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貴港人員招聘

桂聘提供2025年10月貴港人員最新招聘,港北區(qū)62條覃塘區(qū)22條,有加班補(bǔ)貼等,更多人員招聘管理招聘經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-06
洪德敬
一、崗位職責(zé):
1、拜訪因交通事故或其它人身損害受傷人員,建立信任,促成當(dāng)事人與本所簽訂委托代理合同;
2、協(xié)助律師收取有關(guān)證據(jù)材料及輔助性工作。
3、給客戶的法律問題提出初步解決方案,促成合作,成功簽單;
4、收集市場客戶信息及動態(tài),有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升意向度,深挖案源。
二、崗位要求:
1.性別、專業(yè)不限,高中以上學(xué)歷,年齡22-38歲。
2.具親和力,性格外向,溝通能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng)。有強(qiáng)烈賺錢欲望的。
3.法律專業(yè)或有交通事故業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
看清楚再咨詢!
月收入根據(jù)底薪加提成模式,3000底薪,試用期綜合月收入5000+,試用期滿可達(dá)5000-10000元提成:簽單有提成
(1000-5000每單)
2025-10-06
林安鵬
1-工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)所管轄班組護(hù)工人員排班,考勤,入離職,招聘,培訓(xùn),帶教,列隊(duì),每日工作督察等日常管理工作,負(fù)責(zé)所管轄科室客戶溝通,存在問題處理等工作。
2-崗位要求:年齡30-55歲,能吃苦耐勞,接受頂崗,加班,服從公司管理
3-上班時間:7:30-12:00,14:30-18:00(偶有加班,頂崗上班時間隨頂崗崗位)
4-薪資待遇:待遇2500-5000,月休4天,享受國家法定節(jié)假日(輪休),可買保險,提供免費(fèi)宿舍,有節(jié)日福利

途虎店長

8000-10000元
2025-10-06
莫慶朋
1、品行端正,有汽修服務(wù)行業(yè)門店管理經(jīng)驗(yàn)、執(zhí)行力強(qiáng)、服務(wù)意識好
2、善于學(xué)習(xí),經(jīng)營思路清晰、溝通能力好、有一定的帶教能力
3、負(fù)責(zé)門店總業(yè)績,執(zhí)行公司的管理標(biāo)準(zhǔn)落地
4、負(fù)責(zé)門店人員、貨品、車間管理
2025-10-06
莫慶朋
1、品行端正,有汽修服務(wù)行業(yè)門店管理經(jīng)驗(yàn)、執(zhí)行力強(qiáng)、服務(wù)意識好 2、善于學(xué)習(xí),經(jīng)營思路清晰、溝通能力好、有一定的帶教能力(機(jī)修中工以上) 3、負(fù)責(zé)門店總業(yè)績,執(zhí)行公司的管理標(biāo)準(zhǔn)落地4、負(fù)責(zé)門店人員、

地區(qū)經(jīng)理

8000-13000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-10-05
高海恩
配置區(qū)域劃分,管理區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì); 3、負(fù)責(zé)公司新客戶開發(fā)及維護(hù);按照公司年度目標(biāo),提高產(chǎn)品的區(qū)域覆蓋率和市場占有率; 4、協(xié)同下屬拜訪重點(diǎn)客戶、問題客戶,采取妥善措施及時解決問題; 5、負(fù)責(zé)處理地區(qū)人員招聘 …… 、考核、人員流動、勞動關(guān)系及糾紛等人力資源相關(guān)工作; 6、負(fù)責(zé)地區(qū)市場推廣、學(xué)術(shù)會議、品牌宣傳、促銷等工作的開展; 7、收集市場狀態(tài)和競品動態(tài)等相關(guān)信息,做好地區(qū)層面的醫(yī)院微觀分析; 8、上級交代的其它工作

