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貴港銷售服務(wù)招聘

桂聘提供2025年9月貴港銷售服務(wù)最新招聘,港北區(qū)76條桂平市8條,平均工資約為4305元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多銷售服務(wù)銷售專員銷售顧問(wèn)銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
結(jié)合公司銷售產(chǎn)品做有效推廣
利用新媒體渠道獲取客戶
負(fù)責(zé)日常銷售等工作
處理上級(jí)下達(dá)的任務(wù)
負(fù)責(zé)客戶邀約接待工作
負(fù)責(zé)展廳展車銷售環(huán)境管理
2025-09-09
黃漢賢
崗位職責(zé): 1、客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、帶領(lǐng)客戶看房,促成合作; 3、負(fù)責(zé)房源開放、維護(hù)、發(fā)布信息等 4、保持與客戶溝通聯(lián)系,為客戶提供房產(chǎn)分析等服務(wù) …… 4、喜歡銷售工作、、抗壓力強(qiáng)、有學(xué)習(xí)力、有團(tuán)隊(duì)精神、誠(chéng)實(shí)守信; 工作時(shí)間:9:00--12:00 14:00-18:00 月休4天,每周1天 自由安排 待遇:底薪加提成---階梯提成、多勞多得、自己能力拿工資
2025-09-09
楊艷
4、對(duì)各主管和各崗位領(lǐng)班下達(dá)工作任務(wù); 5、為適應(yīng)發(fā)展,不斷完善前廳部的組織機(jī)構(gòu)及各項(xiàng)規(guī)制制度; 6、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理客人的投訴,不斷提高服務(wù)質(zhì)量; 7、向分管總經(jīng)理提出有利于餐廳銷售的各項(xiàng)建議 …… ,并提供信息反饋,供總經(jīng)理等參考決策; 8、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,營(yíng)業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在第一線,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決服務(wù)中出現(xiàn)的問(wèn)題; 9、精通成本核算,加強(qiáng)對(duì)餐廳財(cái)產(chǎn)的管理,掌握和控制好物品的使用情況,減少費(fèi)用開支和物品損耗 …… 做好餐廳安全和防火工作; 12、重視員工的培訓(xùn)工作,定期組織員工學(xué)習(xí)服務(wù)技巧技能,對(duì)員工進(jìn)行泰餐知識(shí)、推銷知識(shí)的訓(xùn)練,定期檢查并做好培訓(xùn)記錄,并對(duì)員工進(jìn)行考核。
2025-09-09
李李
人資主管
崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過(guò)多元化途徑開發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營(yíng)銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源,銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣 …… ,后期不需要對(duì)接,會(huì)由專業(yè)法律顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)服務(wù)。 …… 任職要求: 1、性格開朗、工作積極熱情、踏實(shí)肯干、膽大心細(xì); 2、熱愛銷售,具備良好的溝通說(shuō)服能力,思路清晰,喜歡挑戰(zhàn)性的工作; 3、具備良好的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 4、【特別關(guān)注】具有銷售經(jīng)驗(yàn) …… 、具有有法律行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-09
黃漢賢
崗位職責(zé): 1、經(jīng)紀(jì)人帶看客戶在售樓處現(xiàn)場(chǎng)的登記工作; 2、項(xiàng)目銷售每日小結(jié)及成交喜訊的發(fā)布; 3、二看,復(fù)看客戶的追蹤; 4、銷售臺(tái)賬及所在項(xiàng)目多渠道帶看及成交數(shù)據(jù)的上報(bào); 5、及時(shí)準(zhǔn)確的轉(zhuǎn)達(dá)所負(fù)責(zé)樓盤的銷售信息 …… ; 任職資格: 1.形象氣質(zhì)佳,有良好的服務(wù)意識(shí),能適應(yīng)高頻多人次溝通的工作方式; 2.對(duì)工作有較高的熱情,有過(guò)銷售類經(jīng)驗(yàn),有過(guò)房產(chǎn)類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.細(xì)心細(xì)致,能吃苦耐勞,待人接物良好,做事認(rèn)真踏實(shí)
2025-09-09
韋興東
也可以在上班時(shí)間直接到公司咨詢) ****************(可直接投遞簡(jiǎn)歷) 技能要求:(以下技能不是必備,都可以通過(guò)后期培訓(xùn)獲得) 電子商務(wù),網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷,市場(chǎng)營(yíng)銷,office,打字速度快,服務(wù)意識(shí)強(qiáng) …… 對(duì)不能自己處理的異常訂單做好工作記錄并及時(shí)上報(bào)給主管 4、接待客戶的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)頁(yè)面描述中的問(wèn)題及時(shí)上報(bào)主管 5、做好交接班工作,以便下一班同事能及時(shí)處理好遺留問(wèn)題 【任職要求】 1、年齡18-30歲,大?;蛞陨蠈W(xué)歷 2、有銷售經(jīng)驗(yàn)和良好的溝通技巧 …… ,有耐心有禮貌的答復(fù)客戶; 3、打字速度不低于70字/分鐘,思維敏捷,懂基本網(wǎng)絡(luò)操作; 4、具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí),有責(zé)任心,有耐心,細(xì)心; 5、熟悉電商客服操作后臺(tái),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),抗壓能力強(qiáng); 6、
