yè)務(wù)理解力,能夠從外部市場(chǎng)+內(nèi)部業(yè)務(wù)角度進(jìn)行HR工作規(guī)劃以及對(duì)應(yīng)方案;
5、熟悉國(guó)家、地區(qū)相關(guān)方面的法律法規(guī)及政策;
6、強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)力,較強(qiáng)的快速適應(yīng)、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力。 -
服裝營(yíng)銷及電商總監(jiān)
13000-20000元2025-10-10周立平崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行服裝營(yíng)銷策略,提升品牌影響力
2. 管理電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng),優(yōu)化線上銷售渠道
3. 分析市場(chǎng)趨勢(shì),為產(chǎn)品推廣提供數(shù)據(jù)支持
任職要求:
1. 具備出色的市場(chǎng)洞察力和營(yíng)銷能力
2. 熟悉電商平臺(tái)運(yùn)作,能夠有效利用網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷工具
3. 能夠獨(dú)立策劃并實(shí)施營(yíng)銷活動(dòng),達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo) -
儲(chǔ)備主管
5000-6000元2025-10-08李李人資主管公司可以為員工提供專業(yè)的職業(yè)發(fā)展渠道,新領(lǐng)域新趨勢(shì),高薪聘請(qǐng)優(yōu)秀銷售管理人才! …… 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)完成個(gè)人和小組月度銷售任務(wù)指標(biāo); 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護(hù)高價(jià)值合作渠道的合作關(guān)系; 3、根據(jù)部門總體市場(chǎng)策略制定銷售目標(biāo),制定小組銷售計(jì)劃; 4、定期對(duì)小組法律咨詢顧問進(jìn)行公司業(yè)務(wù)以及營(yíng)銷方式的培訓(xùn) -
汽車4S店二網(wǎng)經(jīng)理(渠道經(jīng)理)
6000-11000元2025-10-081、二網(wǎng)開網(wǎng)提成 2、二網(wǎng)銷售提成 3、異業(yè)合作提成 4、月底獎(jiǎng)金 -
渠道經(jīng)理(汽車銷售)
6000-11000元2025-10-081、二網(wǎng)開網(wǎng)提成 2、二網(wǎng)銷售提成 3、異業(yè)合作提成 4、月底獎(jiǎng)金 -
商務(wù)經(jīng)理
5000-10000元2025-10-08朱小姐崗位職責(zé): 1.指標(biāo)達(dá)成:根據(jù)部門績(jī)效指標(biāo),負(fù)責(zé)KA團(tuán)購(gòu)渠道資源的開發(fā)、協(xié)調(diào)及整合,推進(jìn)KA團(tuán)購(gòu)車銷售業(yè)績(jī)的持續(xù)增長(zhǎng); 2.市場(chǎng)工作:負(fù)責(zé)大型商用客戶的開發(fā)及維護(hù),市場(chǎng)異常問題處理,組織落實(shí)部門下達(dá)的各項(xiàng)市場(chǎng)工作 -
市場(chǎng)營(yíng)銷
5000-10000元2025-10-08朱芙榮1、努力完成個(gè)人銷售日、周、月銷售指標(biāo); 2、積極拓展獲客渠道,了解市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋上級(jí)主管; 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷售技能及技巧; 4、完成公司下達(dá)的其他任務(wù)。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
3000-8000元2025-10-08黃秋園、利用公司提供的渠道(阿里巴巴會(huì)員等)或自己尋找的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行推廣,通過EMAIL、MSN、Trademanager等方式尋找海外客戶進(jìn)行溝通交流,整理和回復(fù)詢盤并做好后期跟進(jìn)工作。 -
渠道銷售
5000-10000元2025-10-08黃鳳俞1,渠道開發(fā),維護(hù)老客戶。 2,職位要求每個(gè)月可以出差15-20天 3,對(duì)板材行業(yè)有一定的經(jīng)驗(yàn),定向做銷售者優(yōu)先錄用。 4,公司提供培訓(xùn),有優(yōu)秀經(jīng)理帶領(lǐng)培養(yǎng)。 -
銷售主管
5000-10000元2025-10-08李李人資主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)目標(biāo)的制定及分解,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)努力完成銷售日、周、月銷售計(jì)劃; 2、積極開拓業(yè)務(wù)渠道,了解市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo); 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷售技能及技巧; 4、充分把握客戶需求 -
銷售顧問(五險(xiǎn)雙休)
3000-7000元2025-10-08李李人資主管積累客戶營(yíng)銷資源, 2、根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù); 3、了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù); 4、律所提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通 -
銷售儲(chǔ)備經(jīng)理-河池
7000-12000元2025-10-08鄧銘平?初期負(fù)責(zé)公司工程業(yè)務(wù)與渠道業(yè)務(wù)拓展工作,拜訪客戶,收集客戶信息; ?能獨(dú)立工作后負(fù)責(zé)工作轄區(qū)內(nèi)客戶的日常管理和新渠道開發(fā),擴(kuò)大產(chǎn)品銷售規(guī)模。 …… ?試用期:無銷售額任務(wù)底薪:4400元/月(本科)4000元/月(大專) ?在試用期內(nèi),工程業(yè)務(wù)人員,符合以下條件,可提前申請(qǐng)轉(zhuǎn)正: 工程業(yè)務(wù),客戶信息數(shù)量收集達(dá)標(biāo);渠道業(yè)務(wù),連續(xù)兩月月均銷售額≧10 -
銷售儲(chǔ)備經(jīng)理-百色
7000-12000元2025-10-08鄧銘平?初期負(fù)責(zé)公司工程業(yè)務(wù)與渠道業(yè)務(wù)拓展工作,拜訪客戶,收集客戶信息; ?能獨(dú)立工作后負(fù)責(zé)工作轄區(qū)內(nèi)客戶的日常管理和新渠道開發(fā),擴(kuò)大產(chǎn)品銷售規(guī)模。 …… ?試用期:無銷售額任務(wù)底薪:4400元/月(本科)4000元/月(大專) ?在試用期內(nèi),工程業(yè)務(wù)人員,符合以下條件,可提前申請(qǐng)轉(zhuǎn)正: 工程業(yè)務(wù),客戶信息數(shù)量收集達(dá)標(biāo);渠道業(yè)務(wù),連續(xù)兩月月均銷售額≧10 -
銷售儲(chǔ)備經(jīng)理-欽州
7000-12000元2025-10-08鄧銘平?初期負(fù)責(zé)公司工程業(yè)務(wù)與渠道業(yè)務(wù)拓展工作,拜訪客戶,收集客戶信息; ?能獨(dú)立工作后負(fù)責(zé)工作轄區(qū)內(nèi)客戶的日常管理和新渠道開發(fā),擴(kuò)大產(chǎn)品銷售規(guī)模。 …… ?試用期:無銷售額任務(wù)底薪:4400元/月(本科)4000元/月(大專) ?在試用期內(nèi),工程業(yè)務(wù)人員,符合以下條件,可提前申請(qǐng)轉(zhuǎn)正: 工程業(yè)務(wù),客戶信息數(shù)量收集達(dá)標(biāo);渠道業(yè)務(wù),連續(xù)兩月月均銷售額≧10
貴港相關(guān)熱門崗位
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貴港渠道銷售招聘工資
¥
4515
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
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38.9%3K
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27.8%4K
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22.2%5K
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5.6%6K-8K
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5.6%8K-1W
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5.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。