
貴港投資招聘
桂聘提供2025年4月貴港投資最新招聘,平南縣36條港北區(qū)26條,更多投資投資投資管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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高壓電工
6000-8000元2025-04-18徐女士1、中專以上學(xué)歷;
2、持有《高壓電工證》,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、45周歲以下;身體健康、無不良嗜好;
4、誠實守信、工作敬業(yè)、能吃苦耐勞、具有高度的團(tuán)隊協(xié)作意識和服務(wù)精神。 -
酒店銷售經(jīng)理
5000-6000元2025-04-17李運(yùn)來任職要求:
1. 2 年以上酒店銷售經(jīng)驗或 3 年以上行業(yè)銷售經(jīng)驗;
2. 商務(wù)禮儀知識、客戶開發(fā)技能、溝通談判技能;
3.有敢于挑戰(zhàn)、吃苦耐勞的精神,自我管控能力強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1. 在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,及時制定當(dāng)月的銷售計劃,努力完成和超完成預(yù)算目標(biāo);
2. 監(jiān)督做好管理協(xié)議客戶資料、市場分析的電腦登記和整理、存檔工作;
3. 做好《日客戶拜訪記錄》、《周拜訪記錄》并存檔迅速、高效、禮貌地解決客戶的問題;
4. 負(fù)責(zé)協(xié)助店總搭建門店線下銷售人員框架商務(wù)協(xié)議、團(tuán)隊客戶的開發(fā)和維護(hù);及時做好協(xié)議客戶合同到期的續(xù)簽工作;
5. 負(fù)責(zé)門店線下銷售業(yè)績的計劃與完成(營收、房晚、協(xié)議、會員、BD開發(fā)合作); -
物業(yè)電工
30000-35000元2025-04-17寧先生中專以上學(xué)歷;持有電工證,溝通能力強(qiáng);熟悉消防、強(qiáng)弱電等基礎(chǔ)設(shè)施操作;吃苦耐勞,具有一年以上同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; -
房地產(chǎn)策劃專員
3000-6000元2025-04-17梁堯聲工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)查,周網(wǎng)簽數(shù)據(jù)監(jiān)測,月網(wǎng)簽數(shù)據(jù)監(jiān)測并形成市場周報月報; 2、負(fù)責(zé)廣告設(shè)計對接與溝通,廣告物料下單制作并安裝監(jiān)測; 3、負(fù)責(zé)活動方案撰寫與活動執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)媒體投放對接,自媒體運(yùn)營(微信公眾號、視頻號、抖音號等); 5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計并分析 要求: 1、本科以上學(xué)歷; 2、文字功底較好,新聞類、中文類、營銷類專業(yè)優(yōu)先; 3、寫作能力強(qiáng),邏輯性強(qiáng),思路清晰,溝通表達(dá)能力好; 4、熟悉各項電腦辦公軟件,視頻剪輯軟件,有短視頻運(yùn)營經(jīng)驗優(yōu)先; -
財富顧問崗
4000-7000元2025-04-17朱經(jīng)理/蒙經(jīng)理【公司介紹】 招商證券是中國領(lǐng)先的上市證券公司之一,擁有全業(yè)務(wù)資質(zhì),跨越國內(nèi)外市場,覆蓋證券、期貨、證券投資基金、直接股權(quán)投資等多個領(lǐng)域。 …… 熟悉公司各類產(chǎn)品與業(yè)務(wù),全面提升個人金融專業(yè)知識與營銷服務(wù)技能; 2、整合公司投研、資管、托管、投行等各業(yè)務(wù)資源為客戶提供專業(yè)化財富管理與資產(chǎn)配置服務(wù); 3、通過投資者教育等方式,提升服務(wù)質(zhì)量,傳導(dǎo)投資理念 -
資深置業(yè)顧問
5000-10000元2025-04-17梁堯聲1、 年齡22-35周歲,女,身高158以上,男,身高170以上,學(xué)歷不限。 2、 善于與人交流,有良好的溝通表達(dá)能力。 3、 熱愛銷售行業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、工作地點:桂平市華源大市場租售中心 -
主播
3000-7000元2025-04-17韋育海主播(事業(yè)合伙人)無需投資(多名) 待遇:底薪3500元/月+門店業(yè)績總提+自邀客戶成交獎勵+分紅股+留資獎勵+觀眾闖關(guān)人數(shù)獎勵+在線觀看總?cè)藬?shù)獎勵+五險一金。 -
酒店客房經(jīng)理
4000-5000元2025-04-17李運(yùn)來任職要求: 1. 3年以上行業(yè)經(jīng)驗,2年以上崗位經(jīng)驗; 2. 熟悉客房各崗位流程,較強(qiáng)的成本管控能力及培訓(xùn)能力; 3. 出色的溝通能力、親和力、團(tuán)隊建設(shè)能力及承受工作壓力的能力。 崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)客房整體的管理事務(wù)性工作,向運(yùn)營經(jīng)理負(fù)責(zé); 2. 執(zhí)行客房各項經(jīng)營目標(biāo)和營業(yè)管理制度,組織、編制、實施客房整體工作流程; 3. 負(fù)責(zé)客房所有員工的服務(wù)培訓(xùn)和崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn),督促領(lǐng)班有計劃地抓好培訓(xùn)工作,提高全員業(yè)務(wù)技; 4. 負(fù)責(zé)分配、調(diào)整和指示客房員工工作,對本部門員工進(jìn)行監(jiān)督考核及獎勵。 -
客房主管/領(lǐng)班