2025-09-09
韋興東
【在這里,您將會(huì)經(jīng)歷】 1、入職訓(xùn)練 - 初步了解公司的業(yè)務(wù)和發(fā)展現(xiàn)狀,并迅速融入其中; 2、銷售管理:帶領(lǐng)客服團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績(jī),負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的分解、落實(shí); 3、團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的日常管理、 …… 監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)和評(píng)估;制定客服服務(wù)規(guī)范、流程和制度;完善客戶常見問(wèn)題反饋及解決流程,全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量; 4、客服培訓(xùn):制定客服培訓(xùn)計(jì)劃并組織落實(shí),通過(guò)培訓(xùn)不斷提高客服人員的業(yè)務(wù)技能;對(duì)售后客服人員 …… (退換貨、退款、查件)的工作組織和技能指導(dǎo); 5、客戶管理:管理客戶檔案,建立客戶關(guān)系維護(hù)相關(guān)辦法;利用通訊工具向客戶發(fā)送促銷季新品信息;維護(hù)客戶關(guān)系,增加客戶粘度; 6、服務(wù)管理:建立并優(yōu)化企業(yè)獨(dú)有的服務(wù)準(zhǔn)則 …… 包括售前、售中和售后服務(wù),并致力于推動(dòng)和監(jiān)督準(zhǔn)則的良好執(zhí)行; 7、店鋪日常操作的維護(hù)和管理:關(guān)注售前客服的訂單有效性和每日完成業(yè)績(jī);關(guān)注售后每日的退換貨、退款及各項(xiàng)售后問(wèn)題處理;跟進(jìn)分析報(bào)表數(shù)據(jù),優(yōu)化服務(wù)流程提高轉(zhuǎn)化率 …… ,配合執(zhí)行各種店鋪活動(dòng); 11、配合運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行促銷方案,提升營(yíng)銷的服務(wù)滿意度和好評(píng)率; 12、對(duì)于市場(chǎng)及淘寶等各種變動(dòng)能立刻做出反應(yīng),及時(shí)調(diào)整人員結(jié)構(gòu)和工作安排;處理突發(fā)情況,制定預(yù)警機(jī)制和處理方法

行政后勤專員

3000-4000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:17
2025-09-09
李朗信
任職要求:個(gè)人形象良好,大方大膽,性格活潑 崗位職責(zé):會(huì)做表格,會(huì)記賬,管理好公司員工的合同,辦公用品采購(gòu)等 崗位福利:早九晚五,每周都會(huì)有活動(dòng) 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有經(jīng)驗(yàn)最好,沒(méi)有也有人帶
2025-09-09
韋興東
也可以在上班時(shí)間直接到公司咨詢) ****************(可直接投遞簡(jiǎn)歷) 技能要求:(以下技能不是必備,都可以通過(guò)后期培訓(xùn)獲得) 電子商務(wù),網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷,市場(chǎng)營(yíng)銷,office,打字速度快,服務(wù)意識(shí)強(qiáng) …… 對(duì)不能自己處理的異常訂單做好工作記錄并及時(shí)上報(bào)給主管 4、接待客戶的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)頁(yè)面描述中的問(wèn)題及時(shí)上報(bào)主管 5、做好交接班工作,以便下一班同事能及時(shí)處理好遺留問(wèn)題 【任職要求】 1、年齡18-30歲,大?;蛞陨蠈W(xué)歷 2、有銷售經(jīng)驗(yàn)和良好的溝通技巧 …… ,有耐心有禮貌的答復(fù)客戶; 3、打字速度不低于60字/分鐘,思維敏捷,懂基本網(wǎng)絡(luò)操作; 4、具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí),有責(zé)任心,有耐心,細(xì)心; 5、熟悉電商客服操作后臺(tái),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),抗壓能力強(qiáng); 6、
2025-09-09
張小姐
負(fù)責(zé)旅游區(qū)的票務(wù)管理工作,包括票務(wù)日常銷售、預(yù)訂和退換票等。 2. 配合營(yíng)銷策劃活動(dòng)做好相關(guān)票務(wù)工作。 3. 對(duì)接并核算各OTA平臺(tái)、代理商、旅行團(tuán)票務(wù)數(shù)據(jù),做好票務(wù)統(tǒng)計(jì)和報(bào)表等相關(guān)工作。 …… 與相關(guān)部門合作,及時(shí)處理游客的投訴和問(wèn)題,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 任職要求 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與游客和同事有效地進(jìn)行溝通和協(xié)作。 2.