口腔市場主管

9000-14000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-10-04
唐建陽
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)招募、培訓(xùn)、考核、監(jiān)管口腔市場地推人員,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的部門初診和業(yè)績目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)提高地推團(tuán)隊(duì)的專業(yè)知識水平和銷售技巧,發(fā)展壯大團(tuán)隊(duì)人數(shù)和業(yè)績規(guī)模; 3、負(fù)責(zé)督促團(tuán)隊(duì)的每日業(yè)績進(jìn)度
2025-10-04
劉成
2、營業(yè)體系建設(shè):主導(dǎo)建設(shè)和完善酒樓整體運(yùn)營管理體系,涵蓋服務(wù)流程、質(zhì)量管理、成本控制、人員管理等方面。 薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+提成5000—10000+
2025-10-04
李雄生
5、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)人員的選拔和考核。 任職要求: 1、年齡20至50歲,有管理能力,幼師、師范、美術(shù)、營銷等專業(yè)等畢業(yè)優(yōu)先。 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力、幽默感、溝通能力強(qiáng)。

業(yè)務(wù)主管

4000-5000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場 1人 電子 瀏覽:17
2025-10-04
黃漢賢
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)對進(jìn)廳客戶進(jìn)行營銷,主要負(fù)責(zé)移動業(yè)務(wù)辦理及售后,其次 1、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達(dá); 2、接待來訪客人并及時準(zhǔn)確通知被訪人員; 3、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護(hù)及售后處理

酒店接待

2000-3000元
2025-10-04
梁乃明
負(fù)責(zé)為已入住的客人提供必要的幫助,合理解決客人入住期間所遇到的問題; 4、保持衛(wèi)生清潔:負(fù)責(zé)維護(hù)和保持酒店前臺的衛(wèi)生清潔,保持良好的形象; 5、維護(hù)各類設(shè)施并進(jìn)行解決:負(fù)責(zé)接受酒店各類設(shè)備設(shè)施的維修報備并及時提供給相關(guān)人員進(jìn)行解決
2025-10-04
呂繼紅
1.制定水樂園品牌戰(zhàn)略規(guī)劃和營銷戰(zhàn)略規(guī)劃;協(xié)助分管總經(jīng)理對開展市場營銷中心所有人員日常管理。 2.圍繞水樂園運(yùn)營季產(chǎn)品線規(guī)劃,制定并組織實(shí)施主題活動、品牌活動策劃構(gòu)思及方案執(zhí)行。 …… 12.制定中心工作制度、績效提成制度、計(jì)劃、流程并執(zhí)行,考核中心員工、協(xié)調(diào)員工關(guān)系,保持中心人員工作積極性及協(xié)同,營造良好工作氛圍。制定中心預(yù)算,控制中心費(fèi)用成本。
2025-10-04
李揚(yáng)揚(yáng)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)口腔護(hù)理團(tuán)隊(duì)的日常管理,確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量; 2、監(jiān)督口腔護(hù)理操作流程,保障患者安全與舒適; 3、協(xié)調(diào)醫(yī)療人員工作,提高診療效率和服務(wù)水平。
貴港-港南區(qū) 1人 瀏覽:24
2025-10-04
趙生金
,管理有序, 3:能處理刁鉆客訴能力,有標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),和衛(wèi)生打掃標(biāo)準(zhǔn) 4:對于房間運(yùn)營安排做到熟悉,熟練,管理前臺營收,保證入住率,熟悉前臺,ota,運(yùn)營,保證兩個部門順利運(yùn)營 要求:1.客房人員管理
2025-10-04
劉成
1、工作內(nèi)容:管理門店店務(wù)工作、崗位頂班工作、考勤工作、采購工作、招聘培訓(xùn)工作等 2、上班時間:機(jī)動班,時間根據(jù)門店的人員調(diào)動及生意高峰期。 聯(lián)系電話:黃女士***********
2025-10-04
劉成
工作內(nèi)容:1、包云吞、包餃子、煮面等工作 熟悉餐飲工作人員優(yōu)先,有工作崗位經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先 月休四天 直落班:7:00—16:00 早晚班:7:00—11:00 16:00—21:00 聯(lián)系電話
約 119 個崗位
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