3000-4000元2025-04-17李運(yùn)來任職要求: 1. 3年以上行業(yè)經(jīng)驗,1年以上崗位經(jīng)驗; 2. 熟悉客房各崗位流程,較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; 3. 有很強(qiáng)的服務(wù)意識和學(xué)習(xí)能力; 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)檢查樓層、工作間、客房的清潔狀況、設(shè)施設(shè)備的清潔保養(yǎng)達(dá)到酒店規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)異常情況及時匯報與處理; 2. 檢查自己負(fù)責(zé)樓層干凈房的查房,落實好每間房的衛(wèi)生干凈度達(dá)到集團(tuán)要求; 3. 負(fù)責(zé)員工的排班、考勤和休假的初審工作,安排日常工作,發(fā)現(xiàn)日常工作中發(fā)生的問題及時匯報與處理;檢查客房部員工的儀表,個人衛(wèi)生和形象; 4. 協(xié)助客房經(jīng)理/主管做好員工評估和考核工作,落實每月的培訓(xùn)計劃; 5. 協(xié)助客房經(jīng)理/主管制定... -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2025-04-17李運(yùn)來任職要求:熟悉掌握客房崗位流程,較好的服務(wù)意識 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)所分配的客房和服務(wù)區(qū)域的整潔。按標(biāo)準(zhǔn)流程清潔房間衛(wèi)生和補(bǔ)充客用品及對客服務(wù); 2. 做好設(shè)施設(shè)備的日常保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備的故障和損壞,按規(guī)定程序報修及時向客房主管報告需要維修的設(shè)備和項目; 3. 極力為客人提供幫助和服務(wù),響應(yīng)客人的要求;如為客人提供洗衣、咨詢、送物、引導(dǎo)等; -
酒店前廳主管
3000-4000元2025-04-17李運(yùn)來任職要求: 1. 一年以上酒店行業(yè)經(jīng)驗,有同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先; 2. 熟悉前廳部運(yùn)作,有良好的服務(wù)意識、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神 素質(zhì)要求; 3. 吃苦耐勞,樂于學(xué)習(xí),有上進(jìn)心,抗壓能力強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1. 當(dāng)班期間做好前廳接待、問詢、結(jié)賬等服務(wù)工作 ,指導(dǎo)前臺服務(wù)大使的各項工作 ,并協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理做好部門排班、考勤等工作; 2. 當(dāng)班期間做好酒店的收益管控 ,隨時關(guān)注酒店房態(tài)及流量 ,根據(jù)要求實時調(diào)整房價 ,確保酒店達(dá)成預(yù)算; 3. 第一時間處理突發(fā)事件,做好客人意見和建議收集工作,并妥善處理投訴,如超過職責(zé)權(quán)限及時請示上級; -
廚師
4000-5000元2025-04-17李運(yùn)來任職要求: 1. 至少2年以上三星級同等工作經(jīng)驗; 2. 熟悉廚房中西餐烹飪基礎(chǔ)知識,有良好的服務(wù)意識; 3. 出色的溝通能力、執(zhí)行能力,有吃苦耐勞精神。 崗位職責(zé): 1. 根據(jù)指示并按照工作標(biāo)準(zhǔn)去準(zhǔn)備、加工和提供食品,根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)菜單、為客人及員工準(zhǔn)備和制作食品; 2. 按照標(biāo)準(zhǔn)保持工作區(qū)域、存儲區(qū)域、保鮮及冷凍冰箱的衛(wèi)生、干凈整潔,保證準(zhǔn)確收貨和充足的庫存,保證所有的廚房設(shè)備正常工作; 3. 堅持和保證遵守所有的政策流程,和酒店員工手冊; 4. 完成上級交代的其他工作。 -
后廚
2000-3000元2025-04-17李運(yùn)來任職要求: 1. 至少1年以上三星級同等工作經(jīng)驗;(可接受學(xué)徒) 2. 熟悉廚房中西餐烹飪基礎(chǔ)知識,有良好的服務(wù)意識; 3. 具備執(zhí)行能力,工作細(xì)心,有吃苦耐勞精神。 崗位職責(zé): 1. 根據(jù)菜式標(biāo)準(zhǔn)要求,做好各類食品的粗加工和切配工作; 2. 掌握各種設(shè)備的使用方法,熟悉各種菜式的盛莊器皿并能熟練使用; 3. 能制作一些簡單菜式; 4.服從上級安排,遵守酒店和部門的各項規(guī)章制度; -
酒店保潔
2000-3000元2025-04-17李運(yùn)來任職要求: 有無酒店經(jīng)驗均可,且責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的服務(wù)意識,做事踏實,年齡35-50歲。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)大堂的各區(qū)域(免費(fèi)物品區(qū)、休息區(qū))物品的補(bǔ)足以及整潔; 2. 提供優(yōu)質(zhì)的個性化的賓客服務(wù)體驗、滿足客人各項需求以及處理投訴; 3.負(fù)責(zé)公區(qū)衛(wèi)生打掃,保持酒店干凈衛(wèi)生; 4. 地毯清潔,日常維護(hù)保養(yǎng)。 -
洗碗工
2000-3000元2025-04-17李運(yùn)來1.負(fù)責(zé)餐廳衛(wèi)生,收拾餐具,清洗餐具 2.協(xié)助廚師日常工作 要求:35-55歲,有較高的服務(wù)意識 月休4天,包吃住,每天工作8-9小時
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