2025-09-08
陳超
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)(地市及縣域)汽車4S店面拓展及日常維護(hù),建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 2、組織合作4S店銷售團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),宣導(dǎo)我司產(chǎn)品及相關(guān)政策; 3、甄別進(jìn)店購(gòu)車客戶購(gòu)車真實(shí)意圖,做好租前調(diào)查分析 …… ,防范風(fēng)險(xiǎn); 4、輔導(dǎo)租前租后資料收集,并協(xié)助店端分期經(jīng)理完成系統(tǒng)提報(bào)跟進(jìn)業(yè)務(wù)流程; 5、客戶跟進(jìn),協(xié)調(diào)運(yùn)營(yíng)確保租后資料及時(shí)歸檔; 6、完成公司制定的銷售任務(wù)。 …… 【崗位要求】 1、年齡要求:22-35歲;學(xué)歷要求:大專及以上; 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備汽車金融、銀行/主機(jī)廠金融、4s店銷售、金融工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;無(wú)經(jīng)驗(yàn),態(tài)度積極亦可; 3、具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力
2025-09-08
莫爵信
公司扶持: 1.多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手創(chuàng)業(yè)成功; 2.一對(duì)一幫扶系統(tǒng):合伙人的一對(duì)一扶持,從小白到大咖的路徑扶持; 3.縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持。 …… 崗位要求 1.有自己獨(dú)有的資源. 2.熱愛銷售行業(yè),善于與人打交道; 3.深刻領(lǐng)會(huì)公司的經(jīng)營(yíng)理念,服務(wù)理念,并落實(shí)到實(shí)際工作中; 4.有目標(biāo)感,能夠?yàn)檫_(dá)目標(biāo)善于思考; 5.勤奮、吃苦耐勞;只要你資源過(guò)硬或者能力過(guò)硬
2025-09-08
莫爵信
以前銷售過(guò)POS 機(jī),辦過(guò)信用卡,貨款,催收,保險(xiǎn)金融,旅游,美業(yè),房地產(chǎn),汽車交易,人力資源外包公司的,可以立馬變現(xiàn)! …… 公司扶持: 1.多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手創(chuàng)業(yè)成功; 2.一對(duì)一幫扶系統(tǒng):老帶新從小白到大咖的路徑扶持; 3.縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持。 …… 崗位要求 1.有自己獨(dú)有的資源; 2.深刻領(lǐng)會(huì)公司的經(jīng)營(yíng)理念,服務(wù)理念,并落實(shí)到實(shí)際工作中; 3.熱愛銷售行業(yè),善于與人打交道; 4.有目標(biāo)感,能夠?yàn)檫_(dá)目標(biāo)善于思考; 5.勤奮、吃苦耐勞;只要你能力過(guò)硬
約 122 個(gè)崗位
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貴港銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 11.2%
    2K
  • 28.8%
    3K
  • 14.7%
    4K
  • 20%
    5K
  • 12.4%
    6K-8K
  • 4.7%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 大專
    0.6%
貴港銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
貴港銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.6%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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